Профессии женские все: Профессии для девушек: рейтинг востребованных женских профессий

список наиболее интересных специальностей для женщин

Четкой границы между мужскими и женскими профессиями в наше время не существует. Многие руководители заявляют, что при подборе кадров они обращают внимание не столько на пол, сколько на квалификацию и опыт кандидата. Тем не менее негласно гендерные стереотипы на рынке труда все же существуют, и заметить их, просматривая объясления о вакансиях, несложно. Меньше всего женщин встречается на тех должностях , где требуется тяжелый физический труд. Конечно, среди дам есть и строители, и кузнецы, и грузчики, но они относятся к числу исключений, лишь подтверждающих правило. Предлагаем вашему вниманию перечень совеременных профессий, в которых наиболее часто встречаются именно представительницы прекрасного пола. Не стоит воспринимать этот список как некое ограничение: к счастью, века патриархальной старины давно миновали, и сегодня каждый человек независимо от пола волен выбрать себе работу по душе. 

1. Медсестра
2. PR-менеджер
3. Психолог и личный консультант
4. Маркетолог
5. Эколог
6. Фармацевт
7. Специалист в области сервиса
8. Специалист по нанотехнологиям
9. IT-специалист
10. Инженеры

Медсестра

Эту профессию чаще всего выбирают именно дамы. Они аккуратны, чистоплотны и зачастую склонны к эмпатии. Специальность не требует высшего образования и оплачивается весьма скромно, поэтому нередко работа медсестрой становится для молодой женщины лишь первой ступенью в карьере. Окончив училище и получив опыт ухода за больными, девушка поступает в высшее учебное заведение и затем возвращается к работе уже в качестве врача.

PR-менеджер

На этой должности часто работают общительные и амбициозные женщины, которые хорошо знают, как достигать поставленных целей. Высококлассные специалисты в сфере PR высоко ценятся, поскольку профессия требует не только образования, но и деловой хватки.

Психолог и личный консультант

Из женщин получаются прекрасные психологи. Они умеют слушать, тонко чувствуют и отличаются деликатностью, столь необходимой «врачевателю душ». Сегодня в каждой крупной компании есть как минимум один штатный психолог. Более того, к таким специалистам все чаще обращаются и частные клиенты.

Личные консультанты также становятся востребованными: многим хочется иметь рядом профессионала, который поможет сбросить лишний вес, обновить гардероб или научиться красиво говорить.

Маркетолог

По правде говоря, эта специальность одинаково популярна среди представителей обоих полов. Разница заключается в том, чем именно те и другие чаще всего занимаются в профессии. Так, мужчинам лучше удается продвигать товары и услуги, а женщины благодаря внимательности и чуткости хорошо анализируют рынок и составляют прогнозы. Сегодня грамотных маркетологов не так много, поэтому они высоко ценятся.

Эколог

Поскольку экологическая обстановка в мире с каждым годом ухудшается, эта профессия становится очень востребованной, и женщины достигают в ней успеха особенно часто. Возможно, это тоже связано со склонностью к эмпатии, но именно дамы занимаются разработками с сфере экологии наиболе активно.

Фармацевт

Приходя в аптеку в России, мы чаще всего видим за прилавком именно женщину-фармацевта – специалиста со средним профессиональным образованием, который отвечает за продажу лекарств и занимается изготовлением несложных препаратов. Диплом химического вуза дает право занимать более серьезную и высокооплачиваемую должность – провизор.

Специалист в области сервиса

Речь идет о туризме, индустрии красоты и прочих подобных отраслях. Женщины работают аниматорами, администраторами, парикмахерами, маникюрщицами. Такие одновременно творческие и ремесленные профессии нередко привлекают представительниц прекрасного пола.

Специалист по нанотехнологиям

Современные женщины часто интересуются наукой. Наиболее амбициозные дамы работают в сфере нанотехнологий. Это очень перспективное направление,  которое активно финансируется государством и частными компаниями.

IT-специалист

Изначально сфера компьютерных технологий считалась мужской. Сегодня гендерные границы постепенно стираются, и девушки с аналитическим складом ума выбирают работу системных администраторов и программистов. Независимо от пола, IT-специалисты очень востребованы. Многие компании создают собственное ПО и средства для защиты информации, поэтому нуждаются в штатных разработчиках и готовы хорошо платить квалифицированным сотрудникам. Женщин на подобные должности нанимают все чаще.

Инженеры

Инженеров среди женщин было много еще в советские времена, и сегодня девушки идут в технические вузы не менее охотно, чем раньше.  Наряду с мужчинами они прекрасно себя показывают в том числе и на руководящих должностях.

Времена, когда женщины работали преимущественно учителями, нянями, продавцами или парикмахерами, уже прошли. Современные дамы стремятся покорять новые вершины, достигать успеха, самореализовываться и потому все активнее участвуют в развитии технологий, решении экономических, экологических и даже политических проблем. В будущем количество женщин в тех профессиях, которые когда-то считались сугубо мужскими, будет только увеличиваться.

Читайте далее:

существуют ли они? Женские профессии в России

Пускай современное общество и стремится к равноправию полов, все же до полной гармонии ему еще очень далеко. Особенно хорошо это заметно на рынке труда, где существует четкое деление на мужские и женские профессии.

В целом это неудивительно, ведь дамы не всегда способны освоить тяжелые или опасные специальности, так как обладают меньшей выносливостью и силой.

Но при этом есть и чисто женские профессии. Некоторые из них были освоены прекрасным полом еще в очень далеком прошлом, а иные появились недавно. Но те и другие лучше всего подходят для дам, так как позволяют полностью раскрыть заложенный потенциал.

Из глубины веков

Женщина всегда отвечала за уют в доме, готовила еду, убирала, присматривала за детьми. Именно поэтому многие женские профессии основываются на этих навыках. Ярким примером тому служат горничные, официантки, повара, воспитатели.

Следует отметить, что большой популярностью сейчас пользуются няни, ибо многим родителям не хватает времени на воспитание ребенка. Правда, с каждым годом требования к няням увеличиваются. Мамы и папы хотят видеть бдительного надзирателя и квалифицированного учителя в одном лице и при этом готовы хорошо заплатить за эти услуги.

Еще одна древняя профессия — швея. И если женщина освоила эту специальность на должном уровне, то найти хорошую работу не составит особого труда. А наличие высшего образования позволит заполучить место мастера или технолога, что сулит большим окладом и возможностью управлять персоналом.

Где реализовать творческий талант?

Женский разум более приспособлен к творческому мышлению. Благодаря этому девушки активно вытесняют мужчин из сфер, где необходимы навыки создания новых образов и воплощения креативных идей. Также следует отметить и то, что сейчас существует огромный спрос на подобные женские профессии. Список этих специальностей возглавляют дизайнер, писатель и актер.

Дизайнеры бывают разные: одни создают новые костюмы, вторые обустраивают интерьер, а третьи украшают парки и загородные участки. Все они творцы, способные воплотить в жизнь даже самые невероятные идеи, за что и получают неплохие гонорары.

Большим спросом в последние года стали пользоваться писатели. Причина тому — тот факт, что тексты стали нужны не только печатным изданиям, но и Всемирной сети. Поэтому, обладая фантазией и зная грамматику, можно смело отправляться на поиски перспективной работы.

Актерское мастерство всегда было в почете. Если же говорить о сугубо женском направлении, то наиболее успешными считают ведущих ток-шоу, танцовщиц и моделей.

Любовь к математике

В современном мире многие успешные профессии тесно повязаны с аналитическим мышлением. И хотя мужчины по своей природе более расположены к этим специальностям, дамы уступать им не собираются.

Аналитические женские профессии. Список из пяти наиболее популярных специальностей :

1. Бухгалтер. Всем известно, что на эту должность берут в основном женщин. Причина тому — их педантичность и любовь к порядку. Прелесть этой работы в том, что, обладая необходимыми знаниями и опытом, можно заполучить хорошее место в крупной фирме.
2. IT-специалист. Все больше женщин стремятся заполучить место в этой сфере, ведь за ней будущее. И хотя на данный момент девушек здесь меньше, чем мужчин, вскоре все может кардинально измениться.
3. Маркетолог. Согласно последним исследованиям, женщины лучше проводят мониторинг рынка, а также способны с большей вероятностью спрогнозировать успешность сделки.
4. PR-специалист. Сейчас практически в каждой компании есть должность специалиста по работе с общественностью. Приглашать на нее предпочитают женщин, так как те имеют более развитую интуицию.
5. Химик. В эпоху новых открытий подобные специалисты на вес золота. Поэтому найти работу женщине-химику не составит особого труда. Главное — следить за всеми нововведениями и постоянно углублять свои знания.

На замену мужчинам

Но не всегда девушки выбирают женские профессии. Известно много случаев, когда представительницы слабого пола становились специалистами в мужских отраслях. Например, есть информация о женщинах, избравших профессию дальнобойщика, пилота, сварщика, строителя и даже кузнеца.

Популярны сейчас и женские военные профессии. Многие дамы оканчивают военные училища, после чего идут служить в полицию или в регулярные войска. Также нередко можно встретить женщину, ставшую полевым врачем.

Женщины в большом бизнесе

Недавно мужчин начали теснить и в большом бизнесе. Все чаще женщины, вместо того, чтобы работать на кого-то, решают открыть свое дело. Для одних это может быть небольшая швейная мастерская, что полностью соответствует женской натуре, для вторых — строительство домов. И нельзя сказать, что женщины справляются с задачами лидера хуже мужчин, даже более того — у прекрасной половины человечества напора и целеустремленности намного больше.

Но как бы там ни было, при выборе профессии следует запомнить одно: работа должна приносить удовольствие. Ведь без любви нет и самоотдачи, следовательно, нет и стимула для движения вперед.

В этой статье вы узнаете о самых основных видах заработка для женщин, и начнем мы с перечисления ведущих сфер занятости:

• Социальная сфера. Общительность – отличительная черта женщин.
• Бухгалтерия, финансы. Здесь проявляются такие женские качества, как усидчивость, монотонность труда.
• Менеджер по продажам, продавец. Это довольно нелегкая работа, однако, многие девушки выбирают именно эту сферу труда.
• Сфера моды и красоты.
• Туризм.
• Офисная работа.
• Спортивный тренер.
• Кулинария.

Дорогой читатель! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону.

Это быстро и бесплатно !

Критерии выбора женских профессий

Сферы занятости, перечисленные выше, очень разные. Оценить общие признаки выбора можно по следующим критериям:

• Продолжительность рабочего дня. Не каждая девушка хочет работать сверхурочно, особенно если есть семья и ребенок.
• Терпение, усидчивость. Эти качества присущи прекрасной половине человечества.
• Хобби. Превратить любимое занятие в работу и получать за это деньги, пожалуй, мечта любой девушки.
• Интерес. Этот критерий отличается от предыдущего тем, что хобби – это любимое занятие, то есть то, чем уже человек занимается, а интерес – это что-то привлекательное, чем бы только хотелось заняться.
• Стремление ухаживать, следить за кем-либо. Этот критерий проявляется в социальных профессиях – воспитатель, учитель, медсестра, сиделка, няня.

Хобби как работа

Уже давно известно, что любимое занятие в качестве бизнеса повышает настроение и улучшает самочувствие. В основном интересы к чему-либо проявляются уже в детстве и забываются во взрослом возрасте.

• Женщины в декрете.
• Пенсионерки.
• Страдающие заболеваниями (не слишком серьезными, но препятствующими обычной работе).

Что же может быть за хобби?

• Изделия «хэнд-мэйд».
• Шитье, вязание.
• Услуги красоты (маникюр, парикмахер, стилист, визажист).
• Одежда, косметика.
• Кулинария (торты, пирожные).
• Фотография.

Итак, хобби и время есть, теперь необходимо выполнить некоторые шаги для превращения любимого дела в работу:

1. Исследование рынка. Для начала определяем целевую аудиторию, то есть на кого ориентироваться при продаже товаров или предложения услуг.
2. Исследовать область интереса. Узнать основных конкурентов, все новые направления моды, технологии и материалы.
3. Создать свой офис в сети интернет. Создать сайт, добавить личные мастер-классы или фотографии.
4. Определить способы продажи собственных товаров или услуг. Возможно, сайт в интернете послужит неплохой стартовой площадкой, но и в реальности надо позаботиться о рынке сбыта. Стоит позаботиться об этом важном моменте – предлагать свои товары, например, в магазинах сувениров (или других товаров, подходящих по тематике к вашему хобби), или открыть свой магазин или салон.

Работа для талантливых

Если у вас имеется талант и вы творческая личность, можно эту особенность превратить в собственный бизнес, и вот как это сделать:

• Для начала определиться что у вас получается лучше всего и какого занятия вы получаете удовольствие.
• Выяснить сможет ли этот талант стать бизнесом.
• Найти финансовые возможности для реализации идеи.
• Определиться с рынком сбыта (интернет-площадка или обычный магазин).

Основные направления работы для талантливых женщин:

• Искусство.
• Музыка.
• Писательский талант.
• Кулинария.
• Изготовление изделий своими руками (здесь вариантов очень много начиная от кукол и заканчивая искусственными цветами и игрушками).
• Шитье, вязание.

На самом деле, талантов гораздо больше чем «вакансий». Талант может проявиться в любой профессии, часто можно услышать фразу «врач (учитель, повар, директор и т. д.) от бога».

Лучшие домашние профессии для женщин: выбираем работу на дому

Если вы решили не ходить каждое утро на работу или ушли в декрет, но все равно хотите зарабатывать деньги, можно найти надомную работу.

• Репетитор (можно готовить школьников к сдаче экзаменов, или обучать взрослых английскому языку, разумеется, если есть навыки).
• Переводчик (для тех, кто знает иностранный язык).
• Парикмахер, мастер маникюра.
• Бухгалтер (несложную бухгалтерию, ИП, можно вести дома).
• Сетевой маркетинг (многие девушки любят раздавать каталоги с косметической продукцией подругам и зарабатывать на продаже косметики).
• Работа «хэнд-мэйд».
• Открыть свой магазин, свое дело.
• Фотограф (делать фотосессии и обрабатывать фотографии дома за компьютером).
• Работа по профессии (например, вы юрист или швея – практически любую профессию можно реализовать в домашних условиях).
• Работа в интернете.

Если вы решили работать на дому, изучите заранее все «плюсы и минусы» выбранной профессии, чтобы не было проблем с успеваемостью. Ведь если вы находитесь в декрете, много времени будут отнимать домашние дела и ребенок.

Самые востребованные женские профессии

Несмотря на огромное количество безработных девушек, остается довольно высокий спрос на следующие специальности:

• Менеджер по продажам (профессия больше ориентирована на поиск потенциальных покупателей и предложение им продукции или услуг).
• Продавец-консультант (только предложение и продажа).
• Секретарь (квалифицированный специалист со знанием английского языка).
• Стюардесса.
• Медицинский работник (врач, медсестра).
• Воспитатель.
• Официантка.
• Горничная.
• Танцовщица.
• Бухгалтер.
• Менеджер по туризму.
• Бренд-менеджер.

Эти профессии являются самыми востребованными среди женского населения. Они требуют повышенного внимания и ответственности, а также наличия определенных навыков и талантов.

Если у вас нет определенных навыков, но есть желание и целеустремленность, можете попробовать себя в одной из перечисленных вакансий.

Работа для женщин в интернете

Интернет – это место, где заработать сможет как мужчина, так и женщина. Но для девушек гораздо больше возможностей и вот почему:

• Работа в интернете требует усидчивости, а эта черта присуща именно девушкам
• У домохозяек и девушек в декрете больше свободного времени, чем у мужчин, работающих на основной работе
• В интернете больше простора для творческого проявления женской натуры.

Если вы решили найти себе занятость в интернете, определите сначала к какой категории пользователей вы относитесь:

• Начинающий
• Продвинутый.

Если вы на начальном уровне, заработок будет небольшой, зато это хорошая возможность набраться опыта.

Виды заработка в интернете для неопытных юзеров:

• Платные опросы.
• Клики.
• Реклама групп в социальных сетях.
• Постинг (делать посты в социальных сетях за деньги).
• Серфинг (суть – просматривать заданные страницы в интернете определенное время).

На подобных сервисах можно заработать копейки. Но покликав мышкой и набравшись определенных навыков серфинга в интернете, вы становитесь более опытным пользователем и вот какие виды работы в интернете становятся вам доступны:

• Веб-дизайн.
• Контент-менеджер (наполнение тематических сайтов информацией).
• Написание статей (копирайтинг, рерайтинг).
• Онлайн-аукционы.
• Трейдинг на валютной бирже.
• Продвижение сайтов.
• Собственный блог или канал на Youtube.

Фриланс в интернете может стать основным видом заработка для женщины, сидящей дома.

Самые высокооплачиваемые профессии

Чтобы разобраться в этой теме, стоит разделить все высокооплачиваемые профессии на категории:

• Деловая карьера.
• Собственное дело.
• Сфера моды и шоу-бизнес.
• Индустрия красоты и предоставления услуг.
• Сфера профессий, связанных с образованием.

Разберем подробнее:

1. Обладая некоторыми навыками, образованием и личными качествами, любая представительница слабого пола может сделать успешную деловую карьеру, несмотря на то, что это довольно тяжкий труд.
2. Чтобы создать собственное дело, не надо иметь специального образования, но деловая хватка понадобится . Иметь свое дело, значит быть в курсе всех последних новинок и событий в своей сфере. Женщины в основном открывают собственный бизнес по интересам – салон красоты, магазин косметики или бижутерии, свадебный салон, развивающий центр для детей и другие.
3. В этой сфере требуются такие личные качества, как:
   • стрессоустойчивость
   • коммуникабельность
   • общительность
   • целеустремленность.
4. В индустрии красоты проявляются творческие качества, направлений тоже довольно много: стилист, парикмахер, мастер маникюра. При большом опыте и навыках зарплаты вполне достойные. Также к этой категории относится профессия фитнес-тренера.
5. Грамотный педагог, ведущий подготовку старшеклассников к сдаче ЕГЭ, гувернантка со знанием английского языка, няня со специальными навыками и владеющая методиками развития – эти профессии очень ценны и высоко оплачиваются.

Какую работу стоит выбрать в итоге

Определиться с выбором профессии поможет следующая методика: проанализируйте на какие 5 тем вы в основном ищете информацию в интернете. Метод довольно простой, но очень действенный. В его основе лежит всего 1 главный критерий выбора – интерес. Именно по интересам и стоит выбирать свою профессию.

Нельзя руководствоваться только заработной платой, если только вы не единственная кормилица в семье. Ваша работа должна приносить вам удовольствие и радость.

На любой работе случаются трудные ситуации и если работа будет любимая, значит вы сможете легче преодолеть любой кризис и подняться до желаемых высот.

Профессии для девушек

Девушки нынче работают наравне с мужчинами и возможностей построить карьеру у них ничуть не меньше. А статистика даже сообщает, что Россия на одном из первых мест по количеству женщин на руководящих должностях и даже опережает в этом плане Америку, как ни удивительно. Любые профессии для женщин доступны, за редким исключением. А ведь еще не так давно женщина могла быть только домохозяйкой, трудиться за зарплату считалось не совсем подходящим занятием для респектабельной девицы. Профессии артистки, учительницы или стенографистки были практически единственными доступными для женщин, на «мужские» должности (инженерные, медицинские и многие другие) женщин не брали. К счастью с тех пор все изменилось и сейчас существует множество специальностей для девушек.

При выборе профессии для девочек, список из которого будет выбрана будущая профессия, должен учитывать то, какие профессии востребованы на рынке труда. Среди наиболее популярных у девушек такие профессии как экономист, секретарь-референт, бухгалтер, менеджер по продажам, специалист по кадрам, дизайнер, косметолог. Все эти профессии весьма востребованы, есть множество вакансий по ним. Женщин на этих позициях трудится большинство, редко можно увидеть секретаря мужчину.

Список высокооплачиваемых профессий для девушек

Самые высокооплачиваемые специальности для девушек находятся в сфере финансов, IT-технологий, управления. Также неплохо оплачиваются профессии в сфере красоты и здоровья, моды и стиля. Многие девушки мечтают о шоу-бизнесе, но следует учитывать, что не у каждой получиться продвинуться и достигнуть уровня самых высоких гонораров.

Список самых интересных профессий для девушек

Есть множество специальностей для женщин оригинальных и необычных, не стандартных, но очень интересных. Это, например, журналист, альпинист, геолог, стюардесса, гид, дрессировщик дельфинов. Тут простор для фантазии безграничен и как бы ни казалось иногда удивительным и неожиданным то или иное занятие, но, тем не менее, оно существует. Практически всегда можно подобрать себе дело по душе и способностям. Даже, может быть, необычное, но увлекательное и интересное.

Самые лучшие профессии для девушек

В общем разнообразии профессии для женщин список лучших нельзя определить точно, потому что для каждой женщины лучшая профессия – та, которую она любит.

Самые популярные профессии для девушек

В течение многих лет среди самых популярных держатся профессии «для девочек» секретарь и бухгалтер. Очень популярны, также, такие, что называется, вечные профессии как учитель и врач. Набирают обороты технические и инженерные специальности. И, конечно, исконно женское – мода и красота, тут тоже трудится большинство девушек.

Список творческих профессий для девушек

Что может быть естественнее для женщины, чем творчество. Виды профессий для девушек, связанные с творчеством весьма разнообразны и многолики. Это и дизайнер по интерьеру, по ландшафту, мастер по рукоделию, модельер, хореограф, архитектор и многие, многие другие.

Какую профессию лучше выбрать девушке?

При выборе, лучше рассматривать актуальные профессии для девушек. Посмотреть, сравнить, подумать легко ли будет устроится по специальности после окончания вуза или ссуза, прикинуть, позволят ли способности достичь желаемых карьерных высот в той или иной области. Но, в любом случае, решающим фактором все-таки должен стать простой фактор – нравится ли вам ваше занятие.

Мода на профессии часто меняется. Одно время были очень популярны юристы и экономисты, потом стало не хватать технических кадров и они стали входить в моду. Профессии будущего для девушек это профессии, связанные со сферой информационных компьютерных технологий. Но и не стоит забывать тех, кто всегда будет нужен, врачей, учителей.

Список военных специальностей для девушек. Профессии и специальности в МЧС для девушек.

Даже в таких, казалось бы, не женских областях деятельности как военное дело или МЧС женщинам есть место. А в последнее время популярность военной службы среди женщин как никогда высока. Пример Израиля вдохновляет многих дам послужить родной стране на этот поприще. Много женщин устраиваются по контракту в армию и успешно трудятся и получают звания.

Список профессий запрещенных для женщин

В такой список входят, в основном, тяжелые профессии, связанные с ручным трудом. Много таких профессий в сталелитейном производстве, в горнодобывающей отрасли и на предприятиях, перерабатывающих химические вещества. Женщин шахтеров не существует в природе, потому что никто не возьмет женщину на этот труд.

• 
  

  В современном мире женщины идут служить в военные силы страны по разным причинам. В первую очередь, это патриотизм. Современные Жанны дАрк тоже хотят послужить на благо Родины.

• 
  

  Учиться можно многому, но наиболее удачно обучиться тому, что будет востребовано. Узнайте о самых востребованных профессиях для девушек и примите решение о направлении обучения и дальнейшей работы.

• 
  

  Женщины давно уже завоевали себе возможность самим зарабатывать на жизнь. Давным-давно у родителей отпала жесткая насущная необходимость смолоду пристраивать дочек замуж, чтоб было кому их содержать и заботится о них. Женщины самодостаточны и многие из них зарабатывают даже больше мужчин.

• 
  

  В обществе считается, что гуманитарные профессии для девушек подходят больше, чем технические или связанные с точными науками. Не будем сейчас рассуждать насколько справедливо это утверждение, ведь люди все разные и среди девушек есть те, кто имеет склонность к технике, математике или биологии.

• 
  

  Мы привыкли, что сильные духом – это мужчины, что самые смелые – это всегда мужской пол, но если речь идет о защите предпринимателя, депутата или другой личности, то нередко среди защитников можно встретить и женщин-телохранителей.

• 
  

  Космонавт – эта профессия давным-давно не только для мужчин. Что знает история о женщинах-космонавтах России и мира? Сколько русских женщин-космонавтов уже побывало в космосе? Давайте узнаем!

• 
  

  Быть инженером когда-то было модно. Девушки стремились освоить эту профессию, чтобы приносить пользу своей стране на самом ответственном и сложном направлении. Со временем инженерные профессии для девушек несколько утратили свою популярность и сдали позиции перед натиском модных профессий, но сейчас быть инженером снова входит в моду.

• 
  

  Когда речь заходит об интересных профессиях для девушек, список может быть очень длинным. Говорить и писать на эту тему можно бесконечно, потому что в мире существует масса профессий, и все они так или иначе интересны. Есть и настолько экзотические занятия, которые вызывают удивление, что это называется профессией.

• 
  

  Каждая девушка, достигая выпускных классов школы, задумывается, а куда же мне пойти учиться? Какие профессии подходят девушкам, а какие явно не для них?

• 
  

  Какие есть профессии для девушек? Прежде чем задуматься об этом, возникает мысль – а существуют ли специальные профессии для женщин? На этот вопрос нет однозначного ответа.

• 
  

  Все работы хороши, выбирай на вкус! Так считал классик. С ним трудно поспорить, но, все-таки не все работы одинаково хороши для всех, для каждого есть свой список «хороших», подходящих работ. Выбор профессии для девушки всегда обусловлен массой факторов.

• 
  

  Прекрасная половина человечества все увереннее осваивает, казалось бы, сугубо мужские специальности. Мало кто мог подумать, что однажды курсы автомехаников для женщин будут пользоваться не меньшим спросом, чем курсы парикмахеров или кройки и шитья.

• 
  

  Когда-то давно женщинам было неприлично зарабатывать. Лучшей профессией для женщины считалось отсутствие профессии как таковой. Это не значит, что девушки ничего не умели делать. Девочек воспитывали для того, чтобы стать женой, это считалось единственно возможным и уважаемым вариантом устроить свою жизнь.

• 
  

  Ежедневно меняется мода, сегодня в моде одно профессиональное направление, завтра другое. То же самое касается и модных профессий для девушек.

Профессия водителя считается традиционно мужской. Вряд ли вы увидите женщину за рулем , маршрутки или личного автомобиля шефа. Редки и женщины- . Однако, если рассматривать и троллейбусы, то там, наоборот, подавляющее число водителей — женского пола. Появляются барышни и среди таксистов. В некоторых городах существуют специальные службы женского такси, состоящие исключительно из прекрасных дам.

Индустрия красоты — женская территория

Трудно представить себе мужчину, занимающегося маникюром или выщипыванием бровей. Мужчины не требовательны к внешнему виду и зачастую искренне не понимают, зачем проводят столько времени в салонах красоты. Кроме того, часто мастер по наращиванию ногтей одновременно является и хорошей подружкой, с которой так приятно поболтать часок-другой.

Впрочем, с легкой руки Сергея Зверева российские мужчины проникли в , и многие мастера создают настоящие шедевры женских образов.

Известные российские парикмахеры-мужчины — Александр Тодчук, Александр Уткин, Андрей Дрыкин.

Тяжелый труд не для женщин

Традиционно прекрасный пол не занимается работой, в которой нужно применять значительную физическую силу. Наверняка, вы не никогда встречали женщину-сантехника, грузчика, токаря или . Эти профессии достаточно сложны для хрупкого женского организма. Впрочем, специалисты Центров занятости утверждают, что и в таких, по-настоящему мужских, профессиях можно встретить представительниц прекрасного пола, но крайне мало — около 1% от всех работников.

Воспитатель — работа для милых дам

Вероятно, единственным в своем роде «усатым нянем» был и останется Кеша Четвергов, главный герой одноименного фильма. Миссию и нянечек практически всегда выполняют женщины. Это вполне объяснимо, ведь именно с женщиной-матерью у ребенка связаны первые жизненные впечатления. К тому же прекрасный пол более терпелив и в целом лучше ладит с детьми.

Интересно, что по закону в Японии число воспитателей-мужчин должно составлять не менее 25%.

Программист — с техникой ладят только мужчины

Несмотря на распространение информационных технологий, традиционно и системными администраторами работают только мужчины. В интернете уже сложился анекдотичный образ типичного с бородой, вечной кружкой кофе в руке и в вязаном свитере с оленями. Впрочем, женщины уже подбираются и к этой специальности.

Женские профессии на шахте — Кто кем работает

Содержание:

На сегодняшний день востребованные женские профессии — это те профессии, которые будут актуальными и через пять лет, и через десять. Необходимо ориентироваться на то, что со временем востребованность одних специалистов падает, а других возрастает.

Каждой женщине, безусловно, хочется быть независимой в финансовом плане, поэтому к выбору профессии нужно подойти с полнотой внимания.

Выбранная специализация должна быть не только давать хороший финансовый достаток сегодня и в будущем, но и также быть по душе, совпадать с предпочтениями и нравом.

Очень популярны сейчас женские профессии в строительстве. Однако, это совсем не связано с ассоциациями первого уровня при упоминании отрасли строительства и женщины. То есть это не означает, что женщина обязательно должна превосходно уметь делать раствор цемента или красить стены и класть кирпичи. Нет, отнюдь это мужских рук дело. В строительной сфере востребованы такие специальности, как инженеры, архитекторы, дизайнеры. В настоящее время строительство развивается «километровыми» шагами, поэтому заработная плата обещает быть достаточно высокой.

Женщины и IT-технологии

Специалисты IT-индустрии входят в тройку самых актуальных профессий в странах СНГ. Эта среда имеет широкий профиль деятельности: системное администрирование, веб-программирование, графический дизайн и прочее. Однако, этот вид занятости требует высшее образование и отличное знание английского языка. Тем не менее, большая часть знаний, как и в любой другой профессии, приходит с практическим опытом.

Программист — женская профессия бесспорно. В настоящее время, по гендерному соотношению в IT-сфере около 30% специалистов приходится на долю женского населения. Хотя многие могут не согласится с этим утверждением. Этому виной общественные стереотипы, которые так и навязывают, что женский склад ума и логика никак не сопоставимы с компьютерами.

Востребованность специалистов в IT-индустрии будет всегда актуальна.

На сегодняшний день существует много компаний, которые представляют интересы иностранных заказчиков. Но у этой профессии есть и свои минусы. Один из них — это разница в часовых поясах между исполнителем и заказчиком, поэтому иногда приходится работать в неурочное время. Заработная плата у программистов колеблется в диапазоне от 400 до 600 долларов в месяц.

Еще одна из профессий IT-индустрии — тестировщик. Тестировщики, это те люди, которые занимаются тестированием разработок программного обеспечения, для выявления ошибок и сбоев в работе программы. Главной его обязанностью является создание таких ситуаций, которые могли бы произойти при использовании ПО с возникновением ошибок, чтобы разработчики смогли их исправить. Тестировщик — женская профессия, так как по данным статистики более 36% от количества соискателей — женщины.

Женщина — прирожденный маркетолог

Маркетолог собирает и анализирует информацию, необходимую для компаний, которые собираются вывести на рынок какой-либо новый продукт или услугу. Это могут быть и исследования потребительского спроса, и ребрендинг логотипа колбасного цеха, и даже опрос политических взглядов.

С такой динамикой деятельности никогда не соскучишься.

Маркетолог — женская профессия. А все потому, что результаты исследований показали, что около 2/3 менеджеров по маркетингу — это представительницы женского пола. Любая женщина может продвинуть свой бренд под видом чужого. И это у нее прекрасно получается. Еще у женщин превосходно выходит превращение из нужды в потребность и превращение потенциальных потребителей в активных. Но эта работа для тех, кто дружит с цифрами.

Женщины-военные

Многие женщины не отказываются от возможности надеть на себя погоны и добиться звания офицера. Самое интересное, что число таких женщин увеличивается с каждым годом. Военные университеты выпускают женщин-офицеров, а по данным статистики, некоторые из них в учебном процессе превосходят даже юношей. Такие девушки конечно же осведомлены в своем выборе военной профессии. Но помимо офицерской должности есть и другие женские профессии в армии, например медсестра или повариха.

«Неженские» специальности

Женская ли профессия нефтяник? Вообще принято считать, что это сугубо мужская профессия, но тем не менее женщины Сибири наряду с мужчинами трудятся на буровых скважинах, строительных площадках и в лабораториях. К примеру, многие женщины на нефтедобывающих фабриках занимаются обслуживанием пластового давления. Конечно же быть женщиной-нефтяником задача не из легких.

Еще в XIX столетии женщины на шахте были отнюдь нередким явлением. Женские профессии на угольной шахте предполагали под собой работы по поднятию корзин с углем на поверхность. А после Второй мировой войны в СССР на шахтах трудилось очень много женщин. В США есть даже организация женщин-работников в горнодобывающей промышленности, которые отстаивают права женщин работать на шахтах.

Женские профессии по умолчанию

Учитель — женская профессия безусловно. Ведь по статистике во всех среднеобразовательных учреждениях преобладает женский педагогический состав. Быть учителем — означает работать с людьми, а в данном случае с детьми. Это довольно непростая «публика», к которой только женщина может найти подход.

Очень спорный вопрос — профессия бухгалтера женская или мужская? В настоящее время в подавляющем большинстве все бухгалтеры — женщины. Но мужчины лучше справляются с данной профессией, так как у них концентрация внимания развита лучше.

В современном мире журналистики все больше женщин-журналисток, нежели мужчин.

Этому способствует целый ряд причин, но чтобы дать определенный ответ на вопрос «является ли журналистика женской профессией», все равно недостаточно. На девушку-журналиста приятней смотреть.

Есть еще один социальный фактор, который не так привлекателен для мужского населения — журналистика сейчас невысоко оплачиваема. Поэтому мужчин в этой среде практически нет. Ко всему прочему, у женщин более развито гуманитарное мышление, по своей натуре они более любопытны, поэтому работать в сфере масс-медиа для женщины не проблема.

Женские профессии в мире музыки требуют конечно же специального профильного образования. Женщина с музыкальным образованием может найти работу и среднеобразовательном учреждении (преподаватель музыки) или в каком-нибудь ресторане в качестве певицы.

Сейчас существуют женские профессии после 9 класса и выбор их очень большой. Все зависит от предпочтений. Это могут быть такие профессии, как медсестра, конструктор, строитель, повар, швея, парикмахер, стилист, маляр, оператор компьютерного набора и многие другие.Но если есть возможность получить полное среднее образование, то перед девушкой откроется еще больше профессий.

Офисный персонал, например секретарь, офис-менеджер, администратор считаются как самые спокойные женские профессии.

Самые интересные женские профессии могут быть такими, как инструктор по фитнессу, стюардесса, аниматор, модель. Помимо этого, профессия стюардессы считается одной из престижных.

Но все женские профессии с приличной зарплатой требуют профильного образования. Например профессии с высокой зарплатой женские медицинского направления — это врач-гинеколог, стоматолог.

При выборе профессии в будущем, ориентируйтесь на образование, которое вы собираетесь приобрести.

Самые высокооплачиваемые женские профессии | desyatka.info

В современном мире многим женщинам приходится работать. Не каждую обеспечивает муж. Для женщины теперь тоже важно построить карьеру, добиться финансовых высот. Работа дает не только деньги, но и статус для каждого человека. Поэтому женщины все больше стремятся получать высшее образование и работать.
И так, какие же специальности наиболее котируются в нашем обществе? Исследование было проведено российским журналом «Forbes». Они исследовали кадровые агентства, и зарплаты, предлагаемые на различных должностях. И так.

1. Юрист.

На первом месте профессия юриста. Большие деньги получают адвокаты, судьи и так далее. Но юрист не совсем женская профессия. Она очень опасна. Все-таки придется иметь дело с криминальными авторитетами, которые могут и отомстить. Но ,увы, не каждая женщина может похвастаться хорошими физическими данными, чтобы дать отпор при нападении. Так же такая профессия опасна для семьи. Если начнут мстить, то могут коснуться и детей. А дети это святое для каждой женщины. Но в принципе такого рода опасностей можно избежать. Работая, например юридическим консультантом в фирме. Зарплата хорошая, опасности меньше.

2. Главный бухгалтер.

Следующая профессия главный бухгалтер. Вполне подходит для женщины. Работа конечно напряженная, но зато хорошо оплачиваемая. Для такой работы необходимо финансовое, экономическое образование. После ВУЗа необходимо устроится в компанию бухгалтером. И так постепенно можно дорасти до главного бухгалтера.

3. Область страхования.

Третья профессия в рейтинге — это область страхования, но для того чтоб здесь хорошо зарабатывать необходимо дорасти до высших чинов. Стать руководителем. И тогда зарплата будет внушительной.

4. Банковское дело.

Четвертая отрасль в списке это банковское дело. Но опять, же хорошо получают руководители. И в эту отрасль достаточно сложно попасть.

5. Певица, актриса и так далее.

И последняя высокооплачиваемая профессия, это певица, актриса и так далее. В общем, деятель эстрады. Главная проблема в том, где устроится с такой профессией на работу. Если Вы молоды, полны сил и есть соответствующие таланты, то попробуйте поучаствовать в различных шоу. С помощью «Фабрики звезд», «Минуты славы» и прочих передач, можно попасть в шоу бизнес и телевидение. А там очень хорошая заработная плата.

Вообще чтобы хорошо зарабатывать необходимо, вкладывать в работу много времени и сил и все может получиться. Ставить цели, продвигаться по карьерной лестнице. Это самое главное.
При желании в любой профессии можно хорошо зарабатывать. Нужно обладать высокими профессиональными способностями. Начните с малого. И постепенно все получится. Никто не рождался сразу руководителем. Посмотрите, как они этого добились, и сделайте то же самое.
Так же важно чтобы профессия нравилась, а остальное не имеет значение. При желании можно открыть свой семейный бизнес. И если дела пойдут хорошо, то можно зарабатывать еще больше, чем на вышеперечисленных профессиях. Главное ставить цели и стремится к ним. Женщина ни в коем случае не должна сидеть дома. Необходимо постоянно развиваться. Ведь как-то же получают столь высокие зарплаты, значит теоретически, этого может достичь любой человек. Стоит только захотеть.

Записи по теме:

.  

5 типично женских профессий прошлого

Женщинам долго не давали работать в «мужских» областях. Но были и профессии, традиционно закреплённые за женщинами. Часто это было связано со стереотипами: к примеру, из-за того, что девушек считают более вежливыми и эмпатичными, они казались более подходящими для работы телефонистками. Рассказываем, чем женщины могли зарабатывать на жизнь.

Модистки

Картина Луизы Бреслау «Модистки»

Профессия появилась во Франции, примерно в XVIII веке, в эпоху барокко. Тогда модистки отделились от портних и торговцев аксессуарами и стали привилегированными торговцами модой. Они специализировались на изготовлении и украшении шляпок. Для этого обычно использовали ленты, рюши, кружева, перья, цветы, драгоценные камни. Но шляпками их работа не ограничивалась. 

Модистки могли шить простые накидки, мантии, чепцы, передники. Могли перекроить старое платье, осовременить его и украсить. Успешные модистки открывали мастерские и ателье. В штате могли работать разные специалисты: портные, вышивальщицы, кружевницы, изготовители вееров и корсетов.

Профессия модистки считалась престижной. Даже у королевы Марии-Антуанетты, супруги Людовика XVI была своя модистка, Роза Бертен. Она возглавила так называемое Министерство моды при Людовике XVI. Её так и называли — «министр моды».

В России французские модистки появились после французской революции 1789 года. Среди первых были мадам Мари-Роз Обер-Шальме, мадам Сиклер и мадам Минангуа. Их имена в то время были синонимами современных дорогих брендов одежды. У каждой было своё ателье, в которых делались на заказ дорогие платья, корсеты, шляпки и бельё.

Постепенно мода менялась: на смену кринолину, корсетам, пышным платьям и украшательствам пришли более простые платья и даже брюки. К первой половине XX века профессия модисток перестала быть актуальной. Некоторые модистки переквалифицировались в кутюрье — художников-модельеров, которые создавали высокую моду. Самая известная модистка начала XX века, которая стала модельером, — Коко Шанель. Начинала она именно со шляп. 

Что почитать про модисток

Книгу «Модные магазины и модистки Москвы первой половины XIX столетия» — чтобы больше узнать об известных торговых домах и знаменитых модистках России. В книге много архивных документов и фотографий, дневников и воспоминаний.

Телефонистки

Seat­tle Munic­i­pal Archives / Wiki­me­dia Commons

Изначально на работу телефонных операторов приглашали мальчиков-подростков. Но практика показала, что они не слишком для неё подходят: в живом общении с клиентами мальчишки часто бывали резкими и грубыми. Бостонская компания Boston Tele­phone Dis­patch Com­pa­ny первой наняла на эту позицию женщину: в сентябре 1878 года на работу вышла Эмма Натт. Предполагалось, что женщины могут быть более вежливыми и терпеливыми, чем подростки, а клиентам будет приятно слышать мягкие и спокойные женские голоса. Ожидания оправдались: клиенты были довольны. Всё больше телефонных компаний стали нанимать на работу девушек.

В телефонистки брали молодых девушек с крепким здоровьем, ведь работа может показаться лёгкой только на первый взгляд. Весь рабочий день, то есть 8–10 часов, девушки сидели на стуле перед специальной доской со множеством отверстий. За 8 секунд нужно было ответить на звонок и сообразить, в какой именно разъём нужно вставить телефонный шнур, чтобы соединить абонентов. 

В одном из образцов контракта 1903 года для приёма на работу телефонистки указано: нужно всегда быть вежливой, нельзя подслушивать разговоры абонентов, вступать в диалоги с клиентами и уходить с рабочего места, не сдав его коллеге. 

«Самое главное — не вступать в разговоры с клиентом. Если он расстроен, можно сказать только: „Мне очень жаль, что у вас неприятности“, но больше — ни-ни. Если тебя поймают за разговором с клиентом, тебе ставят минус. А ведь если у человека беда или просто плохое настроение, очень хочется что-то ему сказать».

Воспоминания телефонистки Хезер Лэмб из книги «Работа» американского журналиста Луи Стадса Теркела

Телефонисток постепенно заменяли автоматические станции, но профессия продолжала существовать. Например, в СССР вплоть до 1990‑х годов телефонистки продолжали соединять абонентов междугородних и международных звонков.  

Что посмотреть про телефонисток

Сериал «Телефонистки» о девушках, которые работают в одной из первых телефонных компаний. 

Плакальщицы

Картина Василия Перова “Сцена на могиле”

Плакальщиц приглашали на похороны, чтобы они помогали оплакивать умершего. Они участвовали в похоронных обрядах, выражали скорбь и от души плакали. Плакальщицы могли совсем не знать покойного. При этом они должны были всем своим видом показать, как важен был умерший для окружающих, и помочь родственникам прожить горе. Считалось, что мужчина не умеет (или по крайней мере не должен) проявлять сильных эмоций прилюдно. Поэтому плакальщицами были женщины. 

Профессия плакальщицы считается одной из древнейших. Упоминание о плакальщицах есть даже в Ветхом Завете: 

«… тогда Иоав послал слуг в Фекою, чтобы ему привели оттуда мудрую женщину, и сказал ей: „Пожалуйста, притворись скорбящей, оденься в траурную одежду и не мажься маслом. Сделай вид, будто ты много дней скорбишь об умершем“».  

Плакальщицы были и в Древнем Египте. Обычно они работали в паре и олицетворяли двух богинь: Исиду и Нефтиду (богини дня и ночи, жизни и смерти). Они должны были нести цветы и вещи умершего, которые оставляли в гробнице. Верхом профессионализма было не просто рыдать, а ещё и рвать на себе волосы и одежду, царапать себе лицо и биться в конвульсиях. Чем страшнее выражались страдания, тем солиднее был умерший и масштабней его похороны.

На Руси плакальщиц называли вопленицами. Максим Горький в очерке «Вопленица» рассказывает о профессиональной плакальщице Ирине Федосовой — её часто приглашали не только на похороны, но и на свадьбы. Во время свадебных обрядов вопленицы должны были оплакивать девушку, которая покидает родительский дом. Профессия была востребована и почётна, особенно в деревнях. Даже несмотря на то, что православная церковь не одобряла сильный плач и страдания.

Повитухи

Картина Кирилла Лемоха «Новое знакомство»

Повитухой могла стать только та женщина, у которой уже были дети. В книге «Русская народно-бытовая медицина» 1903 года эта профессия описана так: 

«Деревенские повитухи — это всегда пожилые женщины, по большей части вдовы. „Бабят“ иногда и замужние женщины, но только те, которые сами перестали рожать и у которых нет месячных очищений. Девица, хотя и престарелая, повитухой быть не может, да и бездетная — плохая повитуха. Какая она бабка, коли сама трудов не пытала? При ней и рожать трудно, и дети не всегда в живых будут».

Повитуха должна быть крепкого телосложения, без телесных недостатков, иметь отличное здоровье, идеальное зрение и слух. Репутация у повитухи должна была быть безупречной. Когда в больницах не было родильных отделений, повитухи принимали роды дома у роженицы. Согласно «Уставу повивальных бабок» они должны были прибыть к роженице по первому запросу родственников. Если повитуха понимала, что роды будут сложными, она обязана была позвать на помощь местного лекаря. 

До XVIII века знания повитух основывались на опыте предков, местных традициях и религиозных обычаях. В России первые акушерские школы учредили в середине XVIII века. Они делились на повивальные институты, повивальные школы и школы сельских повивальных бабок. В институтах обучали анатомии и физиологии, в школах могли ограничиться русским, арифметикой и акушерской практикой. 

Повитух принимали на государственную службу. Числились они в штате полицейских участков — их привлекали для освидетельствования женщин, которых подозревали в совершении преступлений. Ещё повитухи осматривали проституток. А если роженица не хотела забирать ребёнка, повитуха должна была определить его в воспитательный дом. В 1799 году в Москве официально на службе состояли 18 повивальных бабок. 

Повитухи получили право на ежегодный отпуск и пенсию. Но их положение было ниже, чем у врачей: им меньше платили, они не получали государственных наград, а их мнение часто подвергалось сомнению, например, в судебных разбирательствах. 

Что почитать про акушерок в других странах

Книгу Дженнифер Уорф «Вызовите акушерку. Подлинная история Ист-Энда 1950‑х годов». Это воспоминания акушерки, которая работала акушеркой в лондонских семьях в середине XX века. Откровенная история трагедий и радостей простых людей.  Есть и одноимённый сериал.

Свахи

Картина Павла Федотова «Сватовство майора»

Свахами становились обычно деловитые женщины в возрасте. В богатых домах они были почётными гостями. К примеру, такая героиня была в пьесе Островского «Женитьба Бальзаминова» — Акулина Гавриловна Красавина. 

Обязанности свах ещё в XV веке описывали в «Домострое». Они участвовали не только в знакомстве жениха и невесты, но и в свадебных обрядах: 

«И пока начнет сваха князю и княгине волосы зачесывать, в те поры бы дружка сыр ломал да караваи резал. И когда расчешут волосы, молодой княгине расплести косу и заплетать ей косы, а наряжать молодую княгиню и, нарядив, обернуть покрывалом (а на покрывале нашит крест), и, закутав, и дружке и свахе кланяться образам, благословиться у отца и у матери, и осыпать молодых, а после осыпания платки давать; и уж после того священник обручает князя и княгиню».

Сваха не только занималась поиском удачной кандидатуры и сводничеством. Она брала на себя ещё и некоторые «юридические» вопросы: составляла список приданого, подсчитывала деньги и даже могла участвовать в подготовке брачного договора. 

В Советском Союзе до 80‑х годов свахи работали на свой страх и риск. За «корыстное посредничество между мужчиной и женщиной для содействия вступлению их в любовные отношения» они могли попасть под 226 статью УК. 

Только в 1979 году Президиум Совета Министров СССР принял постановление «О консультативной помощи населению по вопросам семьи и брака». Тогда стали появляться первые «службы знакомств» и клубы «Кому за 30», которые и заменили свах. 

В фильме «Москва слезам не верит» Лия Ахеджакова играет Ольгу Павловну, директора такого клуба. А для некоторых сводничество было не работой, а призванием. В фильме «Одиноким предоставляется общежитие» главная героиня по профессии — работница текстильного комбината, а в свободное от работы время пытается устроить личную жизнь своих подруг и коллег.  

Что послушать про свах

Аудиокнига «Женские брачные объявления: какими они были 100 лет назад?» 

Не твоё дело. Почему многие профессии в России закрыты для женщин и как они с этим борются

“Родилась я в городке Метростроя — это станция Лось… Там стояли бараки и жили в основном метростроевцы… Поэтому меня всю жизнь сопровождало слово “метро”, — рассказывает Татьяна Костомарова.

Сейчас Татьяна — пенсионерка, в этом году ей исполняется 75 лет, около 30 из них она проработала машинистом метро. Это профессия многие годы была под запретом для женщин. 

Юная Татьяна сначала устроилась на работу на завод, вышла замуж и родила дочь. В метро первым устроился работать ее муж, а она последовала его примеру. 

“И вот дочка у меня подрастает, стоит вопрос, куда мне идти. На завод я уже не хотела. Я приехала как-то его встретить с дочкой. Так мне понравилось. Он еще помощником работал — так интересно, форма эта. Я говорю: “Я тоже пойду”. Он мне говорит: “Нет, не пойдешь». Работать-то придется с мужчинами. Ревнивый был. Я говорю: “Нет, я пойду”.
Татьяна Костомарова

Весной 1969 года Татьяна пришла в метро: она поработала там уборщицей, помощником машиниста, а в 1972 году сама стала машинистом. 

“Поставили меня машинистом в 30 лет. Потому что большая очередь была, строили мало”, — вспоминает Татьяна.

В конце 1970-х было принято решение запретить женщинам работать в кабинах поездов. Сначала их начали переводить с Кольцевой линии, а потом и вовсе из метро. К этому моменту Костомарова проработала машинистом уже около 10 лет. 

“Нас стали вызывать и предлагать дежурным по станции или переучиваться на блокпост, или там еще что-то, в депо. И вы знаете, не хотелось, конечно”, — рассказывает Татьяна. 

Женщины решили бороться за свою профессию. Как вспоминает Татьяна Костомарова, работницы депо “Планерная” написали коллективное письмо Валентине Терешковой, которая в тот момент возглавляла Комитет советских женщин.

“Я не знаю, сколько человек подписало. Но я лично сама ездила в “Планерную” подписывать это письмо. И нас оставили”.
Татьяна Костомарова

По ее словам, женщинам разрешили остаться в Московском метро и доработать до пенсии. Но для других женщин профессия машиниста Московского метро была закрыта вплоть до 2021 года — пока не вступило в силу сокращение списка. 

В январе 2021 года на Филевской линии метро в Москве появился первый женский отряд машинистов за 40 лет. После обучения 17 женщин справились с последним экзаменом курса «Машинист электропоезда».

В октябре 2021 года вторая женская группа закончит учебу на машиниста электропоезда — в ней 42 женщины.

Татьяна Костомарова ушла на пенсию в 1996 году и после этого работала в музее метрополитена.

«Список производств… на которых запрещается применение труда женщин» был введен в 1978 году. Именно от него ведется история существующего сейчас перечня.

Появление отдельного списка именно в конце 1970-х — не случайность, объясняет социолог и профессор Европейского университета Анна Темкина.  

“Именно в 70-е годы происходит усиление внимания к демографической политике. Логика, которая стоит за демографической политикой, за ее усилением, – стране нужны рабочие руки. Этот вопрос стоял и сразу после войны, но тогда логика была иная – восстановительная, в 1970-е – это в большей степени модернизация страны. Чтобы были рабочие руки, люди должны быть рождены. С одной стороны, должны быть рождены дети, с другой стороны, женщина тоже не должна выпасть окончательно с рынка труда”, — объясняет Темкина. 

Во второй половине 1970-х годов СССР столкнулся с демографическим кризисом: во взрослую жизнь входило военное поколение детей 1940-х годов. Если в 1970-1971 годах в РСФСР на одну женщину приходилось более двух детей, что позволяло поддерживать естественное воспроизводство населения, то в 1980-1981 годах коэффициент рождаемости снизился.

Помимо “демографического эха” Великой Отечественной войны сказались и другие факторы, например, ускоренная урбанизация, рост числа разводов и абортов, а также мужской смертности из-за потребления крепкого алкоголя. 

“Если, условно, разрешить женщине работать в шахтах и управлять самолетами, так она, может быть, и скажет: я не хочу детей иметь и не буду, это мой личный выбор – выбор любой профессии, выбор детности (или бездентности).  А так — никакого личного выбора, а выполнение государственной обязанности и долга”, — объясняет Темкина. 

Но для выполнения такого долга нужны условия, которые может создать государство, продолжает социолог. Такие условия, по ее словам, создавались: открывались детские сады, а женщина получала довольно щедрые декретные отпуска и различные пособия. Но из этого следовало и то, что женщина обязательно должна работать, но профессии у нее должны быть такие, которые совместимы с материнством  и представлениями о нормативной женственности. 

“Так что она скорее в “женский” сектор, туда, где занятость позволяет совмещать работу с домом, где более “легкая” работа и более “подходящая женщинам”, но и заработки там, как правило, меньше”. Анна Темкина

При этом у советской идеологии в отношении женщин была своеобразная витрина — примером может служить именно первая женщина-космонавт Валентина Терешкова, у которой женщины-машинисты метро и просили защиту, когда им отказывали в доступе к профессии.

«Неженские» профессии: дискриминация или забота? | Программа: Информационная программа «ОТРажение» | ОТР

Олег Бабич

руководитель правового департамента Конфедерации труда России

Любовь Адамская

доцент кафедры «Государственное и муниципальное управление» Финансового университета при Правительстве РФ, кандидат социологических наук

Тамара Шорникова: И женское дело тоже – чинить самолеты. С 1 марта 2022 года мы, дорогие телезрительницы, при желании и соответствующем образовании сможем устроиться на работу авиационными механиками и инженерами, заниматься техническим обслуживанием самолетов и вертолетов. Минтруд разрешил. Ура!

Дмитрий Лысков: Ведомство сократило перечень запрещенных для женщин профессий с 456 до 100. По-прежнему нельзя работать котельщиком, токарем на токарно-давильных станках и чеканщиком, но уже можно водить фуры, быть боцманом или шкипером, управлять электропоездом и многое-многое другое.

Тамара Шорникова: Вот только начали, а уже посыпались сообщения самые разные. И много, конечно, таких: «Куда? Зачем?» – про место на кухне и так далее.

А как вы считаете, в XXI веке это все еще важно – мужские и женские профессии? Или нужно все для всех разрешить, пусть сами выбирают, где работать? Звоните, пишите нам, что думаете об этом.

Дмитрий Лысков: Нет, ну во мне, конечно, говорит гендерный шовинизм, поэтому я действительно считаю, что профессия шпалоукладчицы для милых дам не очень подходит. Ну я не знаю, может быть, вы полагаете иначе, друзья. Мы делаем программу вместе, давайте вместе обсудим этот вопрос.

Тамара Шорникова: С другой стороны, а что значит – подходит/не подходит? Пусть человек сам решает.

Дмитрий Лысков: Ну, свобода выбора, тоже вполне. Вот я и предлагаю: давайте вместе все-таки обсудим.

Олег Борисович Бабич, руководитель правового департамента Конфедерации труда России, поможет нам разобраться в этой проблеме. Олег Борисович, здравствуйте.

Олег Бабич: Добрый день.

Дмитрий Лысков: Как вам инициатива Минтруда? Пора уже действительно снизить этот порог и расчистить профессиональный путь женщин?

Тамара Шорникова: Не до ста, а до нуля, например, сократить список запрещенных профессий.

Олег Бабич: Ну, профсоюзы во всем мире, в том числе в нашей стране, давно предлагают минимизировать ту профессиональную дискриминацию, которая имеет место быть, в том числе в нашей стране. И вот это сокращение перечня – это то, что давно назревало. Сейчас у нас очередные поправки в перечне.

Я хочу, кстати говоря, все-таки уточнить: у нас сокращение с 456 до 100 произошло все-таки не сейчас, а в 2019 году. Сейчас просто дополнительно еще несколько профессий, в том числе по ремонту самолетов, с 1 марта 2022 года будут исключены из этого перечня. В общем-то, работа ведется давно. И это совершенно правильно, потому что жизнь на месте не стоит.

Вот вы упомянули про шпалоукладчиц. Ну конечно, если 20–30 лет назад шпалы укладывали вручную, то зачастую сейчас это делают механизмы. В общем-то, не очень понятно, почему управлять механизмом, то есть нажимать на эти кнопочки и рычажки, может только мужчина, а женщина не может.

Давно профессии, которые входили в этот список, оставшись, так сказать, с теми же названиями, но по сути функции, функциональные обязанности, которые выполняют в рамках этих профессий, они сильно изменились. Жизнь, как я говорю, не стоит на месте, у нас происходит автоматизация, механизация труда. Давно не требуется поднятие каких-то тяжестей и так далее. То есть у нас уровень охраны труда на совсем другом уровне сейчас.

Поэтому, конечно, весь этот список… То есть то, почему эти должности, эти профессии вносились в этот перечень, давным-давно уже, так сказать, потеряло свою актуальность. И перечень необходимо было привести в соответствии.

Ну, как пример. Совершенно непонятно, почему, например, в нашей стране долгое время женщина не могла работать машинистом метро. Во всем мире может, а у нас не может. Все это нужно было исправлять. Собственно говоря, то, что сейчас происходит – это правильно.

Дмитрий Лысков: Понимаете, вот что интересно? Во-первых, пишут нам из Краснодарского края: «Жалко российских женщин. Михаил, пенсионер». Ну, я посмотрел перечень: холодильно-штамповочные, волатильные, давильные работы теперь разрешены для женщины, ну, за исключением самых тяжелых, с ручным пневматическим инструментом, например. Ну, это правда так необходимо? Это потребность у нашего государства и у современных женщин направлять дам в эти сферы производства?

Олег Бабич: Ну, я думаю, что здесь надо все-таки отделить мух от котлет. Во-первых, как я уже говорил, вот те профессии, которые вы упоминаете, они в настоящее время механизированы и не требуют какого-то тяжелого, реально тяжелого труда, где могли, образно говоря, только мужчины выполнять. Соответственно, эти профессии каким-то образом могли влиять на репродуктивные функции женского организма. Сейчас этого просто нет. Это первое.

Второе. Ну давайте мы все-таки вспомним о Конституции, о трудовом законодательстве, которое подразумевает, что дискриминация в сфере труда может быть основана исключительно, так сказать, на каких-то объективных факторах…

Тамара Шорникова: Олег Борисович, извините…

Олег Бабич: По половому признаку она невозможна.

Тамара Шорникова: Извините, перебью. Вот объективный фактор. Какое-нибудь небольшое село – там, соответственно, позарез нужен какой-нибудь токарь на давильном станке или еще что-то, а там, не знаю, восемь женщин и один дед, который на тракторе. Работодатель может взять кандидатку на запрещенную профессию? Ему что-то будет за это?

Олег Бабич: Если эта профессия запрещена – нет, не может. Если он привлечет – ну, рискует.

Тамара Шорникова: А чем рискует?

Олег Бабич: Рискует штрафами и санкциями от прокуратуры, санкциями от Государственной инспекции труда. Ну а если говорить… Государственная инспекция труда – как минимум это штраф по статье 5.27 Кодекса об административных правонарушениях. Первый раз это может быть какой-то штраф, 50 тысяч. А повторное нарушение – это вопрос дисквалификации руководителя и приостановка работы организации на срок до 90 дней. Ну, там различные санкции.

Тамара Шорникова: Олег Борисович, поняла. И еще коротко. Хорошо, вот сейчас разрешили часть профессий. Соответственно, работодатель может взять уже женщину в ту или иную сферу. Но, например, сфера действительно непростая, связана с каким-то тяжелым трудом. Условия работы женщины и мужчины на одной и той же должности будут отличаться или нет? Или если уж разрешили, то будь добра…

Олег Бабич: Если уж разрешили – значит, условия труда должны быть, во-первых, одинаковыми, а во-вторых, они должны соответствовать тем стандартам, которые… тем стандартам по охране труда, которые установлены для работы как женщин, так и мужчин. То есть у нас есть стандарты, за которые для женщин выходить нельзя. Но там, где выходят, там, соответственно, у нас эти профессии включены в перечень. Там, где возможно создать необходимые условия, все эти профессии исключили из перечня.

И дальше уже вопрос к работодателю. Он обязан создать необходимые условия для того, чтобы, так сказать, могли трудиться и женщины. То есть это проблема создания условий. Такие условия работодатель создать может.

Опять же возвращаюсь к шпалоукладке. У нас современные технологии по шпалоукладке предусматривают механизацию и автоматизацию. И заставить женщину поднимать шпалы вручную он просто не имеет права. Если он будет это делать – соответственно, к нему придет прокуратур или государственный инспектор труда и применят соответствующие санкции. Вот и все.

Дмитрий Лысков: Олег Борисович, спасибо. Я очень надеюсь, что, действительно, в такой открытой ныне для женщин профессии, как монтажница в сфере нефтедобычи, оборудования для нефтедобычи, действительно, не придется работать руками, а за нее все будет выполнять робот, например.

Тамара Шорникова: Послушаем телефонные звонки. Поблагодарим Олега Бабича, руководителя правового департамента Конфедерации труда России.

И сейчас телефонный звонок – Наталья, Курск. Здравствуйте.

Зритель: Здравствуйте. Мне 66 лет, и я прошла этот путь, когда женщина становится на тот путь, когда это не женская профессия. Я окончила институт сельскохозяйственный, инженер-механик сельского хозяйства. Конечно же, это профессия общая, было позволено. Но как было трудно работать женщине на этой работе! Я потеряла… Я хотела очень много иметь детей, но так и не смогла по здоровью, потому что это было связано с профессией. В конце концов, я потом училась заочно в пединституте и пошла работать на педагогическое поприще. Хотя это тоже было связано с инженерной работой, но как-то это облегчило мне жизнь.

И хочу сказать, что это дискриминация. Не нужно женщин пихать туда, куда не надо. Это очень проблематично – и психологически работать в чисто мужском коллективе, и вообще тяжело физиологически. Поэтому оставьте женщинам женское, оставьте их для воспитания детей.

Тамара Шорникова: Спасибо вам за ваш звонок.

Дмитрий Лысков: Спасибо, спасибо.

Вот из Белгородской области зрители пишут, Белгород: «Оператор на АЗС. Очень женская профессия – парами дышать. И рожать легче». Я понимаю, что это черный юмор. В общем, да. И я понимаю смысл этого черного юмора.

Тамара Шорникова: Давайте послушаем человека, который занимается тоже такой непростой деятельностью. Водитель автосамосвала Светлана Лучникова выходит с нами на прямую связь. Светлана Сергеевна, здравствуйте.

Дмитрий Лысков: Добрый день.

Светлана Лучникова: Здравствуйте, добрый день.

Тамара Шорникова: Нам тут рассказали, что грузоподъемность – 220 тонн. Да?

Дмитрий Лысков: Вашего самосвала.

Светлана Лучникова: Да, действительно, у «БелАЗа» 220 тонн грузоподъемность. Я на нем работаю.

Дмитрий Лысков: Светлана Сергеевна, а это осознанный выбор?

Тамара Шорникова: Как вы оказались за рулем?

Дмитрий Лысков: Вы в детстве мечтали? Да, как оказались за рулем?

Светлана Лучникова: Это очень осознанный выбор. Это мое желание. Вообще это была моя мечта детства – работать на «БелАЗе». Ну, этому можно вернуться позже. А вообще у меня сестра искала работу, и отец, наш отец подсказал, что видел объявление в бегущей строке, что где-то принимают женщин с обучением на «БелАЗ». Она мне рассказала, поделилась, со мной, говорит: «Пойду звонить, устраиваться». Я прямо загорелась желанием! У меня прямо желание появилось: «Я хочу тоже». Номер телефона взяла, по нему позвонила. Так и попала я.

Тамара Шорникова: Светлана Сергеевна, мы сейчас видим картинку (как раз нам показывают) транспортного средства, которым вы управляете.

Дмитрий Лысков: Карьерный самосвал «БелАЗ» в хрупких женских руках.

Тамара Шорникова: Рядом с которым человек – пушинка просто.

Дмитрий Лысков: Не тяжело?

Светлана Лучникова: Ну, физически, конечно, труд не очень легкий, действительно. Но это право выбора нас самих. Мне нравится работа, очень нравится, я с удовольствием работаю.

Тамара Шорникова: Нам сейчас говорят, что внутри там – просто как ЦУП (Центр управления полетами), всюду кнопочки. Мол, такие аргументы: сейчас можно женщине уйти в любую профессию, там робот все делает, а не человек. Но не у вас, мне так кажется. У вас какие сложности основные?

Светлана Лучникова: Конечно. Здесь получается, что полностью мы управляем машиной в разных условиях. Условия, конечно, бывают разные: и подъезд, и виражи, и рулем приходится маневрировать серьезно. Да, вперед-назад. Подъезд под экскаватор – это тоже непростой подъезд.

Тамара Шорникова: Я вот просто не знаю, например, с горки или под горку, чтобы действительно руль такой машины как-то удерживать и управлять. Я даже не представляю, как можно это сравнить, с какой штангой по подъему.

Дмитрий Лысков: Там вообще есть электроусилитель, гидроусилитель? Я не знаю даже.

Светлана Лучникова: Конечно, конечно. Это все облегченно. Крутить руль не составляет сложности. Это не поднимать штангу, если сравнивать. Это так же, как и на машине ездить. Ну, бывает некоторые моменты, да, что приходится применять силу для того, чтобы выворачивать руль на маневрах, которые крутые маневры. В основном подъезды, отъезды, разгрузка, погрузка, вот так. А когда прямо, повороты, то легко управлять.

Тамара Шорникова: Хорошо. Еще короткий вопрос. Жара, кабина и так далее. Можно же было в приятном кондиционируемом помещении, например, бухгалтером, экономистом.

Светлана Лучникова: Ну конечно, можно. Каждому свое. Кто-то, конечно, работает бухгалтером, нравится им работа, и не пойдут ни за что в эту грязь, пыль рулить самосвалом. А для меня, для моей натуры… Да, мне нравится. Мне кажется, когда я услышала, я захотела: «Все! Хочу работать на «БелАЗе».

Тамара Шорникова: А что нравится-то в этой грязи и пыли? Расскажите.

Светлана Лучникова: Ну, мне нравится рабочий процесс. Я не знаю. Бухгалтеру нравится считать цифры, за компьютером сидеть. Кому-то нравится общаться, продавать. А мне нравится рулить, нравится ездить.

Дмитрий Лысков: Светлана Сергеевна, наши телезрители (я вот смотрю SMS-портал) вами восхищены.

Тамара Шорникова: Да, спасибо вам. Светлана Лучникова, водитель автосамосвала, выходит… вернее, вышла уже с нами на связь и рассказала, каково это.

«Нужно ли женщинам запрещать работать в тяжелых условиях?» – это уже вопрос, который корреспонденты наши задавали жителям Перми, Чебоксар и Липецка. Давайте послушаем.

Дмитрий Лысков: Давайте посмотрим, да.

ОПРОС

Тамара Шорникова: Вот так.

Дмитрий Лысков: Такие мнения мы услышали на улицах российских городов. Ну а сейчас…

Тамара Шорникова: …представим нашего эксперта. Любовь Адамская, доцент кафедры «Государственное и муниципальное управление» Финансового университета, кандидат социологических наук. Любовь Владимировна, здравствуйте.

Дмитрий Лысков: Любовь Владимировна, здравствуйте.

Любовь Адамская: Здравствуйте, Дмитрий. Здравствуйте, Тамара.

Дмитрий Лысков: Любовь Владимировна, еще 8 марта я хихикал, увидев в социальных сетях юмористическую открытку: 8 марта, горящая изба, вздыбленный конь и слоган «Никто, кроме нас». Стоит ли анекдот превращать, я не знаю, в суровую реальность?

Любовь Адамская: Можно заметить, что анекдоты – это чисто народный стиль понимания той социальной среды, в которой мы находимся. Поэтому это явление как бы нормальное, ничего особенного. Но каждый посыл имеет свое обоснование.

Предыдущие звонки, когда задавали вопросы: стоит ли запрещать женщине или нет? И ваши собеседники в целом сказали ключевые слова. А ключевые слова следующие: искали работу, не было работы, искали работу. Было ключевое слово следующее: материальное положение довольно сложное. И на какой-то сложной профессии, скажем так, тяжелой профессии человек может, женщина может получить хороший оклад, хорошую заработную плату, материальное поощрение. Поэтому она вынуждена пойти и работать.

Ну и можно четко сегодня заметить, что время меняет все специальности, так как автоматизация практически вошла во все сегменты профессиональные, во все. И сейчас управлять «КамАЗом» гораздо проще, чем это было, например, 20–30 лет тому назад. Все автоматизировано.

И остается, наверное, только самое основное: чтобы женщина могла сама определиться, насколько ей это нужно, насколько это возможно, насколько ей по силам выполнение той или иной задачи по ее работе.

Тамара Шорникова: Любовь Владимировна, давайте вместе послушаем телефонный звонок. Лариса, Санкт-Петербург. Здравствуйте.

Зритель: Здравствуйте. Я хочу сказать, что женщин не нужно трогать. Они должны рожать детей, воспитывать и работать на таких работах, которые подходят женскому организму.

Тамара Шорникова: Лариса, а если женщина не хочет рожать детей, например? Ну не хочет.

Зритель: Ну, это трансгендерные какие-то… Или что? Это ненормальные и больные люди.

Тамара Шорникова: Понятно, понятно, спасибо.

Дмитрий Лысков: Ну, Лариса, все-таки согласитесь, есть еще один аспект – бывает и просто нужда, когда нет рядом мужчины, а жить-то хочется, и зарабатывать нужно. Оставим в покое?

Зритель: Женщин не трогать, а заставить мужчин работать! Много мужчин получают пособия по безработице. Что это такое? Это стыдно! Я бы вообще отменила это пособие по безработице, потому что мы набираем рабочую силу из других стран, а наши получают пособия, идут и выпивают. Замечательно! И на каждом углу.

Дмитрий Лысков: Лариса, спасибо большое за ваше мнение.

Тамара Шорникова: Спасибо.

Дмитрий Лысков: Кто-то из наших политиков, помнится, уже провозглашал лозунг: «Каждой бабе – по мужику». В принципе, интересная концепция.

Тамара Шорникова: Интересная концепция.

Любовь Владимировна, открывают профессии. Вопрос: а работодатель, например, готов в этих открывшихся возможностях эту возможность женщинам предоставлять? Или все-таки по-прежнему с большим удовольствием возьмет на какую-то сложную и ответственную, перспективную работу мужчину? А зарплаты готовы наравне как мужчинам, так и женщинам платить?

Любовь Адамская: Что касается «Каждой женщине – по мужчине», то это автор у нас – партия ЛДПР, Жириновский, это его лозунг был в свое время.

Что касается работодателя, то работодатель, согласно нормативов и тех предписаний, которые ему инспекция может предъявить, в общем-то, что не соответствует нормативам, не соответствует рабочее место нормативу, и он обязан будет привести его в соответствие. Работодатель должен сам определиться. Если у него стоят задачи – выполнение того или иного обязательства, продукции какой-то, и необходимо именно пополнить рабочий сегмент женщинами, то он создаст условия. Он не может их не создать, ибо ему просто закроют производство или выпишут ему штраф за то, что он не обеспечил рабочее место.

Поэтому это определяет сам работодатель – нужно ли ему это, есть ли у него производственная необходимость. Тут мы с вами никак повлиять однозначно не сможем ни физически, ни эмоционально. Это уже дело только работодателя – выполнение его производственных нормативов.

Дмитрий Лысков: Любовь Владимировна, а как вы оцениваете социальные процессы, которые происходят сейчас в нашем обществе? Ведь лет пятьдесят назад этот список запретных профессий воспринимался как защита как раз и женщины, и материнства, и детства от вредных факторов. А сейчас это воспринимается как дискриминация, как что-то, с чем нужно бороться. Я понимаю, где-то автоматизация. Ну, как у нас приводили наши телезрители пример – оператор на АЗС. Ну какая там автоматизация? Пары все равно есть. Кстати говоря, работа не запрещенная вовсе.

Любовь Адамская: Здесь нужно, конечно, определиться непосредственно государственному аппарату, то есть непосредственно для страны в целом. Нужно ли нам выполнять, женщинам, в основном «женщинам», как сейчас Лариса говорила… Нам нужна или не нужна рождаемость? Нужны ли нам здоровые дети или не нужны нам здоровые дети? То есть нужно определиться. Национальный демографический процесс, есть национальная программа по демографии. Нужно ли нам выполнять ее? И кто ее будет выполнять? Мужчины будут рожать? Или женщины будут рожать? Понятно, что женщины. Поэтому нужно определиться с государственной программой и уже от этого начинать рассуждать.

Дмитрий Лысков: А ради этого можно немножечко и запретить. Понятно.

Тамара Шорникова: Мне кажется, все-таки женщин надо спросить.

Дмитрий Лысков: Спасибо огромное вам за ваш комментарий. Любовь Адамская, доцент кафедры «Государственное и муниципальное управление» финансового университета, кандидат социологических наук.

Тамара Шорникова: Нужны дети государству? Не нужны дети? Как будто прямо государство займется этим процессом.

Дмитрий Лысков: Тамара Шорникова сказала очень грозно! Ну а я могу только согласиться, Дмитрий Лысков, со своей прекрасной соведущей. Кстати, очень разные мнения, очень разные мнения на нашем SMS-портале.

Тамара Шорникова: Как всегда. Темы такие.

Дмитрий Лысков: Как всегда. Так что на вечер передаем эту информацию.

29 Рабочие места с высокой оплатой и возможностями для женщин

С годами многое изменилось для женщин на рабочем месте, хотя женщины по-прежнему сообщают о меньшем, чем мужчины, на доллар. Как женщине, которая только начинает карьеру или хочет изменить ее, может быть интересно узнать, какие возможности имеют сильное женское представительство с потенциалом высокой заработной платы. Для вас может быть важно зарабатывать высокий доход и работать в отрасли, где ценится женщина-служащая. Следует также отметить, что женщины, получающие справедливую заработную плату и приемлемые для работы, становятся все более стандартизированными.В этой статье мы расскажем о наиболее высокооплачиваемых должностях, которые женщины, возможно, захотят рассмотреть с точки зрения возможностей трудоустройства и потенциала роста на этой должности.

29 наиболее высокооплачиваемых рабочих мест для женщин

Каждая из нижеперечисленных должностей высокооплачиваема и, по имеющимся данным, в ней широко представлены женщины. Следующие ниже должности являются высокооплачиваемыми, и большинство из них имеют сильное женское представительство. Чтобы получить самую свежую информацию о зарплате от Indeed Зарплаты, щелкните ссылку о зарплате рядом с каждым названием должности ниже:

Средняя зарплата: 71 695 долларов в год

Основные обязанности: Финансовый аналитик отвечает за индивидуальное руководство клиентов и предприятий для принятия обоснованных финансовых решений и инвестиций.Они должны знать, как работают различные финансовые инструменты, такие как акции и облигации, чтобы они могли информировать тех, кто полагается на них за советом. Финансовые аналитики обычно работают в страховых компаниях, банках и частных компаниях.

Подробнее: Узнайте о том, как стать финансовым аналитиком

Средняя зарплата: 72 677 долларов в год

Основные обязанности: Директор по образованию несет ответственность за разработку учебной программы для отдельной школы, хотя они могут также найти работу в школьном округе, в котором есть много школ.Они также определяют учебные процессы в школе, которым должны следовать все инструкторы. Директор по образованию должен понимать потребности учеников сообщества, чтобы они работали с группами и комитетами как часть своей работы.

Средняя заработная плата: 73000 долларов в год

Основные обязанности: Менеджер по закупкам несет ответственность за покупку продуктов или услуг, которые компания может использовать для собственных операций или для перепродажи. Они могут заключать контракты, получать расценки и определять качество оцениваемых товаров, и все это для того, чтобы убедиться, что они закупают лучшие товары для своего бюджета.Менеджер по закупкам может выполнять эту работу самостоятельно или отвечать за команду, которая это делает.

Подробнее: Узнайте о том, как стать менеджером по закупкам

4. Менеджер по бизнес-операциям

Средняя зарплата: 79 069 долларов в год

Основные обязанности: Менеджер по бизнес-операциям отвечает за формирование и выполнение стратегии и инициативы организации. Они могут работать в тесном сотрудничестве со всеми отделами компании, чтобы убедиться, что компания достигает целей.Менеджер по бизнес-операциям может заключать контракты, работать над бюджетом компании, формировать специальные команды для проектов и нанимать старших сотрудников.

Подробнее: Узнайте о том, как стать операционным менеджером

5. Эрготерапевт

Средняя зарплата: 81 311 долларов в год

Основные обязанности: Эрготерапевт отвечает за использование различных методов лечения для помощи инвалидам или травмированные пациенты завершают повседневную жизнь и работу.Они могут помочь с мелкой моторикой, планированием моторики и зрительно-моторной координацией. Трудотерапевты также оценивают рабочую и домашнюю среду пациента, чтобы определить, какое оборудование им нужно.

Подробнее: Узнайте о том, как стать профессиональным терапевтом

Средняя зарплата: 82 062 доллара в год

Основные обязанности: Физиотерапевт отвечает за помощь своим пациентам в улучшении их движения посредством профилактики и реабилитации.Они также разрабатывают планы лечения для уменьшения или устранения боли пациента и фиксируют прогресс пациента с течением времени.

Подробнее: Узнайте о том, как стать физиотерапевтом

Средняя зарплата: 83 405 долларов в год

Основные обязанности: Комплаенс-офицер отвечает за соблюдение организацией важных государственных и отраслевых требований нормативные документы. Они могут просматривать контракты, изучать формулировки в рекламных объявлениях компании или создавать процессы соответствия, чтобы обезопасить организацию от рисков и любых штрафов.

Подробнее: Узнайте о том, как стать комплаенс-менеджером

8. Логопед

Средняя зарплата: 84 600 долларов в год

Основные обязанности: За работу с логопедом отвечает взрослые и дети, которым может потребоваться помощь при коммуникативных расстройствах. Они оценивают пациентов и разрабатывают планы лечения.

Средняя зарплата: 85 269 долларов США в год

Основные обязанности: Менеджер проекта отвечает за организацию проектов, соблюдение бюджета, установление сроков и обеспечение того, чтобы все ответственные стороны соблюдали сроки и производили качественную работу, предусмотренную проектом потребности.Обычно это человек, который общается с заинтересованными сторонами и ответственными сторонами для предоставления обновлений статуса.

Подробнее: Узнайте, как стать менеджером проекта

Средняя зарплата: 88 062 долларов в год

Основные обязанности: Инженер-строитель отвечает за проектирование транспортных систем, которые могут включать дороги, шоссе, туннели и мосты. Им также может потребоваться учитывать городские или окружные здания, такие как очистные сооружения для воды и сточных вод, в своих проектах.Инженеры-строители разрабатывают дизайн, а затем контролируют строительство и обслуживание системы.

Подробнее: Узнайте о том, как стать инженером-строителем

Средняя зарплата: 88 322 доллара в год

Основные обязанности: Управленческий аналитик отвечает за выявление неэффективности в организации и рекомендации способов улучшения. Они также могут встретиться с высшим руководством и владельцами бизнеса, чтобы рассказать им о том, как сделать компанию более прибыльной.Управленческие аналитики оценивают рабочее место и придумывают системы и идеи для снижения затрат и увеличения доходов.

13. Менеджер информационных систем

Средняя заработная плата: 89 944 долларов США в год

Основные обязанности: Менеджер информационных систем отвечает за безопасность компьютерных систем и управление ими в организации. Обычно это программное обеспечение, приложения, аппаратное и вспомогательное оборудование, такое как принтеры и некоторые сети. Менеджеры информационных систем также дают рекомендации по системам, которые сделают компанию более эффективной.

Средняя зарплата: 96 394 долл. США в год

Основные обязанности: Ученый несет ответственность за проведение наблюдений и запись результатов в своей области исследования. Они часто анализируют информацию, пишут статьи со своими выводами и проводят эксперименты, чтобы лучше понять определенный процесс. Ученые могут быть химиками, биологами, генетиками и многими другими.

15. Директор по маркетингу

Средняя зарплата: 96 679 долларов в год

Основные обязанности: Директор по маркетингу отвечает за управление отделом маркетинга.Они могут разрабатывать маркетинговые планы, управлять маркетинговыми проектами, контролировать бюджет и тесно сотрудничать с членами команды, которые специализируются на рекламе, графическом дизайне, управлении социальными сетями и корпоративных коммуникациях. Директор по маркетингу также разрабатывает кампании и анализирует конкурентов в той же отрасли.

Подробнее: Узнайте о том, как стать директором по маркетингу

Средняя зарплата: 99 465 долларов в год

Основные обязанности: Адвокат отвечает за представление и консультирование клиентов в их конкретной ситуации.У адвоката есть возможность специализироваться, поэтому он может работать в сфере недвижимости, планирования недвижимости и травм, среди других специальностей, или работать с уголовными или гражданскими делами. Они готовят юридические документы, выступают в суде от имени клиентов и разъясняют клиентам юридические вопросы и права.

Подробнее: Узнайте о том, как стать адвокатом

17. Директор по персоналу

Средняя зарплата: 99 822 долл. США в год

Основные обязанности: Директор отдела кадров отвечает за надзор за кадрами. отдел ресурсов.Они контролируют других сотрудников в сфере управления персоналом, вместе с руководством разрабатывают кадровые планы, оценивают варианты льгот и создают учебные и развивающие материалы. Директор по персоналу обычно устанавливает ценности компании и вносит свой вклад в культуру организации.

Подробнее: Узнайте о том, как стать директором по персоналу

Средняя зарплата: 103 650 долларов в год

Основные обязанности: Ветеринар отвечает за уход за животными, как правило, в частной клинике.Они оценивают животных, лечат раненых и больных домашних животных, назначают лекарства и проводят операции. Ветеринары также советуют владельцам домашних животных, как лучше заботиться об их животных.

Подробнее: Узнайте о том, как стать ветеринаром

Средняя зарплата: 104 739 долларов в год

Основные обязанности: Психолог отвечает за работу с пациентами для диагностики и лечения заболеваний. Они разговаривают с пациентами, чтобы оценить их проблемы, которые могут быть психическими, поведенческими или эмоциональными, проводят терапию и создают программы для людей, которые помогают им чувствовать себя лучше.Психологи также могут проводить исследования.

Подробнее: Узнайте о том, как стать психологом

Средняя зарплата: 105 968 долларов в год

Основные обязанности: Помощник врача отвечает за работу под руководством врача для диагностики заболеваний и лечения пациентов. Они могут составлять планы лечения для отдельных лиц, выписывать рецепты и служить в качестве основного пункта оказания медицинской помощи многим пациентам. Помощники врача могут учиться работать по определенной медицинской специальности, например, кардиолог или ортопед.

Подробнее: Узнайте, как стать помощником врача

Средняя зарплата: 107 536 долларов в год

Основные обязанности: Инженер-программист отвечает за создание программного обеспечения для использования в организации. Они могут работать с сетями, приложениями и программами, чтобы повысить эффективность компании. Инженеры-программисты также анализируют потребности пользователей, а затем разрабатывают решения, отвечающие требованиям бизнеса и его сотрудников.

Подробнее: Узнайте, как стать инженером-программистом

Средняя зарплата: 109 287 долларов в год

Основные обязанности: Доцент отвечает за обучение студентов на уровне колледжа или университета. Они также проводят исследования и представляют свои выводы на конференциях, посвященных их области. Доценты должны разрабатывать свои планы уроков, давать советы студентам, писать и ставить оценки на экзаменах и направлять студентов по их курсу.

23. Главный исполнительный директор (CEO)

Средняя заработная плата: 113 358 долларов США в год

Основные обязанности: Главный исполнительный директор отвечает за принятие крупных деловых решений от имени организации. Будучи руководителем высшего звена в компании, генеральные директора должны общаться с советом директоров, управлять бизнес-операциями, распоряжаться бюджетом и определять цели и видение компании.

Подробнее: Узнайте о том, как стать генеральным директором (генеральным директором)

Средняя зарплата: 117 045 долларов в год

Основные обязанности: Практикующая медсестра отвечает за оценку пациентов и диагностику заболеваний.Они могут выписывать лекарства, заказывать медицинские анализы и информировать пациентов и сообщества по вопросам здоровья.

Подробнее: Узнайте о том, как стать практикующей медсестрой

Средняя зарплата: 117 190 долларов в год

Основные обязанности: Фармацевт отвечает за выполнение заказов на лекарства, отпускаемые по рецепту, от врачей и опытных медсестер. Они также могут консультировать клиентов по поводу необходимых им безрецептурных лекарств и делать ежегодные прививки от гриппа.

Подробнее: Узнайте о том, как стать фармацевтом

26. Сертифицированная медсестра-анестезиолог (CRNA)

Средняя зарплата: 153 880 долларов в год

Основные обязанности: За проведение анестезии пациентам перед процедурами. Они оценивают пациентов, разговаривая с ними и просматривая их историю болезни, чтобы решить, сколько анестезии им потребуется для их конкретной операции.CRNA также контролируют сердечную и дыхательную системы своих пациентов, когда они находятся под анестезией.

Подробнее: Узнайте о том, как стать медсестрой-анестезиологом

Средняя зарплата: 231 511 долларов в год

Основные обязанности: Врач несет ответственность за лечение пациентов и диагностику любых травм и заболеваний. Они составляют истории болезни, назначают лекарства, заказывают и проверяют диагностические тесты и помогают пациентам понять, как предотвратить болезни и другие проблемы со здоровьем.

Подробнее: Узнайте о том, как стать врачом

Средняя зарплата: 235 234 доллара в год

Основные обязанности: Стоматолог отвечает за диагностику и лечение стоматологических проблем, которые могут затрагивать зубы и десны пациента. и другие части рта. Они могут пломбировать полости, выполнять глубокую чистку, закрывать корневые каналы и восстанавливать зубы. Стоматологи также консультируют пациентов по вопросам здоровья полости рта, инструктируя их о том, как правильно ухаживать за зубами, и рассказывая им, как выбор диеты может повлиять на здоровье полости рта.

Подробнее: Узнайте о том, как стать стоматологом

Средняя зарплата: 259 911 долларов в год

Основные обязанности: Хирург несет ответственность за оперирование пациентов. Им может потребоваться операция для лечения травм, удаления опухолей или улучшения качества жизни пациента. Хирурги обсуждают варианты лечения со своими пациентами, пересматривают свои хирургические этапы и обеспечивают послеоперационный уход и лечение.

Подробнее: Узнайте, как стать хирургом

Востребованных вакансий для женщин

Хотите знать, как обстоят дела у работающих женщин в этой сложной экономике? Женское бюро Министерства труда США недавно опубликовало статистические данные о карьере женщин, основанные на данных за 2008 год.

Результаты показывают, что работает рекордное количество женщин, и DOL прогнозирует, что на женщин будет приходиться увеличение рабочей силы в следующие несколько лет. В нем также перечислены лучшие профессии для женщин, судя по наивысшему недельному заработку.

Обнадеживающие новости для работающих женщин: исследование Министерства труда сообщает, что женщины составляют чуть более половины (50,8%) всех работников высокооплачиваемых управленческих, профессиональных и смежных профессий. Думаете о возвращении в колледж? Отчет показывает, что чем выше уровень образования женщины, тем меньше вероятность того, что она окажется безработной.

Карьеры с наивысшим средним еженедельным заработком для женщин (среди штатных и оплачиваемых работников)

• Фармацевты (средний недельный заработок 1647 долларов США)
• Руководители (1 603 долл. США)
• Адвокаты (1509 долларов)
• Инженеры-программисты (1351 долл. США)
• Менеджеры компьютерных и информационных систем (1 260 долл. США)
• Врачи и хирурги (1230 долларов США)
• Управленческие аналитики (1139 долл. США)
• Менеджеры по персоналу (1137 долларов США)
• Речевые патологи (1 124 долл. США)
• Ученые-информатики и системные аналитики (1082 долл. США)

Карьеры, в которых женщин больше, чем мужчин

• дипломированных медсестер (91.7% женщин)
• учителей начальной и средней школы (81,2%)
Страховых андеррайтеров
• (80,3%)
• менеджеров в области медицины и здравоохранения (69,4%)
• менеджеров социальных и общественных служб (68,1%)
• менеджеров по персоналу (66,3%)
• руководителей образования (65,1%)
• менеджеров по рекламе и продвижению (62%)
• бухгалтеров и аудиторов (61,1%)
• менеджеров по связям с общественностью (60,3%)
• бюджетных аналитиков (57.1%)
• финансовых менеджеров (54,8%)
• ученых-медиков (52,3%)

Количество работающих женщин

Согласно исследованию DOL, 59,5% женщин в возрасте 16 лет и старше работали или искали работу. В настоящее время женщины составляют чуть менее половины (46,5%) рабочей силы в США, из них 75% работали полный рабочий день, а остальные 25% работали неполный рабочий день.

Карьера для работающих женщин

Из 68 миллионов женщин, которые работали, они занимали следующие должности:

• 39.5% менеджмент, профессиональные или родственные профессии
• 31% продажи и офисные занятия
• 20,6% сферы обслуживания
• 5.9 Производство, транспортировка и перемещение материалов
• 0,9% природные ресурсы, строительство и обслуживание

Карьера для женщин по расе

Наибольшее количество азиатских и белых женщин работали в управленческих, профессиональных или смежных профессиях. Среди латиноамериканских женщин самый большой процент рабочих приходился на продажи и офисные занятия, в то время как афроамериканские женщины видели, что их наибольшее количество делилось между управленческими, профессиональными или смежными профессиями и продажами и офисными занятиями.

Уровень безработицы среди женщин

Уровень безработицы среди женщин в 2008 году составлял 5,4%, что чуть ниже уровня безработицы среди мужчин, составлявшего 6,1%. Самый низкий уровень безработицы у азиатских женщин, за ними следуют белые женщины, латиноамериканки и афроамериканки.

Еженедельный заработок для женщин

В 2008 году женщины зарабатывали в среднем 80% от заработка мужчин. Средний недельный заработок женщин составлял 638 долларов, а мужчин — 798 долларов. Однако среди взрослых в возрасте от 16 до 24 лет женщины зарабатывают 91% от заработка мужчин (420 долларов для женщин, 461 доллар для мужчин).

человек, которые читают эту статью, также читают:

Перспективные карьерные возможности для женщин
Уровень женского образования, связанный с уровнем занятости, согласно исследованию
7 наиболее высокооплачиваемых рабочих мест для женщин
Работающие мамы могут увеличить свою доходность с помощью онлайн-образования.
Мамы на рабочем месте

технических вакансий для женщин: каковы главные роли и как вы переквалифицируетесь? | Работа и карьера

На фоне презрения к использованию «Фатимы», балерины, занимающей центральное место в правительственной рекламной кампании (она изображала ее в балетной одежде, а «следующая работа Фатимы может быть в киберпространстве»), важный момент было упущено, говорят технические специалисты.

По данным CBI, отсутствие технических ноу-хау обходится Великобритании в 63 миллиарда фунтов стерлингов в год, а в сфере цифровых технологий существует около 600 000 вакансий.

Работа в сфере технологий пронизывает каждый сектор, и многие женщины, от акушерок и учителей до актеров и матерей, бросивших карьеру, обнаруживают, что им не нужны математические или технические знания, чтобы переучиваться и изобретать себя заново. Многие говорят, что новые технические навыки дают им статус, больше баланса и профессиональное будущее, а не копаются в поисках работы на безумном рынке труда.

«У нас проходит переподготовка балерина из Вест-Энда», — говорит восхищенная Эми Голдинг, бывшая английская выпускница и главный исполнительный директор технологического рекрутера Opus Talent Solutions, которая создала новый курс, чтобы помочь людям тренироваться с нуля. как младшие разработчики, просто разочаровавшись в нехватке.

Около 40% людей на 12-недельном курсе, который стоит 3500 фунтов стерлингов, имеют степень в области искусства или гуманитарных наук, а четверть не имеют степени, а возраст варьируется от позднего подростка до людей в возрасте от 50 до 50 лет.Она также хочет демистифицировать рынок труда. «С самого начала я поняла, что технические роли могут показаться« посторонними »устрашающими, поэтому я переписала каждую роль на простом английском, понятном для всех, — говорит она. «Главный барьер — понимание».

Это своевременно — после пандемии интерес к цифровым карьерам повысился — более половины нетехнических работников (55%) рассматривали возможность перехода в сектор после пандемии, как показывают исследования Совета по трудоустройству ИТ CW Jobs, и более Каждый пятый работник говорит, что прошел техническое обучение с весны.Но только 3% девушек и женщин считают, что техническая карьера является их первым выбором, и только 16% когда-либо предлагали им это в качестве варианта — по сравнению с третью мужчин.

Когда Сюзи Годсон, автор и обозреватель секса и отношений, решила запустить свое теперь уже отмеченное наградами приложение для психического здоровья MeeTwo, она предприняла усердный подход. «У меня было четкое видение, но совсем не было технического образования. Так что я прочитал книгу и очень много работал — я была классической женщиной, которая старалась изо всех сил, чтобы получить пятерку ».

В общении с разработчиками, по ее словам, было бы время, когда было бы лучше, если бы она и ее соучредитель были на 20 лет моложе и имели бороды.«Мы боролись с доверием. Нам, женщинам среднего возраста, пришлось 10 раз доказать, что мы, и работать в 10 раз усерднее ».

Лидеры отрасли надеются, что новые предложения в отношении потенциальных предпринимателей и специалистов по выбору профессии изменят эту ситуацию.

Так было для бывшего редактора научно-популярной книги Беллы Кокрелл. Она отказалась от карьеры издателя ради веб-разработки, но если есть что-то в ее прежней карьере, которое ей не хватает, так это беседы с редакторами, «которые фантастичны и увлечены своим делом».Обладая степенью магистра английской литературы и философии и шестилетним редактированием, она была покорена после работы беседой об обучении программированию. «Мне это показалось волшебством — меня зацепило».

За четыре месяца отпуска она научилась создавать веб-сайты и экспериментировать с кодом, а также присоединилась к короткому учебному лагерю, который помог ей выиграть в сентябре место в платной 12-недельной программе обучения, проводимой Made Tech, с гарантированная работа в конце. Все опасения, что это будет «слишком математически», развеяны.«Я считаю, что создание программного обеспечения намного более творческое, чем работа редактором», — говорит она. «Я действительно чувствую, что возможности безграничны — это одна из главных причин, по которой я переезжаю».

Как и Кокрелл, французская и испанская выпускница Магдалина Амегашитси искала работу, которая обещала больше — ее работа в области маркетинговых исследований оплачивалась плохо, и она боялась, что она не принесет много перспектив. «Моя личная жизнь не складывалась. Я переживала трудный развод, и у меня был ребенок, который полагался на меня », — говорит она. Взвесив риски переподготовки, она отказалась от права (слишком дорого и долго) и от финансов (недостаточно увлекательного) и взяла ссуду, чтобы изучать науку о данных вместе со своей постоянной работой.Она должна была вставать в 3 часа ночи, чтобы заниматься до того, как проснулись ее дети. «Все спрашивали меня:« Вы уверены? »Это было трудное время», — вспоминает она. «Это было рискованное решение, но меня поддержали друзья, я от природы многозадачный и у меня любопытный ум».

Сейчас она менеджер программы обработки данных в консалтинговой компании Avanade, где помогает собирать данные из различных источников для клиентов, чтобы они могли использовать их для принятия более эффективных бизнес-решений.

Что делает этот сектор привлекательным для новичков, так это наличие множества поддерживающих сообществ, говорят женщины, нашедшие свой путь.Есть много бесплатных ресурсов — Codecademy, Khan Academy, Udemy, CodinGame, Code First Girls, freeCodeCamp, TechPixies и многие другие — и учебные лагеря по программированию проходят по всей Великобритании.

«Если вы не знаете, с чего начать, начните искать, что доступно на местном уровне», — говорит Дениз Дженнингс, руководитель отдела кадров поставщика программного обеспечения RotaCloud, и подчеркивает, что женщинам не нужен технический или математический опыт для начала.

Технологии — это обширная область, и новым участникам необходимо подумать, на чем сосредоточиться — от создания веб-сайтов или приложений, разработки программного обеспечения до кибербезопасности, маркетинга и т. Д. — а затем отработать необходимые ключевые навыки.«Вам не нужна четырехлетняя степень, — говорит Дженнингс.

Итак, каковы основные роли в сфере технологий?

Программисты

Будущие программисты могут начать с изучения языка — их много, и некоторые из самых популярных — это JavaScript, Go или Python. Есть много онлайн-ресурсов, к которым можно подключиться. «С помощью этих языков вы в конечном итоге сможете создать множество цифровых инструментов, с которыми взаимодействуют потребители и компании», — говорит Шинед Бантинг, соучредитель Tech Talent Charter.

Кибербезопасность

Кибербезопасность и наука о данных — области роста, говорит Бантинг. Существуют бесплатные курсы для начинающих, такие как введение в криптографию, предлагаемые через платформу онлайн-обучения FutureLearn.

Данные

Каждой компании необходимо собирать данные о клиентах и ​​бизнес-процессах, говорит Бантинг, и инженеры по обработке данных помогают управлять этими данными и понимать их, «что включает понимание того, как работают базы данных, и часто понимание языков программирования, которые определяют, как системы собирают данные. , и интерпретировать данные ».

Взаимодействие с пользователем

Существуют возможности в разработке «ощущения» опыта — решение таких проблем, как упрощение управления деньгами через банковское приложение или то, что видит пользователь при входе в систему. Эти роли часто называют владельцами цифровых продуктов, UI (пользовательский интерфейс) или UX (пользовательский интерфейс), говорит Бантинг. «Это невероятно важная роль, поскольку успех многих брендов зависит от удобства использования их технологий».

Если все эти термины сбивают с толку, есть бесплатные мини-курсы от Института кодирования, которые не только дают представление о программировании, но и дают представление о том, что такое технические роли и что они влекут за собой.У отраслевой группы Women in Tech есть руководство по входу в сектор.

«Я очень верю в обучение на практике», — говорит Кейт Джиллингс, технический предприниматель и бывший выпускник гуманитарных наук, основавшая свой первый технологический бизнес в 29 лет. «Я пошла в университет в эпоху стационарных телефонов и рукописных эссе, практически не используя никаких технологий ». Сейчас она управляет ToucanTech — программным обеспечением, используемым школами, клубами и благотворительными организациями для управления сообществами и сбора средств. «Мы любознательные женщины, не обладающие техническими знаниями, и теперь занимаемся разработкой высокотехнологичных продуктов.”

Основой успеха для посторонних является естественное любопытство к самой технологии и к тому, что она делает. «Вы можете проходить курсы, но вы должны иметь правильный настрой и быть открытыми для обучения и пробовать разные вещи», — говорит Джиллингс. «Иногда мне кажется странным слышать, как я говорю:« Я работаю в сфере технологий », учитывая, что я не могу написать ни одной строчки кода, но мне нравится сектор — влияние, которое вы можете оказать, повышение эффективности и скорость изменений. . »

Топ-10 востребованных вакансий (источник: LinkedIn)

1. Программное обеспечение разработчик

2. Продажи представитель

3. Проект менеджер

4. IT администратор

5. Служба поддержки специалист

6 Цифровой маркетолог

7. IT поддержка / помощь рабочий стол

8. Data аналитик

9. Финансовый аналитик

10. Графический дизайнер

Наука: Карьера для женщин — Атлантика

Еще вчера на женщин, пришедших в такие области, как наука, инженерия, медицина, смотрели как на квадратные колышки. загонять себя в круглые дыры, где они не нужны и не подходят. Немногие замужние женщины работали вне дома, занимаясь каким-либо делом, и старые девы считали обучение и уход за собой подходящими средствами самообеспечения.

Но вчера закончилось. Сегодня, согласно обследованиям арендной платы, каждая женщина может рассчитывать на работу вне дома от восемнадцати до двадцати пяти лет своей жизни. С 1950 года более половины новых сотрудников в стране составляли женщины. Значительное число и растущее число людей занято на должностях, которые раньше считались исключительными. И нехватка рабочей силы была достаточно острой, чтобы их прибытие было встречено с энтузиазмом; американское население удваивается каждые пятьдесят лет, потребность в квалифицированных рабочих удваивается каждые двадцать лет, а потребность в высококвалифицированных ученых и инженерах удваивается каждые десять лет.

В настоящее время около 5 процентов врачей страны — женщины; около 10% химиков; четверть биологов. Некоторые из них — знающие и внимательные помощники — Марты из лаборатории — которые освобождают лучших людей для работы на передовых рубежах науки, но отнюдь не всех. Доктор Герти Кори, биохимик Вашингтонского университета в Сент-Луисе, лауреат Нобелевской премии; она также является одним из 571 члена эксклюзивной Национальной академии наук, которая с 1925 года шесть раз приглашала женщину, включая прием в этом году ботаника из Калифорнийского университета Кэтрин Исау.Два старейших научных клуба в стране — Американское философское общество, созданное филадельфийской кружкой Бенджамина Франклина в 1743 году, и Американская академия искусств и наук, основанная в Бостоне в 1780 году, — теперь в обоих входят женщины. В этом году президентом Королевского астрономического общества Канады является Хелен Сойер Хогг, обучавшаяся на горе Холиок и Рэдклифф, обладательница медали Энни Джамп Пушка Американского астрономического общества; Гарриет Крейтон, профессор ботаники Уэлсли, была президентом Ботанического общества Америки в 1956 году; Хойланд Янг из Аргоннской лаборатории возглавляет чикагское отделение Американского химического общества.Поскольку такие должности являются ценными ступенями на лестнице профессионального роста, их занимание представляет собой потенциал, способный конкурировать с лучшими в этой области.

Все это произошло очень быстро. Когда был запущен Atlantic , женщины-ученые были почти неизвестны. Правда, через два года после основания Американской ассоциации развития науки в 1848 году она признала двух женщин: Марию Митчелл, которая начинала как помощник своего отца-астронома на острове Нантакет, но обрела независимый статус на хвосте обнаруженной ею кометы. в 1847 г. и Маргаретта Моррис из Джермантауна, чью статью «Замечания о 17-летней саранче» на самом деле прочитал профессор Луи Агассис.В 1850 году Женский медицинский колледж Пенсильвании открыл то, что сегодня является единственной медицинской школой без совместного обучения. В 1857 году Элизабет Блэквелл, первая женщина, получившая степень доктора медицины в Соединенных Штатах, набрала полностью женский персонал для своей недавно основанной Нью-Йоркской больницы для женских болезней. Вскоре после этого Бостонская больница для женщин и детей открыла первую школу для дипломированных медсестер. Его нынешний директор, Элис Лоуэлл, является одним из первых из семи поколений семьи Лоуэлл, специализирующихся на медицине.В 1884 году инженерный колледж Сибли Корнелла принял свою первую студентку. Но таких «первопроходцев» было немного.

Большая часть времени и энергии женщин, которые начали заниматься научными профессиями в девятнадцатом веке, были потрачены либо на то, чтобы умудряться грациозно преодолевать препятствия, либо на то, чтобы врезаться в них, в результате чего иногда разрушалась женщина, иногда — барьер. Именитые женщины, вышедшие на пенсию, хорошо помнят, где стояли заборы и куда они спускались, когда шли на тренировку.Когда Элис Гамильтон, пионер в области промышленной медицины, уехала из Индианы после года обучения в небольшой медицинской школе, она смогла поступить в Анн-Арбор, университет по своему выбору. Но когда она начала применять свой интерес к патологии к практическим социальным ситуациям в Чикаго, будучи жительницей Халл-хауса при Джейн Аддамс, препятствия были повсюду. Начиная с должности члена и управляющего директора недавно созданной Комиссии по профессиональным заболеваниям в Иллинойсе, работая в федеральном правительстве во время Первой мировой войны и, наконец, преподавая в качестве первого профессора промышленной медицины в Гарварде, Элис Гамильтон стала свидетелем драматических изменений в структуре промышленной защиты: фабрика инспекции и санитарная практика, законы о компенсации, промышленное страхование и адекватная научная база для промышленной медицины.

Оглядываясь назад, после выхода на пенсию на залитом солнцем участке реки Коннектикут, доктор Гамильтон вспоминает, что, когда ее пригласили поступить на факультет Гарварда, женщин не принимали в медицинскую школу; ее имя появилось в каталоге как сдержанное «А. Гамильтон», и ей было деликатно передано, что от нее не ждут, что она подаст заявку на билеты на футбол или воспользуется услугами Гарвардского клуба.

Многим пионерам, прошедшим трудный путь, участь выпускников научных дисциплин 1957 года, которые этой осенью поступают на курсы повышения квалификации или поступают на работу, кажется очень легкой.Однако это не означает, что все столбцы опущены. Несколько знаков «Доступ запрещен»: например, женщинам-астрономам отказывают в использовании 200-дюймового телескопа на горе Паломар на том основании, что жилые помещения на горе не соответствуют требованиям, хотя 120-дюймовый инструмент в непосредственной близости — Обсерваторией Лика нет ограничений. Точно так же некоторые промышленные корпорации по-прежнему отказываются нанимать женщин-инженеров на том основании, что условия жизни на местах тяжелые. Но их потенциал иллюстрируется работой в области электротехники Ханны Чапин Муди, обучавшейся у Смита, Рутгерса и М.I.T., который занимается разработкой электронно-лучевых трубок в лаборатории RCA Victor’s Lancaster, штат Пенсильвания, по разработке цветного телевидения.

Остальные ограничения остаются. Один из них — это совет, который получают многие молодые девушки, когда решают заняться какой-либо профессией. В своем интервью в своей частной механической мастерской среди валунов и березов в Белмонте, штат Массачусетс, доктор Ванневар Буш приписал фольклору большую часть нежелания женщин заниматься дисциплинами, основанными на логике, такими как математика и физика.Он заметил, что многообещающую молодежь часто пугает заявление: «Девочки плохо разбираются в математике». Он считает, что некоторым девушкам это удается очень хорошо. Дин Гордон Б. Карсон из Инженерного колледжа штата Огайо соглашается: «В средних школах страны все еще существует некоторая социальная стигма и вопросы, когда девочки изучают научно-математическую часть школьной программы».

По какой-то причине, это факт, что, хотя около 100 000 женщин заканчивают колледж каждый год, пять последних последовательных занятий дали только 617 специальностей по физике.Каждый четвертый из них учился в гуманитарном колледже для женщин, где они были более свободны от социальных ожиданий, чем в учебных заведениях, посещаемых совместно с мужчинами. Почти каждый восьмой был выпускником пяти таких колледжей — Брин-Мор, Маунт-Холиок, Рэдклифф, Смит и Уэлсли. Условия в этих колледжах часто хуже, чем в крупных университетах, но их компетенция значительна — в последние годы химический факультет Маунт-Холиок наградил трех победителей медали Гарвана Американского химического общества.Промышленность все больше осознает женские колледжи как центры развития научных навыков — например, половина всех женщин, занятых на технических работах в Bell Telephone Laboratories, набираются из этого источника.

Но главный барьер для входа женщин в определенные области сегодня основан не на предположении о том, что они могут сделать, а на жестком опыте того, что они делают. Причина, по которой медицинские школы ограничивают прием женщин-студенток примерно на 5 процентов от общего числа учащихся, причина, по которой корпорации избегают женщин, претендующих на рабочие места, требующие дорогостоящего обучения, сводится к одному вопросу: зачем брать женщину, когда сначала Знаешь, она собирается выйти замуж, завести семью и бросить курить? Вот центр сегодняшнего профессионального сопротивления.

Сейчас не все женщины выходят замуж. И не все из тех, кто вступает в брак и имеет семьи, прерывают свою работу более чем на короткие поездки в больницу, когда у них рождаются дети. Многие продолжают работать неполный рабочий день. Многие из тех, кто все же уволились, возвращаются позже — в последнее время в число работающих пополнились женщины старше тридцати пяти.

Но двусторонняя связь между домом и работой на протяжении хотя бы части жизни замужней женщины неоспорима. Чтобы решить эту сугубо личную проблему, не уволившись, необходимо найти учреждение-работодатель, которое могло бы приспособиться к декретному отпуску, неполной занятости, внезапным чрезвычайным ситуациям.Это требует семьи в соответствии с усилиями. Это требует поиска, по крайней мере, на время, когда дети маленькие, другой женщины, которая могла бы избавить ученого от необходимости находиться в двух местах одновременно. И для этого требуется определенная философия в отношении научных достижений: в сегодняшних условиях конкуренции, непрерывность работы почти незаменима, если человек хочет достичь того, на что способен, — как выразился Ванневар Буш: «Достижение вершины по частям». время упало.»

Тем не менее, число женщин, нашедших работоспособное решение своей проблемы, быстро растет. Как они это делают? Одним из важных элементов является выбор специальности. То, что дает некоторую гибкость, лучше, чем то, которое связывает практикующего. к строгому или непредсказуемому графику. Около 18 процентов женщин-врачей являются педиатрами, но доктор Вирджиния Ниланд Франц, профессор хирургии Колледжа врачей и хирургов Колумбийского университета, лечащий хирург-патолог в пресвитерианской больнице Нью-Йорка, и мать из трех, отметила это в недавнем совете женщинам-кандидатам в медицинские вузы: «Редко можно найти успешную женщину-педиатра, у которой было время вырастить собственных детей.Эта специальность полна вызовов неотложной помощи, и, если только необычно снисходительный муж не захочет сесть с крупом младшего, может возникнуть серьезный конфликт, когда врач будет вызван посреди ночи из-за беспокойного родителя из-за крупа, который может быть меньше драматичнее, чем тот, который врачу пришлось оставить дома без присмотра ».

В некоторых профессиях чистый перерыв, пока дети маленькие, обходится не слишком дорого: д-р Алан Уотерман из Национального научного фонда указывает на острую потребность в науке учителей в средних школах, а также возможность получения специальностями естественных наук для удовлетворения этой потребности, когда их дети достигнут школьного возраста.Научные концепции меняются быстро, но основы, изучаемые на вводных курсах, меняются не так быстро; женщина с хорошей базовой подготовкой довольно легко может наверстать упущенное.

Но во многих специальностях, чтобы оставаться в курсе, женщина должна оставаться. Условия для этого меняются; существует значительная разница между опытом женщин-ученых, которые сейчас находятся на пике своей карьеры, и тех, кто только начинает свою профессиональную жизнь.

Поколение назад у большинства женщин было несколько лет после колледжа и до замужества, в которых они могли подняться хотя бы на одну или две ступеньки вверх по служебной лестнице. В то время семьи обычно состояли из двух детей; существовала благоприятная разница между заработной платой специалистов и наемными работниками, и была доступна квалифицированная помощь. Доктор Эвелин Уиткин, ныне биолог из Университета штата Нью-Йорк, сделала хороший старт в Институте Карнеги, прежде чем вышла замуж за коллегу-ученого и родила двух сыновей.Она взяла перерыв на год, когда родился каждый, пять лет работала неполный рабочий день. Ее специальность допускает некоторую гибкость, хотя даже организмы, участвующие в бактериологических исследованиях, могут обеспечить соблюдение графика, и сегодня она работает с командой помощников. Однако она отмечает, что, хотя дети маленькие, ни одна женщина не может делать все, что она в противном случае могла бы в своей области науки, и что для ее семьи и для нее очень важно, чтобы она примирилась с этим фактом.

Для современных молодых женщин, напротив, брак скорее всего будет заключен во время или сразу после учебы в колледже, в семейные планы входит от трех до пяти детей, помощь скудная и дорогостоящая.С другой стороны, когда половина всех семей завершается до того, как матери исполнится тридцать, у девушки, которая выйдет замуж после окончания колледжа, впереди будет большая часть своей непрерывной трудовой жизни, когда ее младшая сестра пойдет в школу. А с автоматизацией и связанными с ней разработками общее сокращение рабочего времени, по-видимому, уменьшит стигму, которая теперь часто связана с неполной занятостью. В начале своей жизни в качестве женатого врача Тереза ​​Лонг Зиберт до сих пор работала почти полный рабочий день.Она и ее одноклассник Дэвид Сиберт получили докторскую степень в отделении врачей и хирургов Нью-Йорка в 1951 году. На первый взгляд, два врача в одной семье казались слишком сложной перспективой; она уехала в Мемориал Стронга в Рочестере, пока он стажировался в Нью-Йорке. Но в июне следующего года они поженились.

В августе того же года он пошел в ВВС. Во время его идеологической обработки она прослужила шесть недель в частной больнице на тридцать коек в Витумпке, штат Алабама, в декабре она последовала за ним к месту будущей базы реактивных самолетов в Германии.Там она стала ассистентом директора хирургической немецкой больницы; по мере улучшения ее немецкого языка она работала в клинике. Как только база начала использоваться, ВВС наняли ее в качестве гражданского врача. Лорел родилась в Висбадене в марте 1954 года.

Вернувшись в Нью-Йорк, ее муж начал четырехлетнюю ординатуру по хирургии. Она решила стать радиологом — по направлению к специалисту, она не будет первым врачом, которого вызовут в больницу, и поэтому ее рабочее время может быть довольно регулярным. В Германии Тереза ​​Зиберт подумала о том, чтобы решить свою проблему с уходом за детьми, вернув с собой немецкую помощь.Но ее мать, оставшаяся дома вдовой с детьми, решила зарабатывать на приемной семье. В квартире Лорел ежедневно присматривают.

К концу 1956 года были получены необходимые разрешения для второго ребенка: ее мать была готова помочь ухаживать за ним, а больница согласилась, чтобы она сократила рентгеноскопию во время беременности из-за радиационной опасности. В апреле этого года она сдала экзамен Американского совета по радиологии, закончила ординатуру как раз к точно рассчитанному рождению второго ребенка.Как только резиденция ее мужа будет завершена, Зибертс планируют совместные поиски новых пастбищ в какой-нибудь небольшой общине.

Команда мужа и жены — это учреждение, которое, от Кюри до Кориса, предоставило многим замужним женщинам-ученым необходимую гибкость. Это может быть простое партнерство, подобное партнерству Луи и Полин Мойд, консультирующих геологов, нанятых компаниями, занимающимися использованием полезных ископаемых. Офис Мойдов находится в их доме в Йонкерсе, где проживают тринадцатилетние близнецы, и за них отвечает домработница.Г-жа Мойд специализируется на исследовательской работе фирмы: в ее толстых справочных файлах перечислено местонахождение и характеристики известных месторождений, что облегчает быструю проверку, когда старатели посещают корпорации-клиенты с блеском в глазах и рассказывают о горах вновь обнаруженной руды. Она работает специалистом по исследованиям и закупкам, когда контракты требуют анализа затрат на эксплуатацию — производственных затрат, объема рынка, налогового статуса — или налаживания операции от покупки оборудования до найма персонала.В этом году она стала первой женщиной, которая сделала это. Она организовала и модерировала сессию на ежегодном собрании 87-летнего Американского института инженеров горного дела, металлургии и нефти.

Некоторые команды мужа и жены сложнее простого товарищества Мойдов. Лаборатории Хаскинса — это частная некоммерческая организация в области чистых исследований со значительным штатом сотрудников, основанная Кэрил П. Хаскинс, когда Эдна Ф. Хаскинс еще была блестящим физико-химиком в Королевском колледже в Дареме, Англия.В течение нескольких лет после свадьбы оба сосредоточили свою работу в Лабораториях, помимо работы в ее руководящем совете; теперь они находятся в Вашингтоне, где он сменил Ванневара Буша на посту главы Института Карнеги, и она продолжает свою работу.

Фирма Foster D. Snell, Inc., основанная 33 года назад, представляет собой коммерческую деятельность в области прикладной науки, занимающую десятиэтажное здание в нижнем Нью-Йорке; Корнелия Снелл, бывший математик, перешедший в химию, является ее специалистом по справочной работе.Когда фирму вызывают в качестве свидетеля-эксперта по патентному делу, она готовит доказательства. Когда слушание назначается после промышленной аварии, такой как взрыв дока в Нью-Йорке прошлым летом, она организует дачи показаний. Ежемесячно освещая около сотни американских торговых журналов, она собирает информацию в соответствии с требованиями иностранных клиентов. Когда заказчик поручает лаборатории разработать специальный продукт (несмачиваемое стекло для самолетов ВМС было получено от фирмы Snell), он проводит поиск до начала исследования, чтобы выяснить, как — а как не делать этого.В Американском химическом обществе она была секретарем и председателем Нью-Йоркской секции, а также членом национального совета.

Брак в научном сообществе — особый договор. Большинство женщин, поступающих в науку, находят свое место в составе персонала частной корпорации, государственного агентства, некоммерческого учреждения или университета. Вот чем занимаются некоторые из ведущих женщин по всей стране в различных областях науки.

В великолепной новой лаборатории General Electric в Скенектади, штат Нью-Йорк, физик Кэтрин Блоджетт нашла, как сделать неотражающее стекло, которое сейчас используется для линз фотоаппаратов.Доктор Блоджетт очень прозаично относится к исследованиям: «Чаще всего вы проводите эксперимент, а потом думаете о нем. Если бы вы знали, как это сделать в первую очередь, вы бы сделали это больше. напрямую.» В ходе своих исследований характеристик пленок на поверхности воды доктор Блоджетт обнаружила, что определенный тип мягкого материала может быть нанесен на стекло и сформирован точными слоями — их толщина составляла одну десятимиллионную долю дюйма. Слои поглощали свет пропорционально их толщине; в Dr.Кабинет Блоджетт, кусок стекла, на котором есть последовательность ступенек, каждая из которых на одну миллионную дюйма толще предыдущей, отражает блестящий спектр. Применяя свое открытие к конкретной проблеме отражения света на линзах, д-р Блоджетт обнаружила, что если на обе стороны куска стекла нанести покрытие толщиной в четыре миллионных дюйма, свет почти не будет отражаться — и неотражающее стекло для коммерческого использования. Сегодня доктор Блоджетт работает над свойствами атомарного водорода.

В Аргоннской национальной лаборатории в Лемонте, штат Иллинойс, химик Х. Глэдис Свуп отвечает за утилизацию радиоактивных отходов. Начав еще в студенческие годы в качестве стенографической помощницы в Санитарном округе Чикаго, она быстро обошла стеклянную перегородку, отделяющую кабинет от лаборатории, стала специалистом по утилизации отходов и так и не успела закончить свою докторскую степень. В Аргонне утилизация отходов заключается в извлечении радиоактивных веществ из воды, используемой при эксплуатации реактора и в лабораториях.Мисс Свуп также отвечает за установку гамма-облучения в Аргонне, начатую два года назад, где эксперименты по стерилизации без нагрева проводятся как для государственных счетов, таких как проект по созданию контейнеров для пищевых продуктов, так и для частных коммерческих фирм, большинство из которых занимается фасовка и упаковка продуктов питания.

В лаборатории Института Карнеги на Лонг-Айленде в Колд-Спринг-Харбор генетик растений Барбара МакКлинток одиннадцать лет работала над экспериментом по селекции кукурузы.В большей степени, чем большинство современных ученых, она — исследователь-одиночка, живущая радостью от открытий, смущенная, когда ей навязывают почести, беспокойная по поводу организационных обязанностей, связанных с должностью, не заинтересованная в финансовой отдаче — и вместе с тем, веселый. «Ученые, — комментирует она, — должны быть посвящены, но не освящены».

Доктор МакКлинток не нуждается в помощниках, считает, что непосредственное знакомство с каждой фазой развития растения необходимо для понимания подсказок генетиком.Вот так, совершенно неожиданно, она осознала гипотезу о процессе роста, над проверкой которой работала: «Он смотрел на меня». Ее предположение состоит в том, что ядро ​​клетки содержит сложную внутриядерную систему, которая запускает последовательные гены в действие по мере роста растения. Понимание этого пускового механизма должно сделать возможным контроль роста и получение предпочтительных типов растений из выбранного материала.

Недавно материал доктора МакКлинток — ее початки кукурузы, зерно за зерном, долгое время и тщательно соблюдали генеалогию — был использован другими исследователями.Она приветствует подтверждение своих выводов путем дублирования ее экспериментов, но как генетик ее интересует не то, что является коммерчески полезным, а то, что является правдой.

Еще в 1920-х годах доктор Сара М. Джордан из Бостона была одной из трех студентов-медиков, которых доктор Франк Х. Лэхи попросил присоединиться к нему в создании групповой клиники. Начавшаяся в квартире напротив того, где жили Лахи, клиника теперь занимает четыре блока высоких зданий, предлагая диагностические услуги по всем специальностям, кроме акушерства и офтальмологии.Доктор Джордан руководит отделением гастроэнтерологии. Когда ее спросили, думает ли она, что женщины-врачи с большей вероятностью будут привлекать пациентов, если они будут заниматься определенными специальностями, такими как педиатрия или дерматология, она ответила: «Я никогда не замечала разницы, но ведь у многих мужчин есть язвы». Среди ее пациентов в то время был сэр Энтони Иден.

Разработка операции Блэлока-Тауссига, цель которой — превратить голубых младенцев в нормальных розовых, является параллельным примером возможностей, предоставляемых женщинам-ученым в результате членства в крупной организации.В 1930 году в больнице Джона Хопкинса доктор Эдвардс Парк поручил доктору Хелен Б. Тауссиг руководить Детской кардиологической клиникой. По мере того, как она накапливала файл рентгеновских снимков, некоторые из которых подтверждались и уточнялись результатами вскрытия, даже несмотря на то, что операция на сердце еще не была предпринята, она начала мечтать об операции на сердце, чтобы обеспечить кровоснабжение легких. цианотичных детей, у которых его не было из-за врожденных пороков.

Обычно, когда внеутробная жизнь начинается при рождении, артериальный проток , обеспечивающий кровоснабжение ребенка, закрывается и начинается кровообращение в легкие.В 1942 году доктор Альфред Блэлок, который интересовался сосудистой хирургией до того, как приехал к Хопкинсу, провел свою первую операцию по закрытию протока , который не закрывался естественным путем. Когда все закончилось, доктор Тауссиг поздравил его, но сказал: «Поистине великий день настанет, когда вы построите канал , чтобы снабжать легкие синюшного ребенка». Чуть более двух лет спустя, после экспериментов на лабораторных животных, доктор Блалок сделал именно это. С тех пор в Хопкинсе было выполнено 1500 таких операций.

Готовясь к такой операции, доктор Тауссиг определяет случаи, которые, по ее мнению, принесут пользу хирургическому вмешательству, и предоставляет хирургу максимально полную информацию о природе обнаруженного им уродства и наилучшем угле обзора. подход. Иногда изменение цвета происходит, когда ребенок еще находится на операционном столе.

Женщины-ученые в колледжах и университетах имеют двойную возможность: проводить собственные исследования и привлекать воображение следующего поколения к своей специальности.Сесилия Гапошкин, ныне полный профессор астрономии в Гарварде, начала свою академическую жизнь в Ньюнхем-колледже в Кембридже. Когда Харлоу Шепли из Гарварда был за границей с лекциями, она спросила, может ли она приехать к нему поработать на год. Это было тридцать пять лет назад, и она говорит, что сейчас есть чем заняться, чем когда она только начинала. В ее исследовании за столом и столами большие графики показывают спектры небесных тел, особенно горячих звезд. Некоторые из них различаются по яркости в более постоянном ритме, чем часы.Другие — новые звезды, которые взрываются, как правило, раз и навсегда. Доктор Гапошкин наблюдает за геометрией взрыва, отмечая, что улетает, в каком направлении и с какой скоростью.

Решение Генриетты Свуп, получившей образование в Барнарде, стать астрономом, было также подтверждено лекцией Шепли, на этот раз в обсерватории Марии Митчелл в Нантакете. В настоящее время научный сотрудник доктора Вальтера Бааде в Паломаре, она тоже работает в переменном звездном поле, наблюдая за фотографиями, составляя диаграммы цвет-величина — измерения температуры и светимости звезд в шаровых скоплениях или галактиках, растянутые во времени, указывают на эволюцию. звезд в системе.

Пока астрономы измеряют энергию звезд, в Нью-Йоркском университете предпринимаются попытки использовать энергию солнца. Уроженка Венгрии Мария Телкес в детстве видела французский гравюра с изображением солнечной машины — Vue générale de mon grand appareil Exposé au Trocadero en 1878 , — который теперь висит на стене ее офиса. С тех пор она занимается исследованиями солнечной энергии: метод дистилляции питьевой воды из морской воды, используемый на спасательных плотах в военное время сбитыми летчиками; солнечная печь; солнечный дом.

В Колумбийском университете, когда лифт достигает этажа, где находится доктор Цзянь-Шиунг Ву, дверь открывается на табличке «Никаких радиоактивных материалов за пределами этого места». Доктор Ву работал над ядерной физикой почти с первых разработок в этой области. Дочь в семье ученых из Шанхая, она окончила в 1930-х годах Национальный центральный университет в Нанкине, приехала в Калифорнийский университет для получения докторской степени. под руководством доктора Эрнеста Лоуренса, принимал участие в Манхэттенском проекте и теперь исследует ядерные силы и структуру, особенно бета-распад, как член факультета Колумбии.

Наука не была семейной специальностью, но доктор Ву отмечает, что научный метод — сделать смелое предположение, а затем провести тщательное доказательство — никоим образом не чужд китайскому мышлению. В начале этого года д-р Ву и два других китайских физика, д-р Цунг Дао Ли из Колумбии и д-р Чен Нин Ян из Института перспективных исследований в Принстоне, сделали научные новости, когда два последних сделали смелое предположение, а д-р Ву придумал неопровержимое доказательство.

Речь идет о так называемом законе «четности»: объекты, являющиеся зеркальным отображением друг друга, должны вести себя одинаково.Последние четыре года физики ломали голову над наблюдаемым поведением, которое не соответствовало этому закону. Затем д-р. Ли и Ян решили, что в этом законе нет необходимости, как и в предположении девятнадцатого века о том, что световые волны передаются загадочной субстанцией, называемой «эфиром». После этого доктор Ву поставил эксперимент, который «парировал» то, что знаменитый эксперимент Майкельсона-Морли сделал с «эфиром». В Вашингтонском бюро стандартов она и ее коллеги сориентировали вращение ядер радиоактивного кобальта при чрезвычайно низкой температуре, настолько близкой к абсолютному нулю, что случайные тепловые движения были почти устранены, а распад радиоактивных атомов можно было наблюдать с минимальными затратами времени. других эффектов, возникающих одновременно.Согласно концепции «четности», электроны должны были разлетаться в парных направлениях. Они этого не сделали. Второй эксперимент двух других ученых подтвердил несостоятельность закона.

Доктор Ву кратко резюмировала свои выводы: «Паритет не соблюдался». Впоследствии бывший посол США в Италии г-жа Клэр Бут Люс похвалила доктора Ву за ее работу в связи с опровержением ядерного принципа паритета. Что касается мужчин и женщин-ученых, по ее словам, в случае с Цзянь-Шиунг Ву паритет явно соблюдается.

Роман: Скотт, Джоанна: 9780316363839: Amazon.com: Книги

Похвала за КАРЬЕРУ ДЛЯ ЖЕНЩИН:

«Какой захватывающий роман о мечтах, которые преследуют женщины, о выборе, который мы делаем, и о силе этих решений, которые разрушают нас на каждом шагу. Мне он нравился».
— Кейт Аткинсон, автор книги «Бог в руинах»

«В духе Безумцев и Скрытых фигур , роман Скотта рассказывает о женщинах, выполняющих банальную канцелярскую работу во время строительства Всемирного торгового центра.Мэгги, пересадка в Огайо с большими мечтами; Полина, мать-одиночка, скрывающая скандальное прошлое; и их непостоянная босс, миссис Дж. »- Entertainment Weekly, Summer’s 20 Must Read Books

« Карьера для женщин — это свеча зажигания романа. Я настоятельно рекомендую этот искусно рассказанный драгоценный камень ».
— Ханна Питтард, автор книги« Слушай меня »

« Захватывающая драма глубокого масштаба. Товарищ МакАртура Скотт, остроумный и смелый романист, создает свежих и убедительных персонажей и ловко охватывает десятилетия, пока она углубляется в борьбу женщин в откровенно сексистском мире… Динамичный и провокационный роман Скотта предлагает поразительное понимание моральных дилемм на пересечении личного и общественного ». — Booklist (Starred Review)

« стильная головоломка из книги, раскрывающая ее предмет. с разных точек зрения и расширяя само понятие того, чем может быть историческая фантастика »- Майкл Апчерч , The Seattle Times

« Умный и мастерски составленный роман Скотта, конечно же, о женщинах и работе; но это также о том, как женская дружба и сочувствие являются ключом к росту женщины.Поклонники «Восстания хороших девчонок» и «Безумцев», эта книга должна быть у вас на книжной полке »- Элизабет Кифер , Refinery29

« Читатели обязательно будут увлечены этим захватывающим романом о дружбе ». — Bookish .com

«Одного прочтения этого необычного и самобытного романа никогда не будет достаточно» — Керри МакХью , Shelf Awareness

«змеиный, искусно составленный роман, охватывающий десятилетия и округа. .. . . Что такое Карьера для женщин , если не полностью удовлетворяет? »- Элис Грегори , New York Times Book Review

Джоанна Скотт — автор одиннадцати книг, в том числе The Manikin , финалистка Пулитцеровской премии; Различные противоядия и Высокомерие , которые оба были финалистами PEN / Faulkner Awards; и получившие признание критиков Make Believe , Tourmaline , Liberation и Follow Me .Она получила стипендию Макартура, Стипендию Гуггенхайма и Премию Ланнана.

профессий, в которых преобладают мужчины | Работа

Дениз Дейтон Обновлено 21 августа 2020 г.

Хотя женщины по-прежнему составляют значительную часть рабочей силы, все еще существуют профессии, в которых преобладают мужчины, и отрасли, в которых доминируют мужчины. Эти цифры меняются, хотя и медленно. Бюро статистики труда США (BLS) сообщает, что женщины, родившиеся между 1980 и 1984 годами, имели больше шансов получить степень бакалавра к 31 году, чем их коллеги-мужчины.

По мере того, как женщины становятся более образованными, расширяются возможности для традиционных мужских рабочих мест. Тем не менее, следующие 10 профессий еще не получили равного представительства по признаку пола. Инсайдер сообщил данные текущего опроса населения (CPS), проведенного BLS и Бюро переписи населения США, и составил список стереотипных мужских рабочих мест, как показано ниже. Заработная плата указана на 2019 год, если не указано иное, и может варьироваться в зависимости от таких факторов, как работодатель и географическое положение.

Разработчики программного обеспечения: Только 19.1 процент разработчиков программного обеспечения — женщины. Для работы в этой сфере обычно требуется степень бакалавра. Средняя заработная плата, по данным Бюро статистики труда США (BLS), составляет 105 590 долларов в год или 50,77 долларов в час. Средняя заработная плата означает, что половина работников зарабатывала больше, а половина — меньше.

Фермеры: Только 24,4 процента фермеров в США — женщины. Для фермеров нет требований к формальному образованию, хотя получение диплома о высшем образовании в области сельского хозяйства, животноводства или смежных областях может быть полезным.BLS сообщает, что средний доход составляет 71 160 долларов в год или 34,21 долларов в час.

Строительные рабочие: На долю женщин приходится 9,9 процента рабочих мест в строительной отрасли. По данным BLS, рабочие места рабочего обычно платят 36 000 долларов в год или 17,31 долларов в час. Квалифицированные рабочие и руководители строительства могут зарабатывать намного больше, в зависимости от подготовки и опыта. Согласно данным BLS, годовая средняя заработная плата менеджера по строительству в 2019 году составила 95 260 долларов США.

Финансовые аналитики: Только 39,9 процента финансовых аналитиков — женщины. Для должностей начального уровня требуется степень бакалавра. Средняя заработная плата в 2018 году, по данным BLS, составляла 85 660 долларов в год.

Аэрокосмические инженеры: Менее 8 процентов аэрокосмических инженеров — женщины. По данным BLS, для начала работы в этой сфере требуется как минимум степень бакалавра, при которой в 2019 году выплачивалась средняя зарплата в размере $ 116,500 в год.

Духовенство: Среди духовенства только 17,6 процента составляют женщины. Некоторые религиозные секты не посвящают женщин в сан, что способствует большому гендерному неравенству. BLS сообщил о средней годовой заработной плате $ 55 190 . Требования к образованию варьируются в зависимости от вероисповедания или секты.

Операторы и редакторы теле-, видео- и кинооператоров : В этих профессиях, где преобладают мужчины, женщины занимают 21,4 процента должностей. По данным BLS, для работы в этой сфере обычно требуется степень бакалавра, при которой в 2019 году выплачивалась средняя годовая зарплата в размере долларов США 59810 долларов США.

Архитекторы: Хотя половина студентов-архитекторов — женщины, они составляют лишь 25,5 процента рабочей силы в этой области. Архитекторам требуется как минимум степень бакалавра, чтобы начать работу в этой области, где BLS сообщает, что средний человек зарабатывает 80 750 долларов США в год

Пилоты самолетов и бортинженеры: На этих традиционных мужских должностях только 5,2 процента пилотов и летчиков. инженеры — женщины. Пилотам авиакомпаний нужна степень бакалавра, а пилотам коммерческих авиалиний может быть аттестат средней школы или его эквивалент.Летная подготовка и минимальное количество летных часов являются обязательными. По данным BLS, летчики авиакомпаний и коммерческих пилотов получали среднюю годовую зарплату в размере $ 123 430 в 2019 году.

Пожарные: Женщинам еще предстоит продвинуться в этой сфере, где преобладают мужчины; они составляют лишь 3,5 процента сегодняшних пожарных. Для работы пожарным требуется аттестат об окончании средней школы или его эквивалент, а также дополнительное обучение в пожарной части или профессионально-техническом училище. Средняя заработная плата, по данным BLS, составляет 50 850 долларов в год.

Прирост в областях, где преобладают мужчины

Согласно исследованию, цитируемому Business News Daily, женщины добились значительных успехов в областях, где когда-то доминировали мужчины. Ниже приводится список таких должностей с указанием процентной доли работающих женщин:

• Юристы: 48 процентов
• Ветеринары: 48 процентов
• Коммерческие и промышленные дизайнеры: 48 процентов
• Менеджеры по маркетингу: 47 процентов
• Оптометристы: 43 процента
• Управленческие аналитики: 43 процента
• Менеджеры по продажам: 43 процента
• Производители и директора: 42 процента
• Химики: 42 процента
• Тренеры и скауты: 41 процент

Профессии для женщин — английская литература: Викторианцы и современность

Вирджиния Вульф

(газета, прочитанная в Лиге службы женщин в 1931 году)

Опубликовано в Смерть мотылька и другие очерки

Также доступно здесь.

Когда ваша секретарша пригласила меня приехать сюда, она сказала мне, что ваше Общество занимается трудоустройством женщин, и предложила мне рассказать вам кое-что о моем собственном профессиональном опыте. Это правда, что я женщина; это правда, что я работаю; но какой у меня был профессиональный опыт? Сложно сказать. Моя профессия — литература; и в этой профессии у женщин меньше опыта, чем в любой другой, за исключением сцены — я имею в виду, меньше того, что присуще женщинам.Дорога была перерезана много лет назад — Фанни Берни, Афра Бен, Харриет Мартино, Джейн Остин, Джордж Элиот — многие известные женщины и многие другие неизвестные и забытые были передо мной, делая путь гладким, и регулируя мои шаги. Таким образом, когда я пришел писать, на моем пути было очень мало материальных препятствий. Писательство было занятием уважаемым и безобидным. Семейный покой не был нарушен скрипом ручки. Никаких требований к семейному кошельку не производилось. За десять и шесть пенсов можно купить столько бумаги, чтобы написать все пьесы Шекспира — если кто-то так думает.Пианино и модели, Париж, Вена и Берлин, мастера и любовницы писателю не нужны. Дешевизна писчей бумаги — это, конечно, причина того, почему женщины преуспели как писатели раньше, чем в других профессиях.

Но рассказать вам свою историю — она ​​проста. Вам нужно только представить себе девушку в спальне с ручкой в ​​руке. Ей достаточно было двигать ручкой слева направо — с десяти часов до часа. Затем ей пришло в голову сделать то, что в конце концов достаточно просто и дешево — засунуть несколько из этих страниц в конверт, поставить пенсовую марку в углу и бросить конверт в красную коробку в углу.Так я стал журналистом; и мои усилия были вознаграждены в первый день следующего месяца — в очень славный день для меня — письмом от редактора, содержащим чек на один фунт десять шиллингов шесть пенсов. Но чтобы показать вам, как мало я заслуживаю называться профессиональной женщиной, как мало я знаю о борьбе и трудностях таких жизней, я должен признать, что вместо того, чтобы тратить эту сумму на хлеб с маслом, квартплату, обувь и чулки или По счетам мясника, я пошел и купил кошку — красивую кошку, персидскую кошку, которая очень скоро втянула меня в ожесточенные споры с моими соседями.

Что может быть проще, чем писать статьи и покупать персидских кошек на прибыль? Но подождите минутку. Статьи должны быть о чем-то. Моя, как я помню, была о романе известного человека. И пока я писал этот обзор, я обнаружил, что если я собираюсь рецензировать книги, мне нужно сражаться с неким фантомом. А фантомом была женщина, и когда я узнал ее получше, я назвал ее в честь героини известного стихотворения «Ангел в доме». Это она стояла между мной и моей газетой, когда я писал рецензии.Это она беспокоила меня, зря тратила время и так мучила меня, что в конце концов я ее убил. Вы, представители более молодого и более счастливого поколения, возможно, не слышали о ней — возможно, вы не знаете, что я имею в виду под ангелом в доме. Я опишу ее как можно короче. Она была очень сочувствующей. Она была безмерно очаровательной. Она была совершенно бескорыстной. Она преуспела в сложных делах семейной жизни. Она ежедневно жертвовала собой. Если была курица, она брала ногу; если и был сквозняк, то она сидела в нем — короче говоря, она была так устроена, что никогда не имела собственных мыслей или желаний, а всегда предпочитала сочувствовать умы и желания других.Прежде всего — я не должен этого говорить — она ​​была чиста. Ее чистота должна была быть ее главной красотой — ее румянец, ее великая грация. В те дни — последние дни королевы Виктории — в каждом доме был свой Ангел. И когда я пришел писать, я встретил ее с первых же слов. Тень ее крыльев упала на мою страницу; Я слышал в комнате шелест ее юбок. То есть прямо я взял ручку в руку, чтобы просмотреть роман известного человека, она проскользнула ко мне сзади и прошептала: «Дорогой, ты молодая женщина.Вы пишете о книге, написанной мужчиной. Будьте отзывчивы; быть нежным; более лестный; обманывать; использовать все уловки и уловки нашего пола. Никогда не позволяйте никому догадываться, что у вас есть собственный ум. Прежде всего, будьте чисты ». И она сделала вид, будто направляет мое перо. Теперь я записываю одно действие, за которое я беру себе некоторую заслугу, хотя заслуга по праву принадлежит некоторым моим превосходным предкам, которые оставили мне определенную сумму денег — скажем, пятьсот фунтов в год? — чтобы мне не приходилось полагаться исключительно на обаяние в жизни.Я повернулся к ней и схватил ее за горло. Я изо всех сил старался убить ее. Мое оправдание, если бы я предстал перед судом, состояло бы в том, что я действовал в порядке самообороны. Если бы я не убил ее, она бы убила меня. Она бы вырвала сердце из моего письма. Поскольку, как я обнаружил, прямо когда я кладу перо на бумагу, вы не можете пересмотреть даже роман, не имея собственного мнения, без выражения того, что вы считаете правдой о человеческих отношениях, морали, сексе. И все эти вопросы, по мнению Ангела Дома, не могут быть разрешены женщинами свободно и открыто; они должны очаровывать, они должны примирять, они должны — грубо говоря — лгать, если они хотят добиться успеха.Таким образом, всякий раз, когда я ощущал на своей странице тень ее крыла или сияние ее нимба, я брал чернильницу и швырял ее в нее. Она тяжело умерла. Ее фиктивная натура очень ей помогала. Убить фантома гораздо труднее, чем реальность. Она всегда ползла назад, когда я думал, что послал ее. Хотя я льстил себе тем, что убил ее в конце концов, борьба была жестокой; потребовалось много времени, которое лучше было бы потратить на изучение греческой грамматики; или бродить по миру в поисках приключений.Но это был настоящий опыт; это был опыт, который должен был выпасть на долю всех писательниц того времени. Убить ангела в доме было делом писательницы.

Но продолжим мой рассказ. Ангел был мертв; что тогда осталось? Вы можете сказать, что то, что осталось, было простым и обычным предметом — молодой женщиной в спальне с чернильницей. Другими словами, теперь, когда она избавилась от лжи, этой молодой женщине оставалось только быть самой собой. Ах, но что такое «она сама»? Я имею ввиду, что такое женщина? Уверяю вас, я не знаю.Я не верю, что вы знаете. Я не верю, что кто-то может это узнать, пока не проявит себя во всех искусствах и профессиях, доступных человеческому мастерству. Это действительно одна из причин, почему я приехал сюда из уважения к вам, которые с помощью ваших экспериментов показывают нам, что такое женщина, и которые своими неудачами и успехами предоставляют нам то чрезвычайно важная информация.

Но продолжу рассказ о моем профессиональном опыте. К своему первому обзору я заработал один фунт десять и шесть; и я купил персидскую кошку на вырученные деньги.Затем я стал амбициозным. Я сказал, что с персидской кошкой все в порядке; но персидской кошки мало. Мне нужна машина. Так я стал писателем — очень странно, что люди дадут вам автомобиль, если вы расскажете им историю. Еще более странно, что нет ничего более восхитительного в мире, чем рассказывание историй. Это намного приятнее, чем писать рецензии на известные романы. И все же, если я хочу подчиниться вашему секретарю и рассказать вам о своем профессиональном опыте писателя, я должен рассказать вам об очень странном опыте, который случился со мной как писателем.И чтобы понять это, вы должны сначала попытаться представить себе душевное состояние писателя. Надеюсь, я не разглашу профессиональные секреты, если скажу, что главное желание писателя — быть как можно более бессознательным. Он должен вызвать в себе состояние постоянной летаргии. Он хочет, чтобы жизнь протекала максимально тихо и размеренно. Он хочет видеть одни и те же лица, читать одни и те же книги, делать одно и то же день за днем, месяц за месяцем, пока он пишет, чтобы ничто не могло разрушить иллюзию, в которой он живет, — чтобы ничто не мешало или тревожить таинственные носы вокруг, чувства вокруг, дротики, рывки и внезапные открытия этого очень застенчивого и призрачного духа, воображения.Подозреваю, что это состояние одинаково и для мужчин, и для женщин. Как бы то ни было, я хочу, чтобы вы представили, как я пишу роман в состоянии транса. Я хочу, чтобы вы представили себе девушку, сидящую с ручкой в ​​руке, которая в течение минут, а точнее и часов, никогда не окунается в чернильницу. Когда я думаю об этой девушке, мне приходит в голову образ рыбака, который во сне лежит на берегу глубокого озера с удочкой, протянутой над водой. Она позволяла своему воображению беспрепятственно облетать каждую скалу и трещину мира, которая находится в глубинах нашего бессознательного.Теперь пришел опыт, опыт, который, как я считаю, гораздо более распространен у женщин-писателей, чем у мужчин. Линия пробежала сквозь пальцы девушки. Ее воображение улетело прочь. Он искал бассейны, глубины, темные места, где дремлют самые крупные рыбы. А потом произошел успех. Произошел взрыв. Была пена и неразбериха. Воображение натолкнулось на что-то твердое. Девушка очнулась от сна. Она действительно находилась в очень тяжелом и тяжелом состоянии.Говоря без фигуры, она придумала что-то, что-то о теле, о страстях, которые ей как женщине не подходило говорить. Причина говорила ей, что мужчины будут шокированы. Сознание того, что мужчины скажут о женщине, которая говорит правду о своих страстях, вывело ее из состояния бессознательности художника. Она больше не могла писать. Транс закончился. Ее воображение больше не могло работать. Я считаю, что это очень частый случай с женщинами-писателями — им мешает крайняя условность другого пола.Хотя мужчины разумно и позволяют себе большую свободу в этом отношении, я сомневаюсь, что они осознают или могут контролировать крайнюю суровость, с которой они осуждают такую ​​свободу в отношении женщин.

Это были два моих собственных опыта. Это были два приключения в моей профессиональной жизни. Первое — убийство Ангела в доме — думаю, я решил. Она умерла. Но второе, говоря правду о моем собственном опыте как тела, я не думаю, что я решил. Я сомневаюсь, что какая-то женщина еще решила это.Препятствия против нее по-прежнему чрезвычайно сильны — и все же их очень трудно определить. Внешне что проще, чем писать книги? Внешне какие препятствия существуют для женщины, а не для мужчины? Я думаю, что внутренне дело обстоит совсем иначе; ей еще предстоит сразиться с множеством призраков, с множеством предрассудков, которые нужно преодолеть. На самом деле, я думаю, пройдет еще много времени, прежде чем женщина сможет сесть и написать книгу, не найдя призрака, которого нужно убить, камня, о который нужно разбиться. И если так обстоит дело с литературой, самой свободной из всех профессий для женщин, то как обстоят дела с новыми профессиями, в которые вы сейчас входите впервые?

Это те вопросы, которые я хотел бы, если бы у меня было время, задать вам.И действительно, если я акцентировал внимание на этом своем профессиональном опыте, то это потому, что я считаю, что они, хотя и в различных формах, также принадлежат вам. Даже когда путь номинально открыт — когда ничто не мешает женщине быть врачом, юристом, государственным служащим — на ее пути, как я полагаю, нависает множество призраков и препятствий. Я считаю, что обсуждать и определять их очень ценно и важно; ибо только так можно разделить труд и разрешить трудности. Но помимо этого, необходимо также обсудить цели и задачи, за которые мы боремся, ради которых мы сражаемся с этими грозными препятствиями.Эти цели нельзя воспринимать как должное; их нужно постоянно допрашивать и исследовать. Положение в целом, на мой взгляд — здесь, в этом зале, в окружении женщин, практикующих впервые в истории, я не знаю, сколько разных профессий — представляет собой исключительный интерес и важность. Вы выиграли собственные комнаты в доме, который до сих пор принадлежал исключительно мужчинам. Вы можете, хотя и не без большого труда и усилий, платить за квартиру. Вы зарабатываете свои пятьсот фунтов в год. Но эта свобода — только начало — комната твоя, но она все еще пуста.Он должен быть меблирован; он должен быть украшен; им нужно поделиться. Как вы собираетесь его обставлять, как собираетесь украсить? С кем и на каких условиях вы собираетесь им поделиться? Я считаю, что это вопросы первостепенной важности и интереса.