Со скольки лет в россии можно работать официально: ТК РФ Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора / КонсультантПлюс

ТК РФ Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора / КонсультантПлюс

ТК РФ Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора

Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами.

(в ред. Федеральных законов от 23.07.2013 N 204-ФЗ, от 01.12.2014 N 409-ФЗ)

Лица, получившие общее образование и достигшие возраста пятнадцати лет, могут заключать трудовой договор для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью. Лица, достигшие возраста пятнадцати лет и в соответствии с федеральным законом оставившие общеобразовательную организацию до получения основного общего образования или отчисленные из указанной организации и продолжающие получать общее образование в иной форме обучения, могут заключать трудовой договор для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью и без ущерба для освоения образовательной программы.

(часть вторая в ред. Федерального закона от 01.07.2017 N 139-ФЗ)

С письменного согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства трудовой договор может быть заключен с лицом, получившим общее образование и достигшим возраста четырнадцати лет, для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью, либо с лицом, получающим общее образование и достигшим возраста четырнадцати лет, для выполнения в свободное от получения образования время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью и без ущерба для освоения образовательной программы.

(часть третья в ред. Федерального закона от 01.07.2017 N 139-ФЗ)

В организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках допускается с согласия одного из родителей (опекуна) и разрешения органа опеки и попечительства заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста четырнадцати лет, для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию.

Трудовой договор от имени работника в этом случае подписывается его родителем (опекуном). В разрешении органа опеки и попечительства указываются максимально допустимая продолжительность ежедневной работы и другие условия, в которых может выполняться работа.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Открыть полный текст документа

Новый закон для иностранцев: работать в Германии смогут (почти) все | Учеба и работа в Германии | DW

С 1 марта в Германии начнет действовать новый закон об облегчении трудоустройства для кадров из стран, не входящих в Евросоюз. Он в корне меняет положение иностранных специалистов с профобразованием. Но есть и ряд других полезных новшеств.

Главное — квалификация

Итак, главное нововведение — устроиться на работу в Германии теперь смогут не только выпускники вузов, но и представители рабочих специальностей. Ранее шансы на трудоустройство у тех, кто окончил техникум или колледж, были лишь в том случае, если профессия входила в «позитивный список» дефицитных кадров.

Теперь это ограничение снимается и о списке можно забыть.

Будут действовать два основных условия: первое — это наличие квалификации, то есть должен быть диплом вуза или диплом о профобучении, которое длилось как минимум два года. Квалификация должна быть подтверждена немецким профильным ведомством. Ранее для некоторых профессий, как врач или учитель, признание диплома было обязательным, для других, например, для инженера или айтишника, — добровольным. Теперь же для всех действует одно и то же правило. Правда, в нем есть исключение: иностранные IT-специалисты с уровнем немецкого хотя бы B1 (или знаниями английского, если это рабочий язык) смогут работать, не подтверждая в Германии диплом, — им достаточно иметь как минимум три года опыта работы в своей сфере (за последние семь лет) и трудовой договор с зарплатой не менее 4140 евро в месяц.

Предложение о работе

Второе условие: должно быть конкретное предложение о работе или уже заключенный контракт с немецким работодателем. Проверки на приоритетность (то есть может ли вакансию занять специалист из Германии или ЕС), которую ранее проводило Федеральное агентство по труду, больше не будет. Зато условия занятости по-прежнему будут контролироваться — и для немца, и для иностранного специалиста на той же вакансии они должны быть одинаковыми. При Федеральном агентстве по труду создана сервисная служба, которая консультирует иностранцев по вопросам трудоустройства.

В сервисной службе при Федеральном агентстве по труду подскажут план действий

Характер деятельности должен соответствовать полученным знаниям. Это означает, что возможной становится занятость по родственной профессии. Кроме того, специалистам с дипломом вуза будет разрешено выполнять и работу, для которой достаточно средней профессиональной квалификации. Однако это правило не будет действовать для претендентов на «голубую карту» (Blue Card) — здесь наличие диплома вуза остается важным.

Разрешение на подсобную работу в Германии, не требующую специальной подготовки и наличия квалификации, новым законом не предусмотрено.

Есть в нем и еще одна оговорка: специалистам старше 45 лет немецкая рабочая виза будет выдаваться, только если трудовой договор предполагает заработок от 3795 евро в месяц до вычета налогов.  

Поиск работы

Тому, кто имеет квалификацию и хорошо говорит по-немецки (как минимум на уровне B1), будет разрешено проживать в Германии без трудового договора в течение полугода — для того, чтобы найти себе работу. До настоящего момента такая возможность была только у специалистов с высшим образованием. Важное условие — квалификация должна быть признана в Германии. Тот, кто ищет работу, должен сам себя финансово обеспечить. Социальных выплат государство в этом случае не предоставляет. Наличие страхового полиса и временного жилья — обязательные требования. Параллельно с поиском возможности трудоустроиться будет разрешено до 10 часов в неделю подрабатывать у будущего работодателя, так сказать, чтобы присмотреться друг к другу.

Повышение квалификации

В случае, если при сравнении иностранной квалификации с немецкой были выявлены несоответствия и для ее признания в Германии специалисту не хватает теоретических знаний или практического опыта, можно будет получить визу сроком от 18 до 24 месяцев с целью повышения квалификации.

Знания немецкого языка должны быть хотя бы на уровне A2.

Возможности профобучения

У иностранцев не из ЕС, которых интересует профобучение в Германии, с новым законом появляется возможность получить визу как минимум на полгода для поиска подходящей вакансии. Претендент должен владеть немецким на уровне B2, быть не старше 25 лет и иметь достаточно средств на жизнь. Еще одно формальное требование, которое предъявляют ко всем иностранным абитуриентам в Германии: дополнительно к аттестату о среднем полном общем образовании или диплому среднего специального учебного заведения нужно проучиться год или два в вузе своей страны или немецком колледже довузовской подготовки.

Визовый вопрос

Тот, у кого есть конкретное предложение о работе, сможет получить визу на четыре года или на время, указанное в рабочем договоре. После четырех лет можно будет оформить вид на жительство. Если специалист окончит вуз или получит профобразование в Германии, а после этого проработает два года, то на вид на жительство можно будет рассчитывать сразу после этого. В перспективе процедура подтверждения квалификации должна занимать не более трех месяцев. Вопрос о выдаче визы должен решаться в течение максимум четырех недель. Работодатель может инициировать ускоренную процедуру — тогда она займет два месяца.

Смотрите также:
Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Позитивный список

  Профессии, указанные в позитивном списке (Positivliste) Федерального агентства по труду, предполагают наличие начального или среднего профессионального образования. Иностранцы не из ЕС могут работать по ним в Германии. Каких специалистов не хватает на немецком рынке труда?

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Работа с металлом

  В Германии наблюдается дефицит кадров в профессиях, связанных с металлом. Прежде всего, не хватает квалифицированных рабочих по резанию металлов, технологов-монтажников металлоконструкций, мастеров-сварщиков, механиков-инструментальщиков.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Электронная автоматизация

  Профессии, предполагающие работу с автоматизированными системами управления, также входят в «позитивный список». Слесарь-мехатроник, специалист по электронике, промышленный технолог — этих специалистов немецким фирмам разрешается приглашать из стран, не входящих в ЕС.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Строительство

  Из-за строительного бума Германия активно привлекает из-за рубежа специалистов по контролю на стройплощадках, рабочих по укладке плитки, паркета, каменщиков, плотников, кровельщиков, специалистов по установке жалюзи и рольставней.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Строительство

  Не хватает и специалистов по подземным строительным работам, строительству каналов и туннелестроению, а также рабочих по укладке асфальта, прокладке рельсовых путей.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Сантехника, отопление, вентиляция

  Нужны специалисты по монтажу и эксплуатации систем отопления, внутренних сантехнических устройств, кондиционирования воздуха и вентиляции, технологи, работающие с системами электронной автоматизации холодильных установок, специалисты по кладке каминов и печей, жестянщики, водопроводчики.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Сфера транспорта

  Не хватает машинистов и водителей грузового транспорта, техников обслуживания автотранспортных средств, специалистов по кузовному ремонту, по работе с металлоконструкциями в сфере строительства грузовых автомобилей, а также механиков-сельхозтехников.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Медицина

  Все острее нужны операционные медсестры, а также средний медицинский персонал в области оказания неотложной медицинской помощи, интенсивного ухода, гериатрии, онкологии, нефрологии, паллиативной медицины или реабилитации. Не хватает акушерок, физиотерапевтов и подиатров, специалистов по изготовлению протезно-ортопедической, реабилитационной и слуховой техники.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Сфера инфокоммуникаций и IT

  Вакансии остаются подолгу незанятыми и в сфере информационных и коммуникационных технологий. Нужны специалисты по электронике и системам связи, специалисты по информационным системам, техники-электрики. Еще одна востребованная профессия из позитивного списка — разработчики программного обеспечения.

• Рабочие профессии: кто срочно нужен в Германии

  Требования к иностранцам

  Иностранцам не из ЕС, имеющим профобразование, работать в Германии можно при соблюдении нескольких условий. Профессия должна быть в позитивном списке. Диплом нужно подтвердить в Германии. Соискатель также должен сам найти работодателя.

  Автор: Татьяна Вайнман

Вакцинации сбавляют возраст – Газета Коммерсантъ № 107 (7069) от 24.06.2021

Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) впервые признала, что вакцины против COVID-19 можно использовать для профилактики заболевания у детей и подростков. Ранее ВОЗ утверждала, что прививать пациентов младше 18 лет не следует, так как нет достаточных данных о безопасном использовании препаратов для этой категории.

В обновленных рекомендациях говорится, что немецко-американская вакцина Pfizer «может быть предложена детям от 12 до 15 лет из группы высокого риска». Между тем и Россия готовит почву для подобных мер: Центр имени Гамалеи и московское правительство анонсировали исследование «Спутника V» на добровольцах 12–17 лет. Педиатры, с которыми поговорил “Ъ”, считают, что оснований не прививать подростков нет, так как они, заражаясь сами, становятся «резервуарами для инфекции». Активисты общественного движения «Родители Москвы» обеспокоены, что на детях «будут ставить опыты».

Всемирная организация здравоохранения обновила рекомендации по вакцинации населения против COVID-19. Основные изменения касаются позиции ВОЗ об использовании вакцин для детей. Ранее организация опубликовала рекомендации, в которых указала, что вакцинировать детей не стоит, так как пока нет достаточных данных об эффективности и безопасности.

В обновленном документе говорится, что несовершеннолетним можно делать прививки против коронавируса, хотя они не являются приоритетной группой: «Дети и подростки, как правило, более легко переносят заболевание. Поэтому, если они не входят в группу с тяжелым риском COVID-19, их следует вакцинировать в менее срочном порядке, чем пожилых людей, людей с хроническими заболеваниями и медицинских работников».

В ВОЗ утверждают, что вакцина Pfizer/BionTech (разработана немецкой биотехнологической компанией BioNTech при сотрудничестве с американской Pfizer и китайской Fosun Pharma) может быть предложена детям от 12 до 15 лет из группы высокого риска «наряду с другими приоритетными группами».

В организации ссылаются на выводы Стратегической консультативной группы экспертов ВОЗ о том, что Pfizer подходит для подростков в возрасте от 12 лет. «Испытания вакцин для детей продолжаются, и ВОЗ обновит свои рекомендации, когда фактические данные или эпидемиологическая ситуация потребуют изменения политики»,— добавляют в организации.

В рекомендациях отмечается, что, по оценке Всемирной организации здравоохранения, соответствуют необходимым критериям безопасности и эффективности вакцины AstraZeneca, Moderna, Pfizer/BionTech, Sinopharm, Sinovac, Johnson & Johnson. Решение о регистрации российской вакцины «Спутник V» организация пока не приняла

Гонка вакцинаций

Карта “Ъ”: в каких масштабах и чем мир прививается от COVID-19

Смотреть

Отметим, применение Pfizer для детей в возрасте 12–15 лет в середине мая одобрило Управление по санитарному надзору за качеством пищевых продуктов и медикаментов США (FDA). Такое решение регулятор принял по результатам исследования на 2,2 тыс. добровольцев, показавшего стопроцентную эффективность препарата у представителей этой категории. Позже FDA поддержало Европейское агентство лекарственных средств (EMA). С июня вакцинация подростков от 12 до 15 лет этим препаратом началась в Израиле. О планах прививать подростков заявляли Польша, Германия, Франция, Великобритания. Кроме того, прививки от COVID-19 уже делают детям в Италии и Румынии.

В России в начале июля стартует клиническое исследование по применению «Спутника V» у детей. По заявлению заммэра Москвы Анастасии Раковой, 350 подросткам 12–15 лет предложат сделать прививку вакциной «Спутник V» в меньшей дозировке, чем вводят людям старше 18 лет. Госпожа Ракова отметила, что испытание продлится год и пройдет в три фазы: первая и вторая — на базе Морозовской детской больницы и детской больницы им. З. А. Башляевой, третья — в детских поликлиниках столицы. В среду директор НИЦ эпидемиологии и микробиологии имени Гамалеи Александр Гинцбург заявил, что центр уже подал документы в Минздрав РФ для получения разрешения на исследование. По словам господина Гинцбурга, решение будет принято «в ближайшее время».

По данным Росстата, на 1 апреля 2020 года в России проживало почти 33 млн человек младше 18 лет.

«Очевидно, что эти люди могут заражаться и могут служить резервуаром для того, чтобы заражать других,— говорит молекулярный биолог, профессор Ратгерского университета и Сколтеха Константин Северинов. — Поэтому никакой причины их не вакцинировать с точки зрения эпидемиологии нет, если нашей целью является подавить развитие эпидемии».

Педиатр, главный врач детской клиники «Рассвет» Сергей Бутрий также называет «совершенно логичной» вакцинацию людей до «условной границы» 18-летнего возраста, как и после нее, однако отмечает, что нужно дождаться результатов исследований, чтобы рекомендовать внедрить в практику. По его словам, в целом вакцинация для детей стала оправданной. «Теперь, когда мы проверили, что вакцина работает и вполне безопасна для других групп населения, пришла пора защищать детей. Их риски от дикой болезни меньше, но вовсе не нулевые: мы знаем и о тяжелом течении ковида, и о его осложнениях, взять хотя бы мультисистемный воспалительный синдром (MIS-C), и о смертях детей от ковида»,— говорит “Ъ” господин Бутрий. Он добавляет, что побочные эффекты у привившихся детей «скорее всего» будут те же, что у взрослых: нежелательные местные реакции (покраснение в месте укола, боль, отек) и общие реакции (лихорадка и недомогание), которые пройдут сами за 1–4 дня: «Изредка, возможно, более серьезные осложнения вроде серьезных тромбозов или синдрома Гийена—Барре (аутоиммунное заболевание), но они будут встречаться точно на несколько порядков реже, чем осложнения самой болезни».

Педиатр, кандидат медицинских наук Григорий Шеянов предполагает, что цель вакцинации подростков не столько индивидуальная защита, сколько выработка коллективного иммунитета и защита общества в целом. И в этом смысле, по его мнению, решение оправданно.

На сегодняшний день нет научных данных, позволяющих дать рекомендации о выборе вакцины, добавляет господин Шеянов. «Но какие-то теоретические соображения подсказывают, что более предсказуемыми могут оказаться классические вакцины. В России это «КовиВак»— просто обычный убитый вирус». Отметим, информации о планах использовать препарат «КовиВак», разработанный центром имени Чумакова, для вакцинации детей нет. Решение о клинических исследованиях применения еще одной российской вакцины «ЭпиВакКорона» у детей пока также не принято, но центр «Вектор» готов к их проведению, сообщили разработчики.

Председатель общественного движения «Родители Москвы» (ранее выступало против введения дистанционного режима обучения) Илона Менькова утверждает: активисты, «которые защищают права детей», обеспокоены, что несовершеннолетние будут участвовать в исследовании «Спутника V». «Непонятно, какой будет отложенный эффект у использования вакцины, по сути, родителям предлагают отдать детей на опыт. Мы считаем, что это некорректно и, возможно, опасно для детей»,— говорит “Ъ” госпожа Менькова.

Константин Северинов тем не менее напоминает, что «Спутник V» использован в России более 15 млн раз, и нет оснований говорить, что вакцина небезопасна.

Он предполагает, что решение вакцинировать подростка примут те российские родители, которые не хотят, чтобы в сентябре 2021 года их ребенок принес из школы «подарок в виде какого-нибудь нового штамма коронавируса».

Наталья Костарнова

Кремль ответил на вопрос о предельном возрасте работы президента Путина :: Политика :: РБК

Пресс-секретарь президента России Дмитрий Песков ответил на вопрос журналистов о предельном возрасте работы главы России Владимира Путина на посту президента, передает корреспондент РБК.

«Работа президента у нас регламентируется Конституцией. Видение у него заключается в следовании Конституции, и вы прекрасно знаете соответствующие статьи Основного закона», — сообщил Песков.

Пресс-секретарь президента отметил, что требования про предельный возраст в 70 лет распространяются на всех занимающих подобные должности, но в каждой ситуации возможно индивидуальное решение. По отдельным персональным случаям возможно продление на год, уточнил он.

В начале сентября на пленарной сессии Восточного экономического форума (ВЭФ) российский лидер пошутил о предельном возрасте политика в разговоре с премьер-министром Малайзии Махатхиром Мохамадом. Когда ведущий задал вопрос 94-летнему Мохамаду о предельном возрасте для работы в политике, он ответил, что в Малайзии существует официальное ограничение пребывания на службе до 95 лет. Путин с улыбкой отметил, что он «пока не дотягивает».

Согласно статье 25.1. федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», предельный возраст пребывания на гражданской службе составляет 65 лет. В категории высших должностей срок службы могут продлить до 70 лет. Соответствующее решение должен принять назначивший человека госорган или должностное лицо.

7 октября Путину исполнилось 67 лет.

Хочу взять ипотеку. Что нужно знать? — Ипотека

Задумались об ипотеке? Рассказываем главное, чтобы вы могли принять взвешенное решение и выбрать оптимальные условия.

Что такое ипотека

Ипотечный кредит, а проще говоря — ипотека — это особый вид кредита, при котором право собственности вы оформляете на себя, а вашу недвижимость банк берёт в залог.

Пока вы полностью не выплатите кредит, вы не сможете просто так продать недвижимость или совершить с ней другие сделки — для этого потребуется получить согласие банка. Но в остальном распоряжаться собственностью сможете как угодно — например, прописывать родных и делать ремонт.

Кто может подать заявку на ипотеку

Есть общие требования к заёмщикам.

• Прописка на территории РФ
• Возраст — от 18 лет до 75 лет на момент выплаты ипотеки, а если оформляете ипотеку без подтверждения дохода — до 65 лет
• Стабильный доход
• Стаж на текущем месте работы от 3 месяцев

По некоторым программам кредитования к заёмщикам есть дополнительные требования — например, оформить ипотеку с господдержкой для семей с детьми могут только семьи с ребёнком.

Какие документы нужны для подачи заявки на ипотеку

Если вы зарплатный клиент Сбера, для подачи заявки нужны будут только паспорт и номер карты.

Если вы зарплатный клиент другого банка, но работаете официально, нужны будут:
✅ Для подтверждения дохода — справка о доходах и расходах физического лица за последние 12 месяцев или справка по форме банка
✅ Для подтверждения занятости — номер СНИЛС для заказа онлайн-выписки из ПФР 

На какую сумму кредита можно рассчитывать

Узнать сумму, которую одобрит банк, можно только одним способом — подать заявку.

Одобренная сумма будет зависеть от размера дохода и ещё ряда факторов. При рассмотрении заявки банк учитывает в качестве дохода зарплату, а дополнительно может учесть пенсию, доход от аренды недвижимости или полученный по договору гражданско-правового характера. Алименты, пособия, выплаты по уходу за ребенком и стипендии не учитываются в качестве дохода.

На какой срок выгоднее брать ипотеку

🙂 Меньше срок — меньше переплата, но больше ежемесячный платёж.
🙃 Больше срок — больше переплата, но меньше ежемесячный платёж.

Для того, чтобы выбрать оптимальный срок, найдите баланс. Оттолкнитесь от суммы ежемесячного платежа. На калькуляторе Домклик меняйте срок кредита до тех пор, пока ежемесячный платёж не составит приемлемую для вас сумму — ту, которую вам будет комфортно вносить каждый месяц вне зависимости от обстоятельств.

📌 Желательно, чтобы платёж по ипотеке не превышал 50% вашего дохода. Если он будет больше, велика вероятность отказа со стороны банка, а вам будет тяжелее справляться с финансовой нагрузкой.

Нужен ли первоначальный взнос

Да, нужен. В Сбере вы можете оформить ипотеку с первоначальным взносом от 10% стоимости недвижимости. А вообще размер первоначального взноса зависит от программы кредитования. Сравнить все программы кредитования можно на Домклик.

Сообщите менеджеру банка, если средства для первоначального взноса планируете выручить от продажи другой недвижимости и ещё не нашли покупателя.

Если денег на первоначальный взнос нет

Если накоплений нет, но в собственности есть какая-то недвижимость, вы можете оформить кредит под залог этой недвижимости. Это альтернатива ипотеке без первоначального взноса.

У этой программы есть преимущество — вы можете использовать деньги по своему усмотрению. Например, купить любую недвижимость, вложить деньги в строительство и ремонт — отчитываться о том, куда вы потратили деньги, не нужно. Но и ставка по такому кредиту немного выше — от 9,2%.

Ставки по ипотеке в Сбере

Ставка зависит от программы кредитования. Ставки по ипотечным программам Сбера:

• Господдержка 2020 — от 0,1% в первый год и 6,05% на оставшийся срок
• Ипотека для семей с детьми — от 0,1% в первый год и 5% на оставшийся срок
• Приобретение строящегося жилья — от 0,6% в первый год и 8,4% на оставшийся срок
• Приобретение готового жилья — от 7,9%
• Строительство жилого дома — от 9,2%
• Загородная недвижимость — от 8,4%

Как получить скидку на ставку по ипотеке

На ставку в зависимости от программы кредитования могут влиять срок кредита и размер первоначального взноса — это наглядно можно увидеть в калькуляторе Домклик.

Также оформить кредит по низкой ставке вам помогут скидки и акции Домклик:

• Скидка по акции «Молодая семья» — 0,4%
• Скидка при страховании жизни — 1%
• Скидка при покупке недвижимости на ДомКлик — 0,3%
• Скидка при использовании сервиса «Электронная регистрация» — 0,3%

Какую недвижимость можно купить в ипотеку

В Сбере вы можете получить деньги на строительство дома или купить в ипотеку:

• Комнату
• Квартиру на первичном или вторичном рынке
• Апартаменты
• Дом
• Дачу
• Гараж

В зависимости от типа недвижимости, вы получите список документов, которые необходимы для одобрения выбранного жилья банком. Срок рассмотрения документов — 3-5 рабочих дней.

Что делать сначала: искать жильё или подавать заявку

Мы рекомендуем сначала подать заявку на ипотеку, а уже после подбирать жильё. Так вы сможете понимать, на какую сумму кредита можно ориентироваться.

После одобрения заявки на ипотеку у вас будет целых 90 дней на поиск недвижимости и заключение сделки — вы точно всё успеете.

Как подать заявку на ипотеку

Заявку вы можете подать онлайн, за пару минут, на сайте или в приложении Домклик. Если при подаче заявки возникнут вопросы — вам поможет онлайн-консультант. Он подскажет, какие документы необходимо загрузить и как их правильно заполнить, поможет отправить заявку в банк.

После того, как решение будет принято, вас будет сопровождать группа менеджеров в режиме 24/7. Менеджер поможет, если вам необходимо будет изменить срок или сумму кредита, программу кредитования, а также ответит на любой вопрос по вашей заявке.

Я всё ещё сомневаюсь: брать или не брать

Ипотека — это возможность реализовать свои мечты: например, жить отдельно, быть ближе к природе, переехать в квартиру побольше или даже в другой город. Однако подходить к решению о её оформлении стоит прагматично. Главное — честно оценить свои силы.

Работники на неполной ставке: оформление, зарплата, риски

Сотрудник на неполной ставке — это экономия на зарплате. Но только когда всё оформлено правильно.

На деле недостаточно одного желания предпринимателя урезать графики. И наоборот: есть случаи, когда работнику полагается неполный день. А фиктивное сокращение ставки ведёт к штрафам, проверкам налоговой и встречам с работником в суде.

В нашей статье: 

🕘 Как правильно оформить неполную ставку и не сойти с ума.

🕝 Неочевидные риски неполной ставки.

Что такое неполная рабочая ставка

Когда работника берут в штат, ему устанавливают рабочее время. Это количество часов и режим работы.  

Нормальное рабочее время — 40 часов в неделю по ст. 91 ТК РФ. Это всем знакомые пятидневка в офисе или скользящий график смен в общепите и торговле.

Рекламная компания взяла в штат иллюстратора. Он рисует в офисе с понедельника по пятницу с 9 до 18 часов. Это нормальное рабочее время.

Неполная рабочая ставка — когда сотрудник работает меньше 40 часов в неделю по ст. 93 ТК РФ. Рабочие часы можно урезать как надо. Тогда получаются:

• неполный рабочий день,
• неполная смена,
• неполная неделя,
• разделение рабочего дня на части.

Иллюстратора нет смысла звать на целый день. Работнику сделали время работы в офисе с 9 до 13 часов. Это неполное рабочее время.

За отработанными часами следит работодатель. Часы записывают в табель учёта рабочего времени. Потом по табелю начисляют зарплату.

Статья: как заполнить табель учёта рабочего времени

Рабочее время сокращают по просьбе работника, по соглашению или приказом по фирме. Просто так урезать время нельзя. Для каждого основания есть жизненные причины. О них расскажем дальше.

Зарплата и бонусы работника на неполной ставке

Зарплату на неполной ставке урезают пропорционально времени. 

Ценник иллюстратора в 70 000 ₽ с половиной ставки уменьшают до 35 000 ₽. 

Налоги за сотрудника считают от фактической зарплаты. Сдельная оплата уменьшится, потому что работник успевает сделать меньше.

Остальные бонусы работы по найму остаются как при полной ставке. 

Человек каждый год отдыхает 28 дней, получает деньги два раза в месяц, болеет с компенсацией заработка, на три года уходит в декрет и может требовать обогреватель зимой. Стаж для пенсии в общем случае не уменьшается.

Работнику на неполной ставке полагается даже перерыв на обед не меньше 30 минут. Об этом напоминал Минтруд в Письме № 14-2/В-1012. Кроме смен короче 4 часов — тут можно без обеда.

🎁

Новым ИП — год Эльбы в подарок

Год онлайн-бухгалтерии на тарифе Премиум для ИП младше 3 месяцев

Попробовать бесплатно

Когда работодатель обязан установить неполную ставку

Семейные обязанности

Для работников с детьми или пожилыми родственниками 40 часов в неделю — слишком много. Неважно кто это: мужчина или женщина.

Работодатель обязан сократить рабочее время, даже если это неудобно бизнесу:

• беременной;
• родителю или опекуну ребёнка до 14 лет;
• родителю или опекуну ребёнка-инвалида до 18 лет;
• человеку, ухаживающему за больным родственником со справкой МСЭ.

Если у работника оформлен декрет на уход за ребёнком, за ним сохраняется пособие от соцстраха по ст. 256 ТК РФ. Главное, не навести подозрение о липовой сокращённой ставке — об этом скажем в разделе о рисках.

Работодатель может проверить, действительно ли в семье работника больше некому заниматься ребёнком. Для этого просят справку о режиме работы второго родителя. Это рекомендация Минтруда из Письма № 14-2/В-1012. Если выяснится, что второй родитель не работает, в сокращении дня отказывают.

О режиме работы договариваются. Но в законе нет рамок, на сколько часов урезают неделю и как сдвигать рабочий день. Бывает, человек приходит на пару часов в день, а бывает, сокращают только тридцать минут вечером. 

Трудовой кодекс советует договариваться так: работнику удобно и бизнес не страдает.

В реальной жизни часто работник и работодатель не могут договориться. Например, у женщины ребёнок в яслях до обеда, но работодателю удобнее сделать нерабочую среду, а остальные дни оставить полными.

❗ Важно: именно работодателю попадёт, если работнику не подберут удобный график. Всё-таки последнее слово за руководством, а работник зависим от зарплаты. 

Роструд советует работникам жаловаться на работодателей в трудовую инспекцию своего города. По таким жалобам приходят инспекторы и штрафуют. Но график за вас всё равно никто не составит.

Для перевода работника на неполное время возьмите с него заявление, договоритесь о режиме работы и подпишите дополнительное соглашение к трудовому договору.

Образец заявления работника о переводе на неполное рабочее время

Образец дополнительного соглашения о неполном рабочем времени

Несовершеннолетние и инвалиды

Ещё есть работники, которым по возрасту и здоровью положено работать меньше. Количество часов для них прописано в ст. 92 ТК РФ:

• работники до 16 лет — не больше 24 часов в неделю,
• работники от 16 до 18 лет и инвалиды — не больше 35 часов в неделю,
• работники на опасном производстве — не больше 36 часов в неделю.

Если несовершеннолетний учится, неделю сокращают ёще надвое — до 12 и 17,5 часов. Так что внимательнее с вундеркиндами 😉 За полный день инспекция выпишет штраф.

Конкретную продолжительность недели и режим работы записывают в трудовой договор.

Образец трудового договора

Когда работодатель устанавливает неполную ставку по своей потребности

Есть два случая, когда работнику сокращают время по желанию работодателя. Это добровольное соглашение и изменения в бизнесе.

Соглашение с работником

Иногда желания работодателя и работника совпадают. Предпринимателю нужен специалист в штат без загрузки на фултайм. Сотрудник тоже ищет подработку. Тогда сокращённое время устанавливают соглашением сторон.

На неполную ставку берут сразу или переходят в процессе работы. Если сразу, это условие записывают в трудовой договор. Если меняют фултайм на частичную занятость уже в процессе, подписывают дополнительное соглашение к трудовому договору. График работы — как удобно обоим. 

Изменения в бизнесе

В бизнесе случаются изменения. Закрыли кофейную точку, перевели торговлю в интернет, вместо киоска с сигаретами установили автомат здоровой еды. Может случиться, что работы для персонала стало меньше.

Предприниматель переехал из торгового центра в онлайн-продажи. Теперь ему не нужен продавец за прилавком на восемь часов. Достаточно трёх часов в день, чтобы обработать заявки покупателей.

Если работы не хватает, предприниматель может сократить рабочее время на шесть месяцев по ст. 74 ТК РФ. Дальше придётся либо загружать новыми задачами, либо сокращать.

Неполное время вводят приказом. Работника предупреждают за два месяца. Если частичная занятость не устраивает, работника сокращают с выходным пособием в два заработка.

Образец приказа о режиме неполного времени на 6 месяцев

Образец уведомления о введении неполного времени 

Риски работодателя при неполной ставке

Работодатели не должны злоупотреблять неполной ставкой. За этим следят контролирующие органы, и мы в шоке, как их много 😱 Вот известные проблемы предпринимателей.

Налоговая заинтересуется 

Налоговая ищет компании, которых подозревает в недоплате налогов. Таких включают в план, потом приходят с выездной проверкой, проверяют документы и доначисляют налоги. 

Инспекторы выбирают компании для проверок по критериям из Приказа от 30.05.2007 № ММ-3-06/333@. 

Один из критериев риска — заниженная зарплата работника. На неполной ставке человек получает меньше обычного. Инспекторы заподозрят серую зарплату и уход от налогов. Это повод для проверки. 

Статья: критерии налогового риска

Работник взыщет зарплату, если на деле работал полный день

Если работодатель ввёл неполное время, стоит следить, чтобы работники фактически работали меньше. 

В организации ввели четырехчасовой рабочий день. Зарплату сократили надвое. Но оказалось, что бухгалтера не успевают сделать весь объём за полдня. Поэтому приходилось работать полные восемь часов. 

Когда одну из бухгалтеров сократили, она отсудила вторую половину зарплаты. Организация потеряла 69 600 ₽, которые хотела сэкономить, и плюсом 25 000 ₽ на компенсации морального вреда. 

Дело № 33-2970/2019

Соцстрах заберёт декретное пособие, если догадается о фиктивной неполной ставке

Когда у работника неполный день в декрете, ему сохраняют пособие. Пособие восполняет зарплату. 

Если человек вышел на полный день, пособие отменяют. Сокращение дня на полчаса или даже пару часов ревизоры соцстраха расценивают как обман и забирают пособие обратно.

В компании женщины выходили на работу до конца декрета. Руководство сокращало рабочий день на час. Женщины продолжали получать пособия. 

Во время плановой выездной проверки ревизоры углядели фиктивное сокращение рабочего дня. Выяснили, что зарплата женщин не уменьшалась. Теперь компания вернёт фонду 2 156 057 ₽ за три года.

Дело № А45-34358/2018

Работник отсудит моральный вред, если не договориться о графике

Семейных работников переводят на неполное время. График предлагает работник. Предприниматель корректирует график, только когда это вредит бизнесу. Например, продавец хочет работать по три часа, но в середине дня неудобно передавать кассу и товар сменщице.

Если найти удобный график не получилось, обвинят работодателя. Мы это уже говорили.

Мужчина оформил декретный отпуск. Потом решил выйти на работу и попросил 39 часов в неделю. Видимо, развязалась война и руководство предложило наоборот, выходить ежедневно только на час. Оба оказались в суде. 

Суд сказал, что руководство злоупотребляет. Если человек желает работать, ему надо дать 20-24 часа в неделю и в удобное время. Это нужно, чтобы хватало и зарплаты, и времени на семью. 

Работодателя обязали выплатить моральный вред и деньги, которые мужчина потратил на юриста.

Дело № 33-5580/2

Инспекция труда оштрафует

За соблюдением прав работника следит инспекция труда. 

Если работник пожалуется на липовый сокращённый день или отказ утвердить удобный график, инспектора придут с проверкой. Заодно проверят всё связанное с рабочим временем, перерывом на обед, переработками и сменами в праздники.

За каждое нарушения штрафуют по ст. 5.27 КоАП РФ. 

Штрафы: 

👮‍♀️ для ИП от 1000 до 5000 ₽,

👮‍♀️ для ООО от 30 000 до 50 000 ₽,

👮‍♀️ плюсом к штрафу для ООО допштраф для директора от 1000 до 5000 ₽.

При повторном нарушении штрафы возрастут.

Статья актуальна на 08.02.2021

Как нанять иностранца в России?

С каждым годом все больше и больше иностранных граждан стремятся посетить нашу страну не только с целью туризма или бизнеса, но и с целью найти работу, стремясь вложить свои знания и капитал в экономику России. Для официального трудоустройства иностранным гражданам необходимо иметь разрешение на работу и рабочую визу.

На этой странице мы подробно расскажем вам о процессе трудоустройства иностранных граждан в России.

Мы предлагаем полное сопровождение документов, а также различные варианты ускорения оформления документов; ищем и находим удобные варианты трудоустройства для иностранных работников, а также оказываем иммиграционные услуги в течение всего периода работы.

Как официально трудоустроить иностранного гражданина?

В первую очередь работодатель и потенциальный работник оговаривают основные условия труда, определяют должность и заработную плату. Есть 3 способа нанять иностранного гражданина:

Способы трудоустройства иностранца

Это видео ниже на русском языке.Вы можете включить английские субтитры или любой другой язык в настройках проигрывателя, просто щелкнув значок шестеренки.

Вариант 1. Упрощенная процедура для высококвалифицированного специалиста

Если заработная плата иностранного гражданина составляет не менее 2 миллионов рублей в год, то такой сотрудник признается высококвалифицированным сотрудником (HQ). В этом случае можно нанять иностранца на любую должность. Штаб-квартира имеет право получить разрешение на работу на срок до 3 лет без ограничения срока пребывания.Для корректного трудоустройства иностранного гражданина необходимо получить разрешение на работу и рабочее приглашение, которые станут основанием для выдачи долгосрочной рабочей визы. Преимущество найма HQ — упрощенное оформление документов, весь процесс займет около 1 месяца.

Стоимость разрешения на работу для штаб-квартиры

Основные услуги		Время	Стоимость
Разрешение на работу	для граждан из стран с низким риском иммиграции	14 рабочих дней	19000a / человек
	для граждан из стран с высоким иммиграционным риском	14 рабочих дней	29000a / человек

* Госпошлина за разрешение на работу 3500а оплачивается отдельно.

* Цена включает уведомление о приеме на работу и поддержку для получения личного разрешения на работу.

Аккредитация компании в МВД и рабочее приглашение	14 рабочих дней	20000a / человек
Продление визы без выезда из России	20 рабочих дней	20000a / человек

Дополнительные услуги	Время	Стоимость
Приглашения для сопровождающих членов семьи	3 недели	17500a / человек
Заработная плата	2-3 ​​дня	4500a / человек
Уведомление о досрочном прекращении трудового договора	2-3 ​​дня	4500a / человек
Получение ИНН	6 рабочих дней	6000a / человек
Нотариальный перевод титульного листа паспорта	2-3 ​​рабочих дня	1200a / человек
Полис ДМС	2-3 ​​рабочих дня	1 год 4000a / человек 2 года 8000a / человек 3 года 12000a / человек

Travelmart предоставляет услуги только юридическим лицам, зарегистрированным в Москве или Московской области.

Подать заявление на получение разрешения на работу и рабочего приглашения

Вариант 2. Регистрация иностранного работника по квоте

Если сотруднику не может быть назначена высокая зарплата или предоставлена ​​должность, превышающая квоту, то компания должна будет получить квоту для найма иностранца. Обычный процесс приема на работу иностранца идентичен процессу приема на работу на должность сверх квоты, однако вы должны сначала подать заявку на квоту и дождаться решения Министерства труда и социальной защиты об одобрении заявки или отказаться от этого.Правительство ежегодно выделяет ограниченное количество квот для привлечения иностранных сотрудников из стран, требующих визы, поэтому получение квоты — длительный процесс, и успех не гарантирован.

Стоимость подачи заявки на квоту

Сервис	Стоимость
Предоставление информации в Департамент труда и занятости	15500а– Москва 18500– Московская область

Travelmart предоставляет услуги только юридическим лицам, зарегистрированным в Москве или Московской области.
Компания должна иметь аттестат о вакансиях.
Компания не должна иметь налоговой задолженности.

Подать заявку на квоту

Вариант 3. Разрешение на работу по сверх квотам

Если заработная плата иностранца будет меньше 2 миллионов рублей в год, его можно нанять на одну из вышеперечисленных квотных должностей согласно классификатору. Обратите внимание, что список вакансий публикуется и изменяется ежегодно. При этом варианте размер зарплаты не имеет значения, но должность должна строго соответствовать классификатору.В этом случае весь процесс займет около 3 месяцев и потребует много разных документов. Иностранному гражданину предоставляется разрешение на работу сроком на 1 год с возможностью продления в будущем.

Стоимость регистрации иностранного сотрудника на квотную должность

Сервис	Время	Стоимость
Этап 1. Заявление в центр занятости	30 дней	10000а– Москва 13000а Московская область
Этап 2.Получение разрешения на привлечение иностранной рабочей силы *	30 дней	9000a / человек
Этап 3. Разрешение на работу (пластик) **	14 рабочих дней	9500a / человек
Этап 4. Аккредитация компании в МВД	1 день	5000a
Этап 5.Приглашение на однократную рабочую визу	12 рабочих дней	12500a / человек
Этап 6. Продление визы на многократную рабочую визу	20 рабочих дней	9500a / человек
Уведомление о заключении или досрочном прекращении трудового договора	2-3 ​​рабочих дня	4500a / человек

* Государственная пошлина за разрешение на привлечение иностранной рабочей силы является дополнительной. 10000a
** Госпошлина за разрешение на работу дополнительно 3500a

Travelmart предоставляет услуги только юридическим лицам, зарегистрированным в Москве или Московской области.
Компания должна иметь аттестат о вакансиях.
Компания не должна иметь налоговой задолженности.

Оформить разрешение на работу и рабочее приглашение в Россию

Подробнее о том, как правильно трудоустроить иностранца и о правилах этого официально, см. Порядок приема на работу.

Здесь вы найдете информацию о том, какие документы необходимы для трудоустройства иностранных граждан в РФ.

Обращаем ваше внимание, что помимо разрешения на работу и рабочей визы для приема на работу иностранного гражданина важно своевременно подать извещение о заключении / расторжении трудового договора и извещение о заработной плате (только для штаб-квартиры) .Вы можете узнать об этом подробнее на нашем сайте).

Основным законом, регулирующим трудоустройство иностранных граждан в Российской Федерации, является Федеральный закон № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации». В случае его нарушения компаниям грозит штраф за незаконное трудоустройство иностранных граждан.

Travelmart работает для вас! Наша поддержка — это ваше спокойствие при работе с иностранными работниками и уверенность в законности документов.Наш опыт и знания здесь, чтобы служить вам.

Могу ли я получить вид на жительство, работая в России?

Да, можно получить вид на жительство, работая в России , но получить вид на жительство можно только работая по определенным профессиям и выполнив некоторые другие требования.

В течение последних нескольких лет Россия постепенно упростила иммиграционное законодательство и процедуры, необходимые для получения вида на жительство в России.Демографический кризис в России, отрицательный рост населения и замедление экономического роста стали основными драйверами для реализации этих изменений. Президент России Владимир Путин четко заявил, что иммиграционное законодательство должно измениться и что Россия поставила перед собой цель увеличить число граждан на 10 миллионов в следующие 10 лет. Это амбициозная цель, но политика, похоже, работает.

Вот список основных изменений, внесенных правительством России в иммиграционное законодательство в 2019 и 2020 годах:

• Теперь можно подать заявление на получение вида на жительство, если ваш ребенок имеет российское гражданство, тем самым пропуская необходимость подачи заявления на получение временного вида на жительство.Вы можете прочитать о деталях здесь.
• Иностранные студенты, окончившие российские аккредитованные университеты, теперь также могут получить временный вид на жительство, а затем и постоянный вид на жительство.
• Правительство России также создало список определенных специальностей, которые имеют право подавать заявление на получение вида на жительство в попытке привлечь больше иностранных талантов для жизни и работы в России.
• Одна из самых долгожданных поправок в иммиграционное законодательство России находится на грани реализации.Летом 2020 года вступит в силу новый закон, разрешающий двойное гражданство тем, кто приобретает российское гражданство. До сих пор вам приходилось отказываться от гражданства, чтобы получить российское гражданство, что являлось очевидным препятствием для западных граждан, желающих жить и поселиться в России.
• Кроме того, были приняты новые законы для упрощения процедуры получения разрешения на проживание, сокращения времени обработки и предоставления разрешения на проживание бессрочно вместо 5 лет.

Многие эксперты и футуристы считают, что в ближайшие 10-20 лет Россия станет очень желанным местом для проживания, и причина в том, что у России есть 2 основных преимущества перед многими другими странами (подсказка: это не нефть и газ) .

Преимущество России перед другими странами больше связано с размером страны и уменьшением воздействия изменения климата из-за ее положения на земном шаре. Если вы посмотрите на изменение климата в России, то в ближайшие десятилетия Россия, вероятно, станет одним из немногих мест на земле, где люди не будут умирать от сильной жары или стремительного повышения уровня моря. Малонаселенная территория также является значительным преимуществом, поскольку многие густонаселенные страны начинают страдать от перенаселения.Некоторые эксперты даже полагают, что в Россию прибывает большая иммиграция, которая в ближайшие 50 лет может вырасти до сотен миллионов человек.

Иммиграционная система России продолжает оставаться одной из наименее доступных в мире, особенно для беженцев (за исключением Украины), но законодатели постоянно пытаются упростить закон, чтобы привлечь квалифицированных специалистов и иностранных студентов к рабочей силе России.

Получение ВНЖ и гражданства РФ Работа квалифицированным специалистом

Сегодня один из самых простых способов получить ВНЖ в России на неопределенный срок — работать квалифицированным специалистом.По состоянию на февраль 2020 года правительство России утвердило список из 135 профессий «квалифицированных специалистов», которые они считают необходимыми для дальнейшего экономического и культурного развития России. Иностранные граждане, которые приезжают в Россию для работы по одной из этих профессий, могут получить вид на жительство после 6 месяцев официальной работы по любой из профессий из списка. Интересно, что российское правительство также предлагает этим профессионалам ускоренный вариант получения российского гражданства.

Некоторые из наиболее популярных профессий, включенных в список квалифицированных специалистов, которые могут подать заявление на вид на жительство через шесть месяцев, — это врачи, медсестры, фармацевты, инженеры (включая ИТ-специалистов), неквалифицированные и высококвалифицированные строительные рабочие, учителя и многие другие. Если вы хотите увидеть полный список, вы можете найти его здесь.

В этой статье мы сосредоточимся на учителях и возможностях, доступных им в России.

Многие иностранные граждане живут и работают в России учителями иностранных языков в языковых школах, детских садах и международных школах.Российское иммиграционное законодательство позволяет образовательным учреждениям любого типа, включая частные школы, выдавать учебные визы для иностранных граждан, которые приезжают в Россию для работы в своих организациях. Главное требование — учебное заведение должно быть аккредитовано при правительстве РФ. Этим иностранным гражданам не требуется даже разрешение на работу, чтобы работать в России на законных основаниях. Все, что им нужно, это учебная виза, выданная аккредитованным учебным заведением, в котором они работают в России.

Самое приятное то, что с февраля 2020 года любой иностранный гражданин, работающий учителем, имеет право подать заявление на получение вида на жительство и гражданство в России.

Двумя основными документами, позволяющими иностранным гражданам, работающим учителем, претендовать на получение вида на жительство, являются:

• Трудовой договор с учебным заведением
• Справка из пенсионного фонда РФ, подтверждающая, что работодатель надлежащим образом производил пенсионные взносы за работника не менее 6 месяцев

Важно отметить, что этот путь к получению вид на жительство предоставляется только учителям, официально работающим в аккредитованных школах, а не учителям-фрилансерам.Разумеется, внештатная работа разрешена в дополнение к вашей основной работе, но для того, чтобы претендовать на вид на жительство, вам необходимо предоставить два документа, упомянутых выше.

В дополнение к документам, указанным выше, вам также необходимо предоставить следующие документы для поддержки вашей заявки:

• Форма заявления
• Нотариальный перевод каждой страницы вашего паспорта
• Миграционная карта
• Бланк миграционного учета
• Справка о судимости из вашей страны с апостилем
• Медицинские справки из российской клиники
• Свидетельства о знании Русский язык, история и законодательство
• Документы, подтверждающие финансовую стабильность (обычно налоговая квитанция от вашего работодателя (2-НДФЛ) или выписка из вашего банка с указанием не менее 140000 рублей на депозитном счете)
• Госпошлина в размере 5000 рублей
• Фотографии для паспорта

Время обработки для получения вида на жительство составляет 4 месяца с даты успешной подачи заявления в иммиграционные органы.После того, как вы легально проработали в России учителем в течение одного года, вы можете подать заявление на получение российского гражданства через ускоренную программу.

Вполне возможно подать заявление на получение вида на жительство и гражданство самостоятельно, но поймите, что это непростой процесс. К сожалению, реальность такова, что сотрудники иммиграционной службы ищут любую возможность отклонить ваше заявление. Поэтому, если вы хотите поговорить с проверенным юристом, не стесняйтесь обращаться к Тимуру в иммиграционной службе Vista (его данные указаны ниже) или пишите на [адрес электронной почты защищен].Мы будем более чем рады предоставить вам краткую первичную консультацию и ценовое предложение для получения вашего вида на жительство и гражданства в зависимости от вашей работы учителем в России.

Чтобы узнать обо всех законных способах пребывания в России, ознакомьтесь с нашим полным руководством по легальному проживанию в России.

Как степень может помочь вам найти работу в России?

Россия быстро становится одним из ведущих направлений для иностранных студентов.Согласно государственной статистике, в период с 2014 по 19 гг. Число учащихся выросло на 60%. Некоторых привлекают предлагаемые стипендии, другие отмечают высокое качество российских университетов.

Более половины всех россиян в возрасте от 25 до 64 лет имеют ученую степень, что свидетельствует о важности высшего образования в стране. Учеба в крупном российском городе дает возможность заглянуть за кулисы уникальной политической и экономической власти. Эта уникальность распространяется и на культуру России.Язык, еда и повседневная жизнь не похожи ни на один другой крупный студенческий город.

«Я выбрал Южно-Уральский государственный университет, потому что это престижный университет международного уровня, — говорит аспирант из Шри-Ланки преподобный Васкадуве Сири Сарана Теро. «Мы изучаем не только язык, но и культуру. Очень интересно то, как люди разных национальностей видят мир ».

Отличные университеты

Ведущие университеты России являются членами Европейской ассоциации университетов и подписали Болонский договор.Их степени признаны и уважаемы во всем мире. Студенты пользуются хорошими результатами и отличной исследовательской базой, что повышает возможности трудоустройства в России и за ее пределами.

Рейтинг «Три миссии университетов» оценивает 1500 университетов в 97 странах по научной деятельности, качеству образования и взаимодействию с обществом. Согласно этому рейтингу, в России расположены три из 100 лучших университетов мира и 101 лучшая школа в целом.

Приветствие иностранных студентов

российских университетов считаются отличными для иностранных студентов: по данным IIE, в 2019 году в стране обучались 334000 иностранных студентов.Иностранные студенты в восторге от таких факторов, как высокое качество образования; растущая экономика и сектор высшего образования; возможности, гранты и стипендии; доступность; история и культура; добрые люди; романтика: красота страны; объекты; и даже русская зима!

Конечно, говорить об «опыте иностранных студентов из России» — это упрощение. В зависимости от того, где в России вы выберете учебу, существует целый ряд преимуществ и преимуществ.Например, Тюменский государственный университет в Сибири пользуется популярностью среди иностранцев благодаря гибким индивидуальным маршрутам обучения. Долгая история города, отличное железнодорожное сообщение и тысячи иностранных студентов означают, что вы получите подлинное ощущение региона и страны, в то же время общаясь с разнообразной группой друзей и сверстников.

Уровень владения английским языком в России относительно низкий по сравнению со многими европейскими странами, что может быть явным преимуществом для иностранных студентов, которые хотят выучить или попрактиковать свои знания русского языка.Люди в большинстве других европейских стран склонны полагаться на английский язык при разговоре с иностранцами, но русские, хотя и дружелюбные, часто пытаются говорить на русском, помогая вам практиковаться. Однако получить степень по английскому языку несложно. Кандидатам обычно необходимо отправить сертификаты IELTS или TOEFL перед началом.

Стипендии для иностранцев

The Open Doors: Russian Scholarship Project — это отличная возможность для иностранных студентов получить бесплатное образование в России.Ассоциация глобальных университетов предоставляет несколько сотен полных стипендий для получения степени магистра английского и русского языков и программ докторантуры в ведущих университетах России. Стипендии присуждаются справедливо на конкурсной олимпиаде по оценке портфолио и конкурсов по решению проблем.

Мартина Альби из Туркменистана, которая учится в Санкт-Петербургском политехническом университете Петра Великого (СПбПУ), одном из многих университетов, включенных в Open Doors, говорит: «У меня есть брат, который окончил Политехнический университет.Он сказал мне, что образование здесь очень хорошее. Политех — один из лучших вузов Санкт-Петербурга. После его рассказов я понял, что мне нужно сюда войти ».

«Я нашла официальный сайт университета и изучила всю информацию, особенно в отношении иностранных студентов. В нашей стране проводятся олимпиады, которые дают возможность поступать в российские вузы на бюджетное место. Мы можем выбирать университеты. Я узнал, что СПбПУ — один из таких вузов. Без сомнения, я ушел из Политехнического университета первым.

«Я люблю историю, географию, обществознание и так далее. Мой любимый предмет — русский язык. Я считаю этот язык очень красивым. Я провожу много времени, чтобы хорошо говорить по-русски. После бакалавриата хочу закончить и магистратуру Политехнического университета, но по другой специальности — юриспруденции ».

Студенты-победители могут выбрать степень по одному из многих популярных предметов. Плата за обучение в школе полностью оплачивается Ассоциацией. Студентам нужно платить только за проезд и проживание, страховку и личные расходы — но в России эти расходы относительно невысоки.

Вы можете покрыть оставшиеся расходы, взявшись на работу во время учебы. С лета этого года иностранным студентам-очникам даже не нужно разрешение на работу, если они предъявят свидетельство о статусе студента своему работодателю. Работа во время учебы — отличный способ познакомиться с землей и культурой, если вы уделяете достаточно времени для учебы. Подобный опыт работы также может помочь вам найти работу в России после выпуска, хотя вам понадобится разрешение на работу после того, как вы покинете университет.

И работа в России становится очень популярной. Около 2,5 миллионов иностранцев прибыли на работу в первой половине 2019 года — в основном из стран бывшего СССР, но также из Китая, Германии, США и других стран.

Знание языка и академические свидетельства ваших навыков и опыта являются неоспоримым преимуществом при поиске работы в России. Соискатели работы также извлекают выгоду из сетей как в реальной жизни, так и в Интернете. Таким образом, в целом, опыт обучения в России в значительной степени способствует вашим перспективам трудоустройства после окончания учебы.

Работа в России

Что еще могут сделать выпускники, чтобы улучшить свои перспективы трудоустройства в России? Поиск работы в крупных городах Москве и Санкт-Петербурге, вероятно, откроет лучшие возможности. Москва — экономическое сердце России с наибольшим количеством рабочих мест и самым высоким уровнем занятости.

Хотя большинство рабочих мест приходится на сектор услуг, многие крупные транснациональные компании имеют базы в крупных городах. Таким образом, ваша квалификация может помочь вам получить работу, например, в Toyota или Apple.Вы также можете посмотреть на крупных российских работодателей, таких как Газпром и Сбербанк.

К секторам с наибольшими возможностями относятся:

• Розничная торговля

• Туризм

• Здоровье

• Образование

• Горное дело

• Производство

• Строительство

Минимальная заработная плата в России составляет 12 130 рандов (155 долларов США) в месяц, но средняя заработная плата в России ближе к 52 000 рандов (664 доллара США).Однако стоит отметить, что стоимость жизни варьируется от города к городу.

Выдача визы

Как иностранцу, вам понадобится виза для работы в России после окончания учебы. Есть три способа получить рабочую визу в Россию:

• Зарабатывайте более 167 000 рандов (2130 долларов США) в месяц.

• Принимается в рамках квоты компании на иностранных рабочих.

• Принятие «сверх квоты» для работы на должности из неквотируемого списка.

Как студент, вам не нужна виза для работы во время каникул или если вас наняли в университет.

Новые перспективы работы в России

Россия — амбициозная страна, которой за последние три десятилетия потребовалась быстрая модернизация. Технологический сектор переживает бум, и возможности для выпускников и предпринимателей огромны.

И Россия продолжает открывать свои двери миру. Неслучайно туристические стартапы занимают видное место среди самых впечатляющих новых работодателей России.Если вы найдете русское приложение, которое вы часто используете во время учебы в России, почему бы не связаться с компанией, чтобы узнать о возможностях трудоустройства?

Возможности трудоустройства ждут выпускников вузов в России, но фортуна благоволит смелым — постарайтесь разработать свой карьерный план во время учебы, и вы найдете свой путь, когда получите квалификацию.

Статья написана при содействии Ассоциации глобальных университетов .

Есть российская виза даже лучше, чем вид на жительство или гражданство

От балета до инженера до режиссера.Россия недавно обновила список профессий, по которым вы можете получить рабочую визу в Россию с минимальными требованиями к заработной плате. Это означает, что есть больше возможностей получить рабочую визу по этим профессиям, но есть несколько недостатков по сравнению с другими рабочими визами.

Во-первых, получить рабочую визу для этих профессий не так просто, как получить визу высококвалифицированного специалиста, но если вы найдете свою профессию в этом списке, вы можете иметь преимущество в получении рабочей визы.Недостаток в том, что вам нужно будет пройти тест по основному русскому языку, истории и правам. Начните улучшать свои знания русского языка, и вы сможете воспользоваться этим вариантом рабочей визы. Полный список профессий на английском смотрите ниже.

Обзор работы с рабочими визами в Россию

Любая виза в Россию требует приглашения, и рабочие визы ничем не отличаются. Если у вас есть российский работодатель, то вы получите официальное приглашение от работодателя для подачи заявления на рабочую визу в ближайшее к вам российское консульство.Обработка приглашения на рабочую визу обычно занимает от одного до двух месяцев в зависимости от статуса и категории организации. Приглашающая организация, в данном случае ваш будущий работодатель, должна зарегистрироваться в миграционных органах, запросить разрешение на прием на работу иностранцев и, по сути, пройти проверку местными властями. Например, российская компания не может приглашать иностранных сотрудников в Россию, если у этой компании в прошлом были миграционные нарушения. Как только этот процесс будет завершен, ваш работодатель отправит вам копию письма-приглашения на работу, которое вы предъявите в консульстве вместе с остальными документами вашего заявления на визу.

Три типа рабочих виз в Россию

Различные типы организаций предъявляют разные требования к приглашению иностранных сотрудников.

Аккредитованное учебное заведение, такое как университет, нанимает сотрудника из-за границы, например, без необходимости подавать заявление о разрешении на работу в сочетании с рабочей визой. Точно так же языковая школа, имеющая образовательную лицензию, имеет право приглашать иностранных учителей по рабочей визе без разрешения на работу.

В отличие от любой другой компании, языковой школе без лицензии необходимо подать заявку на получение квоты, чтобы иметь возможность нанимать иностранных сотрудников. Система квот применяется к любой организации, которая хочет нанять иностранцев и не имеет достаточных оснований для найма вне системы квот. Так называемая система квот создает дополнительные бюрократические проблемы, поэтому лучше всего использовать исключение из системы квот, подобное описанному выше. Компания заранее подает заявку на определенное количество иностранных сотрудников на следующий год.Это требует серьезного планирования и набора заранее, что оказывается огромным неудобством как для компаний, так и для кандидатов.

Третий тип рабочей визы включает исключения из системы квот, такие как необразовательные учреждения, основанные либо на минимальном уровне заработной платы, либо на определенных профессиях. Виза ВКС выдается высококвалифицированным специалистам, зарабатывающим более двух миллионов рублей в год. Если зарплата меньше 167000 рублей в месяц и вы не подходите ни под одну из вышеперечисленных возможностей, то проверьте список профессий в конце статьи.

Какую рабочую визу в Россию проще всего получить?

Под простейшими я подразумеваю меньше бюрократии и, следовательно, скорее всего, быстрее получить, начиная с приглашения. В этом случае проще всего получить рабочую визу, если вы учитель или профессор, собираясь работать в аккредитованной школе, университете или лицензированной языковой школе. От нанимающей вас организации также не требуется подавать заявление на получение разрешения на работу. Это, очевидно, ограничено педагогами, хотя в языковой школе с этим типом визы можно нанять стажёра и пройти обучение на должности учителя начального уровня.Сотрудник начинает с уплаты 30% подоходного налога, пока он или она не станет налоговым резидентом, после чего он упадет до 13%, и работник потребует разницу за первые шесть месяцев работы.

Вторая простая рабочая виза — это рабочая виза HQS, которая выдается сразу на срок до трех лет. Хотя приглашающая организация должна подать заявление на разрешение на работу от вашего имени и, таким образом, связана с некоторой бюрократией, время обработки сокращается до 14 рабочих дней, и организация подает заявку на приглашение на рабочую визу соответственно.Единственное требование — зарплата иностранного сотрудника должна составлять 2 миллиона рублей в год и более. Также стоит упомянуть, что работник сразу начинает с подоходного налога в размере 13%, и работодатель экономит хорошую сумму на социальных отчислениях для работника, поскольку их нет.

1. Какую рабочую визу в Россию можно получить более реалистично?

   Допустим, вы не попадаете ни в одну из вышеперечисленных категорий. То есть вы не хотите преподавать и не относитесь к категории высококвалифицированного специалиста, для которого требуется минимальная заработная плата в размере 167 000 рублей в месяц.Есть хорошие новости и плохие новости. Хорошая новость заключается в том, что ваша профессия входит в список из 80 утвержденных профессий, для которых не требуется подавать заявку на квоту. Плохая новость в том, что вам нужно кое-чем заняться. Да, я знаю. Я думал, что сделал домашнее задание, когда закончил последний курс в университете, но оказалось, что жизнь — это непрерывный процесс обучения, особенно благодаря домашнему заданию, с которым вы помогаете своим детям.

   Причина, по которой получение рабочей визы в Россию на основании одной из этих профессий более реалистична, заключается в том, что многие российские компании склонны держаться подальше от иностранцев, когда у них есть доступ к местным талантам.В целом они работают в большинстве областей. Но если ваше основное желание состоит в том, чтобы просто получить русскую рабочую визу, чтобы на законных основаниях оставаться в России на длительный срок, тогда это действительный вариант. Давайте посмотрим, как это можно реализовать на реальных примерах.
   

2. Практические сценарии: как использовать российскую рабочую визу

   Я поделюсь некоторыми практическими советами, основанными на наиболее распространенных сценариях, которые я видел на протяжении многих лет. Тип визы и подход, который вам больше всего подходит, во многом зависят от вашего предыдущего опыта в России.
   

Сценарий 1. Вы никогда не были в России

Если вы никогда раньше не были в России, подумайте о должности преподавателя. Вам непременно захочется замочить ноги и посмотреть, подойдет ли вам жизнь в России. Подходит ли русский менталитет вам, вашей личности или образу жизни? Вы чувствуете себя комфортно в России, даже если не говорите на этом языке или бывают моменты, когда общение ограничено? Сможете ли вы найти в России подходящий город, который вам понравится климатом, размерами и атмосферой?

Самый быстрый способ узнать ответы на эти вопросы — устроиться преподавателем и окунуться в русскую жизнь.Хотя обучение может и не окупить роскошную жизнь, оно даст вам возможность быстро познакомиться с Россией и при этом оплатить свои основные потребности.

Сценарий 2: Вы собираетесь переехать в Россию с ограниченными средствами

Если вы бывали в России раньше, и вам кажется, что там щелкают кнопки, но у вас нет доступа к деньгам, начните с преподавания или ищите работу, связанную с профессией из списка ниже. Как только вы приедете в Россию, вы сможете изучить все возможные варианты.Обычно преподавательская и другая обычная работа, в том числе большинство из перечисленных в списке, не дает многообещающих возможностей для роста. Вы хотели бы продолжить профессиональную карьеру или начать собственный бизнес, чтобы открыть для себя больше возможностей. Конечно, начните изучать русский язык прямо сейчас, чтобы подготовиться к любым языковым тестам, которые вам нужно будет пройти, чтобы получить право на работу в России, указанную ниже.

Сценарий 3: Жизнь в России на сбережения или удаленную работу

У вас есть прекрасная возможность, если у вас небольшой капитал или работа, за которую вы платите в долларах или евро, потому что российский рубль слаб.Теперь вы получаете гораздо больше за свою иностранную валюту, чем когда-либо прежде. Аренда, коммунальные услуги, местная еда, газ, мобильная связь, интернет, транспорт, повседневные услуги — все относительно дешево по сравнению с ценами на те же вещи в Северной Америке, Европе, Австралии и других традиционных странах. Если вы не отвечаете требованиям к минимальной заработной плате для визы HQS, вы, безусловно, можете создать компанию и получить рабочую визу на основании одной из профессий в списке ниже, например, генерального директора.Минимальная заработная плата для этой категории составляет всего 35 000 рублей в месяц. Главный вопрос — насколько быстро вы выучите русский язык, чтобы сдать необходимые базовые тесты.

Сценарий 4: Жить в России за счет значительных инвестиций или доходов

Учитывая, что ваш нестегг или текущий доход соответствует минимальной заработной плате в 167 000 рублей в месяц, откройте бизнес и оформите себе рабочую визу в ВКС в качестве директора. Это, безусловно, наиболее выгодный вариант с точки зрения экономии налога на прибыль и операционных расходов наряду с другими важными преимуществами.У вас есть возможность продолжить карьеру или бизнес, который обслуживает клиентов из-за пределов России, и / или выйти на российский рынок, набирая клиентов на местном уровне. Имейте в виду, что у рабочей визы HQS есть и другие важные преимущества, которые делают ее очевидным выбором для большинства.

Конечно, существует множество различных случаев, требующих индивидуальной оценки, но факт остается фактом: есть несколько способов сделать жизнь в России возможной для иностранца.Получение рабочей визы — это всего лишь один из способов остаться в России на длительный срок без необходимости выезжать из России и снова и снова обращаться за новыми визами. Вы нашли свою профессию в списке ниже и хотите устроиться на работу в России или переехать в Россию? Приведите в действие план сегодня, чтобы найти подходящую работу или открыть свой бизнес в России.

80 профессий вне квоты на рабочую визу

Техник по авиационному и электронному оборудованию

Авиационный техник по самолетам и двигателям

Артист балета

Артист балета (солист)

Художник-драматург

Артист оркестра

Артист симфонического (камерного) оркестра

Артист цирка

Артист-вокалист (опера и камерно)

Артист-вокалист (солист)

Ассистент режиссера

Ассистент художественного режиссера

Балетмейстер

Ведущий

Генеральный директор акционерного общества

Генеральный директор генеральной дирекции

Генеральный директор межотраслевого научно-технического комплекса

Генеральный директор ассоциации

Генеральный директор предприятия

Генеральный директор производственной группы

Главный инженер проекта по отрасли

Главный инженер проекта

Директор (руководитель) гостиницы (кемпинга, ретритного центра)

Директор филиала

Директор (руководитель, уполномоченный) управления

Директор (руководитель, уполномоченный) предприятия

Директор акционерного общества

Директор туристической базы

Начальник отдела

Директор завода

Директор ассоциации

Директор по экономике

Региональный директор

Директор завода

Директор предприятия

Дирижер

Главный контроллер / диспетчер

Заместитель председателя правления

Звукооператор

Звукорежиссер

Инженер по внутренней отделке

Инженер по авиационному и электронному оборудованию

Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов

Инженер АСУ ТП

Инженер АСУ ТП

Инженер по внедрению новых технологий

Инженер по информации / кибербезопасности

Инженер по техническому обслуживанию и тестированию

Инженер по управлению производством

Инженер по подготовке производства

Инженер по расчетам

Инженер по самолетостроению и двигателестроению

Инженер-сварщик

Инженер по эксплуатации воздушных судов

Инженер-строитель

Инженер-программист

Инженер-проектировщик

Инженер-технолог

Инженер-электрик

Штанга

Координатор по туризму

Корреспондент / Репортер

Издательства, газеты и журналы Корреспондент / Репортер

Мастер по ремонту машинного оборудования

Оператор производственного подразделения

Координатор поездок

Каскадер

Председатель Правления

Президент ассоциации

Программист

Производитель

Режиссер

Репетитор по балету

Директор Хобби-группы (клуб, команда, любительское объединение, студия, туристическая группа)

Машинист производственного подразделения

Техник по бурению

Техник по обслуживанию и тестированию

Хореограф

Арт-директор

Специалист по обслуживанию электрооборудования

Работа в России после окончания вуза: работа и необходимые документы

Россия входит в Группу восьми.Он включает в себя крупнейшие промышленно развитые страны мира, учитывая сильные позиции на международной арене и предлагая выпускникам отличные возможности трудоустройства. Что касается иностранных студентов, то рынок труда в России не такой благополучный, как в других странах. Однако после окончания учебы иностранному студенту доступна работа в России.

Каковы возможные варианты работы?

• Некоторые распространенные отрасли предлагают хорошие возможности для трудоустройства, например, деревообработка, металл, природный газ и нефть, банковское дело, мобильные технологии, ИТ и электроника.

• Образование : работа учителя — хорошая работа, которая действительно востребована в России. Обучение TOEFL особенно необходимо, так как у него сильный рынок в России. Английский язык входит в число языков, которые хотят изучать местные жители. Работа учителя требуется в школах и на крупных факультетах в городах и небольших поселках. Это одна из доступных вакансий для иностранных студентов, особенно в Москве или Санкт-Петербурге. Помимо владения английским языком, вам необходимо хорошо владеть русским языком.Вы также можете наладить партнерские отношения с русскими семьями, чтобы обучать английскому несколько часов в неделю.

Ознакомьтесь с нашей статьей об изучении русского языка в России.

• Кроме того, текстильная промышленность и сельское хозяйство — не идеальные места для поиска работы, поскольку в этой отрасли в стране наблюдается стремительный спад.

Подача заявления о приеме на работу

Подача заявления на работу в России после окончания вуза не отличается от других стран. Вам необходимо отправить подробный C.В. к рекламируемой работе. Вы также должны приложить сопроводительное письмо, которое в некоторых случаях более важно, чем C.V. сам.

Не забудьте указать в сообщении языки, которые вы знаете, это важно. Ваша квалификация и опыт тоже важны. Есть несколько агентств, которые могут сильно помочь вам в поиске работы в России, например, Kelly Services Russia и Adecco Russia

. Кроме того, вы можете искать больше на русских желтых страницах или даже на российских сайтах. , как этот.

Требуется виза и официальные документы

Все визы должны подаваться через российское посольство или консульство. Это связано с тем, что российским компаниям, нанимающим иностранных работников, необходимо разрешение Министерства национальной и миграционной политики.

Вы можете получить разрешение на работу, выполнив следующие действия: соответствующий государственный департамент отправляет разрешение работодателю на запрос разрешения на работу. После этого лицо, желающее работать, подает запрос в ФМС со следующими документами:

• Заполнить заявление на русском языке
• Копия паспорта
• Официальный документ, эквивалентный диплому о профессиональном образовании на русском языке.
• Медицинская справка об отсутствии заболеваний.

Кто может работать в России?

Всем иностранцам, желающим работать в России, необходимо получить разрешение на работу. Выдается Федеральной миграционной службой. Это происходит после получения рабочей визы для работы в Санкт-Петербурге или Москве. Есть несколько исключений для людей, которым разрешение на работу не требуется:

• Кто имеет разрешение на постоянное проживание в России
• Те, кто работают на временной работе в иностранном государстве, например, в дипломатических представительствах, консульствах, международных организациях и т. Д. аккредитованные представители СМИ.

Если вы все еще студент в России и нуждаетесь в работе, ознакомьтесь с нашей статьей об учебе и работе в России.

Соперников на мировой арене, Россия и США спокойно ищут области согласия

МОСКВА. Может показаться, что мало что изменилось для России и США, двух старых противников, стремящихся подорвать друг друга по всему миру.

Российские ракеты, способные нести ядерное оружие, были замечены в движении возле Украины, и Кремль дал понять о возможности нового вмешательства в эту страну.Он испытал гиперзвуковые крылатые ракеты, которые обходят оборону США и разрывают все связи с возглавляемым США альянсом НАТО. После летней паузы атаки программ-вымогателей, исходящие с территории России, возобновились, а в конце октября Microsoft объявила о новой российской кампании кибернетического наблюдения.

С тех пор, как девять месяцев назад президент Байден вступил в должность, Соединенные Штаты ввели новые масштабные санкции против России, продолжили вооружать и обучать украинских военных и пригрозили ответными кибератаками против российских целей.Посольство США в Москве практически прекратило выдачу виз.

Когда мировые лидеры встретились на саммите Группы 20 в эти выходные в Риме, г-н Байден даже не получил возможности обсудить дела лицом к лицу со своим российским коллегой, потому что президент Владимир Путин, ссылаясь на опасения по поводу коронавируса, присутствовал на мероприятии. событие удаленно.

Тем не менее, за поверхностным балансом между двумя глобальными соперниками сейчас есть еще кое-что: разговаривают.

Встреча на высшем уровне между мистером Байденом и мистером Байденом.Путин в июне в Женеве инициировал серию контактов между двумя странами, в том числе три поездки в Москву высокопоставленных чиновников администрации Байдена с июля и новые встречи с российскими официальными лицами на нейтральной территории в Финляндии и Швейцарии.

Сейчас идет серьезный разговор о контроле над вооружениями, самый глубокий за последние годы. Главный советник Белого дома по кибернетическим и новейшим технологиям Энн Нойбергер провела серию тихих виртуальных встреч со своим кремлевским коллегой.Несколько недель назад — после обширных дебатов в американском разведывательном сообществе по поводу того, сколько раскрывать — Соединенные Штаты раскрыли имена и другие подробности нескольких хакеров, активно осуществлявших атаки на Америку.

Теперь, как сказал один чиновник, Соединенные Штаты ждут, чтобы увидеть, приведет ли эта информация к арестам, проверке того, серьезно ли г-н Путин сказал, что будет способствовать борьбе с программами-вымогателями и другими киберпреступлениями.

Официальные лица в обеих странах говорят, что шквал переговоров пока не дал существенного результата, но помогает предотвратить выход российско-американской напряженности из-под контроля.

Высокопоставленный чиновник администрации сказал, что Соединенные Штаты «очень четко понимают» намерения г-на Путина и Кремля, но считает, что они могут работать вместе по таким вопросам, как контроль над вооружениями. Чиновник отметил, что Россия была тесно связана с Соединенными Штатами в восстановлении ядерной сделки с Ираном и, в меньшей степени, в отношениях с Северной Кореей, но признал, что есть много других областей, в которых русские «пытаются бросить ключ в будущее». работает.»

Взвешенный подход г-на Байдена получил одобрение во внешнеполитическом истеблишменте России, который рассматривает возросшее участие Белого дома как признак того, что Америка вновь готова к заключению сделок.

«Байден понимает важность трезвого подхода», — сказал Федор Лукьянов, видный московский внешнеполитический аналитик, консультирующий Кремль. «Самое главное, что понимает Байден, — это то, что он не изменит Россию. Россия такая, какая она есть ».

Для Белого дома переговоры — это способ попытаться предотвратить геополитические сюрпризы, которые могут сорвать приоритеты г-на Байдена — конкуренцию с Китаем и внутреннюю повестку дня, сталкивающуюся с множеством проблем. Для г-на Путина переговоры с самой богатой и могущественной державой мира — это способ продемонстрировать глобальное влияние России и укрепить свой внутренний имидж как гаранта стабильности.

«То, что русские ненавидят больше всего на свете, следует игнорировать, — сказала Фиона Хилл, которая занимала должность ведущего эксперта по России в Совете национальной безопасности при президенте Дональде Трампе, прежде чем свидетельствовать против него на его первых слушаниях по делу об импичменте. «Потому что они хотят быть важными игроками на сцене, и если мы не будем уделять им столько внимания, они найдут способы привлечь наше внимание».

Для Соединенных Штатов, однако, разъяснительная работа чревата риском, подвергая администрацию Байдена критике за то, что она слишком готова сотрудничать с возглавляемой Путиным Россией, которая продолжает подрывать американские интересы и подавлять инакомыслие.

Европейские официальные лица обеспокоены, что Россия ведет жесткую игру в условиях энергетического кризиса в регионе, требуя одобрения нового трубопровода, прежде чем поставлять больше газа. Новые кадры, распространенные в социальных сетях в пятницу, показывают, как ракеты и другое российское вооружение движутся рядом с Украиной, что вызывает слухи о возможности новых действий России против страны.

В США чиновников особенно беспокоит деструктивный характер российской киберкампании.Раскрытие Microsoft новой кампании по проникновению в свои облачные сервисы и тысячам американских правительств, корпораций и сетей аналитических центров ясно показало, что Россия игнорирует санкции, введенные Байденом после взлома Solar Winds в январе.

По словам Дмитрия Альперовича, председателя исследовательской группы Silverado Policy Accelerator, это также представляет собой то, что сейчас выглядит как устойчивое изменение в тактике России. Он отметил, что попытка подорвать инфраструктуру киберпространства Америки, а не просто взломать отдельные корпоративные или федеральные объекты, была «тактическим изменением направления, а не разовой операцией.

Россия уже нашла способы использовать стремление Байдена к тому, что Белый дом называет более «стабильными и предсказуемыми» отношениями, для получения уступок со стороны Вашингтона.

Когда Виктория Нуланд, высокопоставленный чиновник Госдепартамента, недавно попыталась посетить Москву для переговоров в Кремле, российское правительство не сразу согласилось. Г-жа Нуланд, которую в Москве считали одной из самых влиятельных «ястребов» Вашингтона в России, была внесена в черный список лиц, которым запрещен въезд в страну.

Но россияне предложили сделку. Если Вашингтон утвердит визу высокопоставленному российскому дипломату, который не может въехать в США с 2019 года, то госпожа Нуланд может приехать в Москву. Администрация Байдена приняла это предложение.

Беседы г-жи Нуланд в Москве были охарактеризованы как широкие, но в шквале переговоров между США и Россией явно есть области, которые Кремль не хочет обсуждать: подавление Россией инакомыслия и обращение с заключенной оппозицией лидер Алексей А.Несмотря на неодобрение, которое г-н Байден выразил по этому поводу в этом году, в основном остались без внимания Навального.

В то время как г-н Байден не увидит г-на Путина лично на саммите Группы 20 в Риме или на саммите по климату в Глазго, пресс-секретарь г-на Путина Дмитрий С. Песков заявил в октябре, что еще одна встреча в этом году «в одном формат или другой »между двумя президентами был« вполне реальным ».

Министр иностранных дел Сергей В. Лавров заявил в воскресенье, что он кратко беседовал с г-ном Байденом в Риме и что президент «подчеркнул свою приверженность дальнейшим контактам.

«Байден очень успешно подавал сигналы в сторону России, — сказала Кадри Лийк, специалист по России Европейского совета по международным отношениям в Берлине. «Россия хочет привилегии великой державы нарушать правила. Но для этого вам нужны правила. И нравится вам это или нет, Соединенные Штаты по-прежнему остаются важным игроком среди мировых разработчиков правил ».

Наиболее заметные переговоры между российскими и американскими официальными лицами касались того, что они оба называют «стратегической стабильностью» — фраза, охватывающая традиционный контроль над вооружениями и опасения, что новые технологии, включая использование искусственного интеллекта для управления системами вооружений, могут привести к для случайной войны или сокращения времени принятия решений лидерами, чтобы избежать конфликта.Венди Шерман, заместитель госсекретаря, возглавляла делегацию по этим вопросам, и американские официальные лица называют их «светлым пятном» в отношениях.

Созданы рабочие группы, в том числе одна, которая будет обсуждать «новое оружие», такое как российский «Посейдон», автономная ядерная торпеда.

В то время как официальные лица Пентагона говорят, что ядерная модернизация Китая является их главной долгосрочной угрозой, Россия остается непосредственной проблемой. «Россия по-прежнему является самой непосредственной угрозой просто потому, что у них развернуто 1550 единиц ядерного оружия», — сказал генерал.Джон Э. Хайтен, который выйдет на пенсию через несколько недель в качестве заместителя председателя Объединенного комитета начальников штабов, заявил журналистам в четверг.

Из других контактов Джон Ф. Керри, посланник Байдена по вопросам климата, в июле провел четыре дня в Москве. А спецпредставитель по Ирану Роберт Мэлли в сентябре провел переговоры в Москве.

Алексей Оверчук, заместитель премьер-министра России, встретился с г-жой Шерман и Джейком Салливаном, советником г-на Байдена по национальной безопасности — переговоры, которые г-н Оверчук назвал «очень хорошими и честными» в комментариях для российских СМИ.

Г-н Путин, прекрасно понимающий тонкости дипломатических сообщений после более чем 20 лет пребывания у власти, приветствует такие жесты уважения. Аналитики отметили, что он недавно также послал свой собственный сигнал: на вопрос иранского гостя на конференции в октябре, ознаменовал ли уход г-на Байдена из Афганистана упадок американской мощи, г-н Путин ответил, высоко оценив решение г-на Байдена и отвергнув мнение о том, что хаотический отъезд окажет долгосрочное влияние на имидж Америки.

«Пройдет время, и все встанет на свои места, без каких-либо кардинальных изменений», — сказал Путин. «Привлекательность страны зависит не от этого, а от ее экономической и военной мощи».

Антон Трояновский сообщил из Москвы, а Дэвид Э. Сэнгер из Вашингтона.

Россия была готова к победе Талибана благодаря давним контактам

МОСКВА (AP) — Когда Талибан охватил Афганистан, Россия была готова к быстрому развитию после того, как в течение многих лет методично работала, чтобы заложить основу для отношений с группой, которые она все еще официально считает террористической организацией.

Министр иностранных дел России Сергей Лавров подчеркнул на этой неделе, что Москва «не торопится» признать талибов в качестве новых правителей Афганистана, но добавил, что есть «обнадеживающие сигналы» их готовности позволить другим политическим силам присоединиться к правительству и разрешать девочкам посещать школы.

Талибан был добавлен в российский список террористических организаций в 2003 году, и Москва еще не предприняла действий по удалению этой группы из списка. Любые контакты с такими группами наказуемы в соответствии с российским законодательством, но министерство иностранных дел ответило на вопросы о кажущемся противоречии, заявив, что его обмены с талибами необходимы для международных усилий по стабилизации Афганистана.

В отличие от многих других стран, Россия заявила, что не будет эвакуировать свое посольство в Кабуле, и ее посол быстро встретился с талибами для того, что он назвал «конструктивными» переговорами после захвата столицы.

Советский Союз вёл 10-летнюю войну в Афганистане, которая закончилась выводом его войск в 1989 году. С тех пор Москва вернулась в качестве влиятельного посредника на международных переговорах по Афганистану. Он постоянно работал над укреплением связей с талибами, принимая их представителей на серию двусторонних и многосторонних встреч.

«Мы поддерживаем контакты с талибами в течение последних семи лет, обсуждая множество вопросов», — заявил ранее на этой неделе посланник Кремля по Афганистану Замир Кабулов. «Мы видели в них силу, которая будет играть ведущую роль в Афганистане в будущем, даже если она не возьмет на себя всю власть. Все эти факторы, а также гарантии, данные нам высшим руководством талибов, дают нам основания для спокойного отношения к последним событиям, хотя мы сохраняем бдительность ».

За месяц до начала наступления талибов, закончившегося захватом Кабула, их делегация посетила Москву, чтобы дать заверения в том, что они не будут угрожать интересам России и ее бывших советских союзников в Центральной Азии — знак, который они считают связи с Россией в приоритете.

Представитель «Талибана» Мохаммад Сохаил Шахин заявил во время визита в российскую столицу в прошлом месяце, что «мы никому не позволим использовать афганскую территорию для нападения на Россию или соседние страны», отметив, что «у нас очень хорошие отношения с Россией».

Российские дипломаты говорят, что доверяют заверениям группировки, отмечая, что талибы сосредоточены на борьбе с группировкой «Исламское государство», которую Москва считает главной угрозой со стороны Афганистана. Москва также приветствовала обещание талибов бороться с незаконным оборотом наркотиков и пресекать поток наркотиков из Афганистана через Среднюю Азию.

Посол России в Кабуле Дмитрий Жирнов назвал талибов «разумными парнями» после «позитивной и конструктивной встречи» на этой неделе. Он добавил, что талибы гарантируют безопасность посольства.

«Российские дипломаты делают все возможное, чтобы укрепить контакты, которые они установили с талибами», — заявил в комментарии московский аналитик Алексей Макаркин. «Российские представители называют талибов умеренными и ответственными, выступая в роли их защитников в общественной сфере.

Он утверждал, что «Талибан» может пока и не пытаться распространить свое влияние на бывшие советские страны Центральной Азии, но это может измениться позже, после того, как будет закреплен контроль над Афганистаном.

«Маловероятно, что лидеры Талибана начнут расширение сейчас, но это не означает, что они не предпримут таких шагов в будущем», — заметил Макаркин, отметив, что у нескольких фракций внутри Талибана могут быть разные цели.

Несмотря на заверения талибов, в последние недели Россия провела серию совместных военных игр со своими союзниками в Центральной Азии, чтобы подчеркнуть свое обещание помочь им отразить любые возможные угрозы безопасности со стороны Афганистана.Последние из этих учений начались на этой неделе в Таджикистане.

Развивая контакты с официальными лицами Талибана, Россия вряд ли быстро придет к официальному признанию своего правительства, по крайней мере, до тех пор, пока эта группировка не будет удалена из списка террористических организаций ООН.

«Пока рано говорить о каких-либо односторонних политических шагах», — заявил на этой неделе Лавров.

Кремлевский посланник Кабулов подчеркнул, что признание Москвой талибов будет зависеть от того, «будут ли они в ближайшее время ответственно управлять страной, и исходя из этого, российское руководство сделает необходимые выводы.Он добавил, что Россия исключит «Талибан» из своего списка террористических организаций только после того, как Совет Безопасности ООН примет решение исключить его из своего списка террористов.

Российские дипломаты утверждали, что возглавляемая США кампания в Афганистане помогла изменить представление афганцев о советском вторжении и побудила многих местных лидеров согласиться с посредничеством Москвы.

Когда Вашингтон начал войну с Талибаном после нападений 11 сентября 2001 года на укрывательство Усамы бен Ладена и «Аль-Каиды», Москва протянула руку помощи, приветствуя У.С. базируется в центральноазиатских странах бывшего Советского Союза для поддержки операций в Афганистане. Но по мере того, как отношения между США и Россией становились все более напряженными, Россия становилась все более критичной.

Тем не менее Москва и Вашингтон продолжали координировать свои дипломатические действия по Афганистану, а российские официальные лица гневно отвергли прошлогодние обвинения в том, что Москва платила талибам за убийство американских солдат.

Советский Союз вторгся в Афганистан в декабре 1979 года, движимый опасениями, что U.С. пытался закрепиться там после поражения Ирана в результате Исламской революции. Советские планы быстрой кампании увязли в ожесточенном сопротивлении поддерживаемых США партизан, известных как моджахеды, или святые воины. По официальным подсчетам, Советский Союз потерял более 15 000 военнослужащих, в то время как оценки жертв среди гражданского населения за этот период широко варьировались — от более 500 000 до 2 миллионов.

Многие в России злорадствовали по поводу быстрого краха поддерживаемого США афганского правительства, указывая на то, что коммунистическое правительство президента Мохаммада Наджибуллы продержалось три года после вывода советских войск, пока помощь Москвы полностью не прекратилась после распада СССР в 1991 году.