Тесты для профориентации подростков онлайн бесплатно: Тесты на профориентацию и выбор профессии для подростков, бесплатные онлайн-тесты

Тесты на профориентацию и выбор профессии для подростков, бесплатные онлайн-тесты. Тесты на профориентацию и выбор профессии для подростков, бесплатные онлайн-тесты Тесты профориентации онлайн тесты на профессию

Тест на профориентацию представляет собой комплекс вопросов, отвечая на которые максимально честно, человек проходит объективное тестирование эмоциональных и профессиональных предпочтений, которое позволяет определиться с выбором будущей профессии. Профориентация помогает выявить интересы и склонность человека к определенной сфере деятельности.

Профориентационные тесты расширяют кругозор человека в мире профессий и определяют его возможное место в нём.

Профориентация позволяет:

• определить свои профессиональные склонности и способности;
• выявить свойства характера и личностные качества;
• прояснить уровень развития своих способностей;
• выбрать отрасль профессиональной деятельности.

Выбор профессии — важнейший этап в жизни любого человека. От правильного выбора будущей профессии зависит вся последующая жизнь. И первым шагом в этом деле является тестирование. Многие организации берут за это немалые деньги. Но мы предлагаем Вам тест на профориентацию бесплатно. Школьникам рекомендуется заниматься определением будущей профессии в старших классах школы , начиная с 8 класса и каждый год, чтобы наблюдать изменение предпочтений или, наоборот, подтверждение уверенного выбора. Тестирование должно проходить в спокойной обстановке. Не стоит приступать к тестированию после экскурсий на предприятия, встреч с представителями профессий или походов в кино, которые могут впечатлить школьника и подтолкнуть к неосознанному выбору профессии. В этом случае подросток может получить только позитивные эмоции без полного представления о профессии.

Профориентация тест

Профориентация учитывает возрастные особенности людей. Он для школьников очень важен в момент выбора профессии.

Однако, и взрослым в период смены профессии или должности он тоже многое даст понять. Очень важно подобрать актуальные тесты, подходящие к конкретной ситуации. Например, перед поступлением на работу вы можете выбрать и самостоятельно пройти тест на определение личностных качеств, которых требует должность: это не только профпригодность, внимательность, память, но и способность принимать ответственные решения, руководить людьми, умение работать в команде или в одиночку. Не бойтесь действовать и менять профессию, несмотря на возраст, место проживания, социальный статус, семью. Ведь жизнь предоставляет множество возможностей!

Мы предлагаем профориентационные тесты, которые помогут вам в выборе будущей профессии . Вы можете пройти их в режиме онлайн абсолютно бесплатно.

Каждый родитель мечтает видеть своего ребенка успешным человеком. Именно семья должна подсказать и направить ребенка в правильное русло, распознать зачатки таланта в определенной области. Но в настоящее время существует большое количество специализаций. Зачастую это в момент выбора будущей профессии ставит в тупик не только подростков, но и взрослых. Для таких случаев разработан специальный тест, и многие родители задаются вопросом: «Где пройти тест на профориентацию в Москве?». Для этого достаточно обратиться в наш французский психолого – педагогический центр «Сократ».

В процессе профессиональной ориентации важным является изучение многих компонентов личности, а именно:

• Доминирующий тип мышления;
• Тип высшей нервной деятельности;
• Степень социальной адаптации;
• Уровень социальной одаренности;
• Уровень интеллектуальных способностей;
• Одаренность ребенка в различных областях деятельности;
• Структура мотивации;
• Уровень самооценки.

Учитывая все компоненты психологического портрета ребёнка, специалист максимально точно сможет подобрать будущую профессию, которая позволит подростку реализовать себя как высококлассного специалиста.

Данный вид тестирования особенно актуален для подростков, которые стоят перед выбором высших учебных заведений. Благодаря многофакторной оценке психологического портрета, можно рекомендовать список ВУЗов и уровень образовательной нагрузки, который будет оптимален для каждого ребенка в отдельности. Грамотный и индивидуальный подход к выбору будущей профессии – залог счастливого будущего вашего ребенка.

Что такое тест на профориентацию?

Тестирование на профориентаця – это мероприятие, на котором проходя тесты и задания различного характера, ребёнку подбирается будущая профессия. При выборе места, где пройти профориентацию, важно учитывать, чтобы его специалисты применяли индивидуальный подход, а не действовали шаблонно. Психологи центра «Сократ» используют не только тесты международного научного сообщества, но и методы личностного взаимодействия с ребенком. Поэтому наши результаты достоверно отражают профессиональные возможности подростка.

Как проходит тест на профессиональную ориентацию?

Если ребенок ощущает трудности в выборе будущей профессии, делать выбор наугад не рекомендуется. В худшем случае вы можете получить неудовлетворенного жизнью человека, который всем сердцем будет ненавидеть свою работу. В этой ситуации важно вовремя обратиться к грамотному клиническому психологу. Пройти профориентацию в Москве можно в нашем психолого – педагогическом центре «Сократ», в котором работают ведущие клинические психологи.

Профориентационное тестирование включает в себя батарею тестов, как в письменной, так и устной форме. Формат тестирования определяется психологом во время первой встречи. Благодаря диалогу с психологом, проводится более глубокая оценка всех граней личности подростка.

В ходе тестирования определяется, в каких областях подросток наиболее заинтересован и способен. В завершении исследования ребенку и его родителям предоставляют список профессий, которые больше всего подходят под его тип личности.

Работа с детьми в нашем центре «Сократ» проходит в 3 этапа:

• Первая встреча – это знакомство клинического психолога, ребенка и его родителей. В ходе данной встречи специалист определяет круг проблем, выстраивает примерный план работы, мягко подготавливает ребенка к работе и начинает процедуру тестирования;
• Вторая встреча – продолжение и завершение тестирования. Ребенку предлагаются разнообразные задания в устной и письменной форме. Это довольно увлекательный процесс, поэтому тестирование проходит в непринужденной форме и не заставляет ребенка нервничать. После второй встречи специалист проводит глубокий анализ всей собранной информации – от первых сказанных фраз и жестов ребенка до анализа количественных показателей пройденных тестовых заданий. Аналитическая работа психолога занимает от 8 до 12 часов;
• Третья встреча – оглашение ребенку и родителям результатов теста. Психолог дает рекомендации относительно не только будущей профессии, но и занятий в кружках и секциях, которые позволят максимально развить в ребенке его лучшие стороны. Определяется дальнейший план работы с детьми и их родителями, возможно составление индивидуальной коррекционно-развивающей программы.

Неоднократная встреча ребенка и специалиста нашего центра является ключевым компонентом диагностики. Часто психологи встречаются с проблемой замкнутости детей и подростков. С каждой новой встречей барьер в общении между психологом и ребенком уменьшается, что позволяет оценить его психологический портрет максимально точно. В результате эта тактика позволяет специалисту давать более компетентные рекомендации относительно каждого клиента. Именно поэтому на вопрос «Где пройти профориентацию школьнику?», мы предлагаем психолого-педагогический центр «Сократ».

Почему стоит выбрать психолого – диагностический центр «Сократ»

Перед выбором, где пройти тестирование на профориентацию, важно изучить информацию о центре, куда Вы хотите обратиться. Для определения профессиональной ориентации требуется индивидуальный подход. Личность каждого ребенка и подростка не только интересна, но и очень сложна, поэтому разобраться в ее тонкой структуре может лишь опытный специалист.

В нашем центре работают ведущие клинические психологи с многолетним стажем работы. Они уделяют особое внимание каждому клиенту.

При желании вы можете пройти пробную бесплатную версию онлайн-тестирования на сайте нашего центра http://сайт/test.

Помимо теста на профориентацию центр «Сократ» предлагает и другие виды тестирования, которые помогут семье в воспитании успешного человека:

• Диагностика и коррекция нарушений личностного развития и поведения детей и подростков;
• Уровень интеллекта детей и подростков;
• Ведущие тенденции личностного развития;
• Готовность ребенка к обучению в школе;
• Готовность ребенка к обучению в профильных классах или к обучению за рубежом;
• Определение доминирующего типа мышления;
• Определение склонностей и специальных способностей ребенка.

• Хит

  Бесплатный экспресс-тест
  8-11 класс, абитуриенты

  8-11 класс

  Оцениваются особенности характера. В результате вы получаете список профессий, в которых вам будет комфортно работать, где ваши особенности характера могут стать профессионально важными для специалиста качествами.

  Пройти тест

• 3900

  
  

  Тест + Консультация эксперта
  8-11 класс, абитуриенты

  8-11 класс

  Тест + Консультация эксперта
  Позволяет выявить интересы, способности и личностные особенности. Выбрать средне-специальное или высшее учебное заведение, направление обучения в вузе. Определить подходящий профиль обучения в старшей школе, подобрать тренинги.

  Пройти тест

• New
  

  Бесплатный экспресс-тест
  6-11 класс

  5-7 класс

  Информационные технологии, наука, бизнес или что-то еще? Если тебя терзают муки выбора и ты не понимаешь, что тебя по-настоящему интересует, —
  тогда этот тест для тебя! Тест предназначен для школьников 6-11 классов, состоит из 49 вопросов занимает не более 20 минут.

  Пройти тест

• New
  

  Бесплатный экспресс-тест
  8-11 класс

  8-11 класс

  Насколько хорошо вы ориентируетесь в системе образования России? Знаете ли вы особенности поступления, отличия между уровнями образования, на какие специальности нужно поступать, чтобы получить ту или иную профессию?
  Вам предстоит ответить на 60 вопросов, чтобы оценить свой уровень эрудиции в этих вопросах.

  Пройти тест

• New
  

  Бесплатный экспресс-тест
  8-11 класс

  8-11 класс

  Насколько вы готовы самостоятельно выбрать профессию? Тест выявит уверенность в ваших силах и эмоциональное отношение к процессу выбора. А также — факторы принятия решений.
  Вам предстоит ответить на 93 вопроса, по времени это займет 15-20 минут.

  Пройти тест

• New
  

  Бесплатный экспресс-тест
  6-11 класс

  5-7 класс

  Тест определяет, насколько хорошо вы знаете мир профессий. Чем занимаются различные специалисты? Какие профессиональные качества им необходимы? Какие профессии будущего совсем скоро войдут в нашу жизнь?
  Тест состоит из 63 вопросов и оценивает ваш уровень эрудиции в этих вопросах.

  Пройти тест

• New
  

  Бесплатный экспресс-тест
  6-7 класс

  5-7 класс

  Тест направлен на изучение оценки уверенности учащихся 6-7 классов в своих силах в учебе, в своих знаниях и способностях. Это один из важных факторов готовности к выбору профессии.
  Тест состоит из 30 вопросов, по времени его прохождение занимает около 8-10 минут.

  Пройти тест

Профориентация школьника. Какие выбрать тесты?

Выбор профессии для подростка — дело невероятно сложное. Один из способов помочь ему с выбором — тесты на профориентацию школьников. Они хоть немного сориентируют, куда поступать после 9 или 11 класса. В нашей статье попробуем разобраться, какие пройти тесты на профориентацию, в чем разница между тестами платными и бесплатными, можно пройти тест онлайн или обязательно очно? 

фото: ru.depositphotos.com

Помните стишок Маршака про то, как дело было вечером и делать было нечего? Как же приятно  и легко было читать сие произведение дочери в 4 года. Но вот ребенок подрастает, и ситуация становится уже как у Маяковского: «Скоро мне 17, где работать мне тогда, чем заниматься». Казалось бы, найти ответ на этот вопрос проще не бывает – Интернет пестрит предложениями о всевозможных вариантах профориентации. Но на деле все оказывается не так чудесно.

Что такое профориентация

Тут самое время поговорить о прошлом. Недаром же мы про стихи советских поэтов вспомнили. В СССР была продуманная система профориентации практически с ясельного возраста. Это и стихи про профессии в садике, и УПК в школе, и система предприятий – шефов с экскурсиями на производство. Прибавим к этому курсы всевозможных юных физиков, математиков и так далее для школьников в ВУЗах, регулярные классные часы с выступлениями представителей разных профессий. И итог — в СССР получали целеустремленных абитуриентов, достаточно точно знающих, кем они хотят стать.   

Сейчас о таком системном подходе можно только мечтать. Но зато появились всевозможные тесты, консультации психологов и даже так называемых «профессиональных профориентаторов».

Выбор професии: не давите на ребёнка Только 30% выпускников работают по профессии, еще 23% — в смежной специальности, у остальных работа не связана с полученным образованием. Так ли это плохо и что делать мамам и папам современных школьников? Читайте дальше

В принципе, смысл всех этих мероприятий одинаков. Ребенок отвечает на вопросы теста. По его результатам получает психологический профиль: насколько он готов взаимодействовать с окружающим миром и в какой области, чем ребенку нравится заниматься, а к чему у него есть склонности.

Далее, если ребенок проходит тест онлайн, на почту приходит резюме специалиста – в какой сфере профессиональной деятельности можно совместить эти желания и возможности. Если же тестирование проходит офлайн – те же рекомендации дает консультант вживую.

И всё, готовься к поступлению. Это в теории. На практике дело обстоит по-другому.

Какие существуют тесты на профориентацию?

Для начала остановимся на псевдонаучных тестах, которые мы совсем не оценили. Например, «Генетик» — тест на основе дерматоглифики. То есть сдаешь отпечаток пальца, и по нему расскажут сразу все: каким спортом надо заниматься, в какой сфере учиться и работать, и даже все возможные хронические и приобретенные заболевания назовут.

Правда, если копнуть поглубже,  оказывается: наука дерматоглифика не признана РАН. А в ее основе – статистика: берут у определенного количества, например, юристов, отпечатки пальцев. Находят общие черты. И если у вашего ребенка они есть, значит, он – юрист.

И подобных псевдонаучных тестов можно в интернете найти немало.  Например, «посмотри на картинку и мы скажем, какой ты профессии», «сейчас считаем нейроритмы мозга и определим, кто ты» и так далее.  Вычислить псевдонаучные методики не сложно. Первый признак —  их сайты пестрят словами «инновационный», «уникальный», «высокотехнологичный».

Бесплатная профориентация

Большинство тестов, которые можно пройти онлайн, это аналоги теста Профориентатор, созданного в МГУ на факультете психологии. В его основе  –  концепция личности «Большая пятерка», которая определят тип личности по таким факторам как склонность к общению, творчеству и так далее.

Можно обратиться к первоисточнику и пройти тестирования на сайте авторов «Профориентатора». Можно поориентироваться на сайте careertest.ru. Тут вы найдете несколько тестов на базе разных методик.

Очные бесплатные тесты чаще всего предлагают курсы по подготовке к государственным экзаменам. Так что будьте готовы в результатах тестирования увидеть, что вашему ребенку просто необходимо подтянуть тот или иной предмет.

Особо обратим внимание на государственный проект «Билет в будущее». Здесь, кроме тестов, есть возможность записаться на Профпробы: это возможность «пощупать» профессию в живую. Например, прямо сейчас здесь приглашают попробовать себя в роли геодезиста, даже с теодолитом дадут поработать. То есть это как раз попытка восстановить советскую систему профориентирования.

фото: ru.depositphotos.com

Платная профориентация

Среди огромного количества всевозможных предложений мы выделили два.

Все тот же «Профориентатор». В итоге теста вы получаете диаграмму, на которой отображены интересы и склонности ребенка и достаточно размытый комментарий к ней, в котором указаны рекомендуемые виды деятельности. Если вы проходите этот тест очно, то к нему прилагается консультация специалиста, на которой, возможно, вам удастся получить более конкретные ответы. 

Второй интересный вариант предлагает наш УрФУ. Главный плюс этой методики в том, что тесты проходили абитуриенты УрФУ, начиная с 2005 года. Благодаря этому у исследователей есть возможность корректировать тест в соответствии с тем, куда дети поступили, как отучились и насколько они стали успешны в выбранной профессии. В результате теста вы получаете достаточно подробную рекомендацию: в ней и то, как человек воспринимает себя, и в какой сфере деятельности он может добиться максимального успеха, ну и, конечно, на какие специальности в УРФУ стоит пойти учиться.

Немного личного

Если бы это была не статья, а фильм, то в начале можно было бы смело добавить титр «основан на реальных событиях». У нас был подопытный, который мужественно прошел пять профориентационных тестов. Это девица–десятиклассница, которая вдруг поняла, что не знает, куда поступать.

И вот наши выводы:

— На ответы и, соответственно, результат влияют сиюминутные увлечения, просмотренный и прочитанный недавно контент. Например, в одном из тестов регулярно одним из вариантов предлагалась деятельность, связанная со строительством дорог, улучшению инфраструктуры города и тому подобным. А девица только что посмотрела увлекательны научно-популярный фильм на эту тему, соответственно, с удовольствием тыкала на этот вариант ответа. Итог — быть ей строителем.

— Не меньшее значение имеет усталость и настроение. Например, на один из тестов девица отвечала после массового мероприятия, на котором она сильно устала, и в итоге – не рекомендовано работать в коллективе.

— В очных тестах очень важна личность того, кто его интерпретирует, т.е. консультирует по результатам. Девице не повезло – она умудрилась так запутать «специалиста», что итогом собеседования стало: «ну я не знаю, куда тебе пойти учиться, ты во всем талантливая».

— Мы получили диаметрально противоположные рекомендации. Девица якобы может стать идеальным: ветеринаром, строителем, педагогом, гидом, кондитером и даже режиссером игрового кино.

Какое образование получать ребенку, чтобы быть востребованным специалистом через 5, 10, 20 лет? Расскажем о доступных профессиях будущего и образовании, которое позволит ими заниматься. Узнайте больше

Идти или не идти на профориентационные тесты?

Наш совет – идти!

Во-первых, чтобы получить максимально достоверный результат, заранее проговорить с ребенком, что отвечать на вопросы надо не торопясь, примеряя разнообразные ситуации. Например, если спрашивают, какую компанию ты хотел бы открыть прямо сейчас, не надо отвечать «художественную школу», потому что тебя за час до этого возмутила цена мастер-класса по акварели. Надо подумать, чем бы ты хотел заниматься годами, изо дня в день.

А во-вторых, воспринимать их лучше с изрядной долей скептицизма. Ведь результат теста зависит от многих факторов: начиная от настроения ребенка и заканчивая компетентностью специалиста.

К тому же тестирование – это только малая часть профориентации. Для правильного выбора нужно как можно больше информации. Поэтому воспользуйтесь предложениями по профпробам от «Билета в будущее», сходите на дни открытых дверей ВУЗов. В конце концов, возьмите ребенка к себе на работу. Вот тогда, возможно, картинка будущего у вашего отпрыска сложится, выбор состоится и можно будет с чистой совестью начать готовиться к поступлению.    

Читайте также:

Как пережить выпускной класс?

Как найти своё призвание и свою профессию — практические и немного неожиданные советы

Профориентация для школьников, онлайн занятия

Занятия по профориентации школьников — это онлайн-курс, который позволит самостоятельно выбрать будущую профессию. Это не готовое решение профтестирования, а осознанный выбор школьника.

Профориентация нужна для того, чтобы определить карьерный путь. Ведь для поступления в вуз необходимо наметить конкретную цель. Получение образования не должно стать «стечением обстоятельств» и «ради корочки».

Начинать профориентацию нужно в 8–11 классах. В это время школьники уже начинают искать ответы и понимать, как они важны для принятия дальнейших решений. В младшем школьном возрасте дети еще не осознают важность выбора. Поэтому часто меняют свое мнение о том, кем они станут, когда вырастут.

Важность осознанного выбора деятельности можно выразить статистикой:

• 70% специалистов работают не по специальности, а это накладывает определенный психологический отпечаток: невозможность самореализации, неудовлетворенность своим трудом и его результатами.

Не стоит забывать и о тенденциях трудового рынка:

• Во всем мире сегодня существует 50 тысяч профессий.
• В течение 10 лет на рынке исчезнет 57 профессий.
• Более 130 новых профессий появятся в ближайшие 5 лет.

Для школьников важно понимать эти тенденции, чтобы отыскать свой путь в самореализации и карьере. Необходимо знать о своих сильных сторонах и профессиональных предпочтениях. А разобраться во всем этом помогут занятия профориентации.

В чем польза курса?

Наши специалисты разработали специальную программу, которая поможет:

1. Выбрать профессию. Школьник на индивидуальных или групповых занятиях исследует востребованность различных сфер деятельности, узнает много нового и полезного об интересующих его областях и сможет примерить выбранную профессию.
2. Понять и принять себя. Для подростка важно уметь понимать себя и работать над своим развитием. Самостоятельные решения и ответственность — это позитивная сторона существования, которая позволит взять жизнь в свои руки.

Результат программы профориентации

Для детей:

• Мотивация к учебе и получению новых знаний.
• Выбор интересных для себя направлений деятельности.
• Уверенность в своих силах, понимание себя.

Для родителей:

• Уверенность в ребенке и его знаниях.
• Понимание интересов и приоритетов ребенка.

Задача нашего курса «Профориентация» — не просто сориентировать будущего студента на конкретную профессию, а дать ему возможность реализоваться в том, что будет приносить ему удовольствие, развитие и достойный уровень жизни.

Профориентация также включает индивидуальные консультации и рекомендации специалиста. Занятие включает общение с высококвалифицированным психологом, онлайн-тренинги и множество интерактивных упражнений.

8 бесплатных инструментов оценки карьеры, которые помогут клиентам найти то, что им подходит.

Независимо от того, только ли ваш клиент начинает свою карьеру или готов сменить карьеру, оценка карьеры может быть полезным инструментом для пробуждения идей и выявления сильных сторон. Вот восемь бесплатных оценок карьеры, которые помогут вам начать работу.

Анкета для оценки карьеры в благотворительной деревне

Эта многомерная оценка предлагает клиентам наводящие вопросы о работе / удовлетворенности карьерой, карьере / возможностях, отношении / мотивации и роли их семьи в изменении карьеры / поиске работы. Он также предлагает определения терминологии, используемой в оценке, которые могут быть полезны для клиентов, использующих ее самостоятельно.

Мотивационная оценка личного потенциала (MAPP) Оценка карьеры

Тест MAPP состоит из 71 вопроса, посвященного изучению симпатий и антипатий, и предназначен для быстрого выполнения, занимающего примерно 22 минуты. Пользователи должны зарегистрироваться, чтобы пройти бесплатную пробную оценку. Также доступны платные пакеты, которые предлагают различные оценки и возможности для карьерного роста.

Предпринимательский Потенциал S elf-оценка

В этом вопроснике Банка развития бизнеса Канады пользователи оценивают ряд утверждений (например, «Я хочу построить что-то, что будет признано публично»), чтобы помочь оценить предпринимательские качества с точки зрения их мотивации, склонностей и отношения. Это займет около 10 минут.

Sokanu C соток T est

Карьерный тест Сокану предлагает совпадения по более чем 800 профессиям.Он оценивает соответствие карьеры на основе интересов, опыта работы и целей, предпочтений на рабочем месте и личности. Полная оценка занимает около 20 минут. Его можно использовать с разными возрастными группами.

Holland Code Career Test

Эта оценка карьеры основана на модели выбора карьеры RIASEC психолога Джона Холланда. Согласно теории, карьеру, личности и интересы людей можно разделить на шесть основных областей. Эта оценка из 60 вопросов создает краткий отчет, в котором излагаются основные карьерные интересы тестируемого и список возможных профессий; премиальный отчет доступен за отдельную плату.

Профильный специалист по карьерному росту

Этот тест, проводимый в Testing Room, занимает около 25 минут. Он измеряет шесть характеристик, чтобы помочь определить наиболее важные варианты карьеры. Персонализированный мини-отчет предоставляется бесплатно, но полный отчет на 14 страницах доступен только за определенную плату. Оценки планирования карьеры Testing Room разработаны Psychometrics Canada.

Инвентаризация ценностей / рабочих характеристик InSight ™

Оценка InSight от CareerPerfect помогает клиентам прояснить и расставить приоритеты в отношении их ценностей по отношению к их трудовой жизни.Он оценивает ответы по 10 категориям, включая структуру и темп, проблемы, окружение и творчество. CareerPerfect также предлагает инвентарь предпочтений в работе — быструю оценку предпочтений в отношении рабочих заданий.

Исследование интересов кластера карьеры

Эта оценка позволяет клиентам оценить занятия, которые им нравятся, личные качества и школьные предметы, которые им нравятся, чтобы выявить те группы карьеры, которые соответствуют их интересам. Это занимает от пяти до 10 минут и было создано CAREERwise Education.

Мы что-то упустили? Оставьте комментарий ниже или отправьте нам сообщение по адресу [email protected], если у вас есть информация, которая может помочь сделать нашу статью еще лучше.

Линдси Покупк курирует выпускаемый CERIC трехгодичный журнал Careering и веб-сайт CareerWise, а также еженедельную рассылку CareerWise. Она имеет опыт работы в журналистике, ранее работала цифровым редактором и репортером.Линдси окончила программу глобальных исследований Университета Уилфрида Лорье.

×

Линдси Покупк курирует выпускаемый CERIC трехгодичный журнал Careering и веб-сайт CareerWise, а также еженедельную рассылку CareerWise. Она имеет опыт работы в журналистике, ранее работала цифровым редактором и репортером. Линдси окончила программу глобальных исследований Университета Уилфрида Лорье.

Исследование карьеры — бесплатные ресурсы для исследования карьеры

Пэт Шеперд.

Карьерный рост — это процесс на всю жизнь. Большинство специалистов-практиков имеют доступ к ограниченному количеству оценок для исследования карьеры.

Более того, для большинства некоммерческих карьерных служб время и стоимость проведения полного набора тестов непомерно высоки.

CPC Mastermind Пэт Шеперд предлагает тщательно подобранный список бесплатных онлайн-ресурсов по оценке для консультантов по вопросам карьеры и их целеустремленных клиентов.

Раньше поиск карьеры использовался в основном во время среднего или послесреднего образования. Цель заключалась в том, чтобы направлять и помогать студентам сделать первоначальный выбор при подготовке к работе. Теперь, согласно исследованию факультета гуманитарных и профессиональных исследований Аткинсона в Йоркском университете, мы с большей вероятностью захотим и должны будем учиться на протяжении всей жизни, поскольку имеем дело с несколькими сменами карьеры.

Учебная программа Онтарио для ориентации и профессионального образования в значительной степени ориентирована на уделение особого внимания непрерывному обучению и непрерывному планированию карьеры.В настоящее время учителя внедряют программу «Создание пути к успеху», которая поощряет учащихся от детского сада до 12 класса оценивать, планировать и адаптироваться к непрерывному развитию карьеры.

В следующем списке исследований карьеры представлены различные бесплатные онлайн-самооценки, призванные помочь людям, которые борются с осознанием навыков, темперамента и способностей. Список был составлен и проверен в июле 2014 года, чтобы убедиться, что все ссылки работают. Для некоторых тестов может потребоваться регистрация, но ни один из сайтов не связывался и не рассылал спам лицам, прошедшим оценку.

БЕСПЛАТНЫЕ РЕСУРСЫ ДЛЯ КАРЬЕРЫ (НА ВРЕМЯ ПУБЛИКАЦИИ)

Обратите внимание, что мы сделали все возможное, чтобы предоставить список бесплатных ресурсов. Если вам известно о каких-либо новых бесплатных оценках или вы заметили, что за любое из этих экзаменов теперь взимается плата, сообщите нам об этом, и мы отредактируем список.

Как упоминалось в исследовании Аткинсона, случайное тестирование без последующего наблюдения может привести к путанице и неопределенности. Если вы уделяете время диалогу с клиентами, это укрепляет отношения и положительно влияет на результаты трудоустройства.Для многих людей знание своих сильных и слабых сторон открывает дверь к более широкому диапазону возможностей трудоустройства.

В быстро меняющейся экономике, где постоянные должности стали редкостью, как никогда важно уметь определять возможности карьерного роста. Эти ресурсы по исследованию карьеры могут дать участникам свежий взгляд на свои личности, темпераменты и возможные пути карьерного роста. Для профессионалов в области развития карьеры завершение оценки может способствовать интересным и продуктивным обсуждениям с клиентами.

Пэт Шеперд — основатель Career Help Canada и автор электронной книги «Выдающиеся резюме». Она прошла обучение в качестве консультанта по вопросам карьеры и работы (CWC) в колледже Джорджа Брауна, а также имеет степень бакалавра наук. в специальном образовании. Как сертифицированный специалист по вопросам карьеры и занятости (CEIS), она с энтузиазмом относится к предоставлению лучших исследований и ресурсов для своих клиентов. Пэт известна своим стремлением раскрывать навыки и достижения каждого уникального человека.

Kids Career Test

София Катандзаро (61213)

14 дней назад

Я актриса. Я так танцую, пою и запой на сцене — это правда. Увидимся на Бродвее

.

Мяу 😸 (24939)

15 дней назад

😁, я понял, ты врач, ты можешь сделать все, если захочешь. Верный своим друзьям, вы станете отличным врачом.

На 40% вы: Вы врач! Трудолюбивый и целеустремленный, вы можете делать все, что захотите. Верный своим друзьям, из вас получится отличный врач! Теперь, если бы вы могли понять, каким врачом вы больше всего хотели бы стать…хирург-травматолог, может быть? Кардиолог, дерматолог или проктолог? Шучу по поводу последнего — или, если вам нравится колоректальный, то вперед!
Профиль был у 32% из 276609 участников викторины!

человек (66496)

25 дней назад

я думаю, что мои комментарии застряли либо на 399, либо на 400, например,

Я всегда любил животных, поэтому я подумал, что я могу сделать, поэтому я пошел на нее, прошел тест и обнаружил, что могу быть моей мечтой быть с дикой природой

Тейлор (67559)

33 дня назад

Я читаю все твои комментарии, и кажется, что все получают то, что хотят, так что не знаю, чего я хочу, я хочу ветеринара и спортсмена, я так потерян, молись за меня lol

Тейлор (67559)

33 дня назад

У меня спортсменка! Я сейчас занимаюсь софтболом, и мне это нравится, но я мечтал стать ветеринаром, так как мог говорить. Идк, но мой дублер — тренер по софтболу … Я так потерян, я все люблю !!!!

Томми (12844)

34 дня назад

JE SUIS PAS BILINGE !!!!!!!!

Герге (12844)

34 дня назад

Салют са ва ла ви хахаххахахахахахахаха са вавававававававававв

Бьянка (12844)

34 дня назад

c’est beau là tommy

Томми (12844)

34 дня назад

je ne comprend rien pentoute

Бьянка (12844)

34 дня назад

Я умею петь, но я не умею петь!

Томми (12844)

34 дня назад

coucou la classe !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! !!!!! 1

Томми (12844)

34 дня назад

je parle en francais

Томми (12844)

34 дня назад

je ne comprend rien pentoute

Человек (87592)

35 дней назад

певица yey и 400-й комментарий

Ах да (33880)

42 дня назад

Я певец, и мне нравится петь

Джексон Данкин (35661)

47 дней назад

У меня есть спортсмен, это было правильно, потому что я действительно хочу когда-нибудь сыграть в бейсбол в МЛБ

Носки (63830)

49 дней назад

Это только у меня, или я только что обратился к врачу (почему все получают одно и то же!)

Ps: кстати, я слишком туп для этого!

Юлия (87592)

49 дней назад

у меня есть певица !!!!! да, потому что это то, кем я хочу быть, я буду следовать своим мечтам, и я стану победителем, когда стану старше, мне всего 7: /

Тест личности, оценка личности: опрос VIA

Укажите ваш возраст

Мне меньше 13 Мне 13 лет и старше.

Дети младше 13 лет не могут создать учетную запись. Взрослый должен зарегистрироваться или войти в свою существующую учетную запись, после чего ребенок может принять участие в молодежном опросе под этой учетной записью.

Регистрация для взрослых

Ваша конфиденциальность важна для нас.Мы просим ваш адрес электронной почты для создания учетной записи, чтобы вы могли сохранить свой прогресс и всегда иметь доступ к своему профилю сильных сторон персонажа. Мы не передаем наши списки адресов электронной почты, и ваши результаты являются частными и конфиденциальными. См. Нашу Политику конфиденциальности.

Получайте информационный бюллетень VIA, непрерывный поток научно обоснованных советов, идей и стратегий по развитию персонажей — прямо на свой почтовый ящик.

Мне больше 18 лет, я прочитал и понимаю Положения и условия этого соглашения и понимаю, что некоторые вопросы в опросе могут относиться к конфиденциальным данным. Присутствует взрослый, который прочитал и понял Условия этого соглашения и понимает, что некоторые вопросы в опросе могут относиться к конфиденциальным данным.

ресурсов для старшеклассников

4 ключа к колледжу и готовности к карьере

4 ключа к колледжу и готовности к карьере Если вы учитесь в старшей школе, совсем скоро вы отправитесь в магазин за товарами из списка «вещи, которые нужно принести в колледж», переедете в общежитие и отправитесь в книжный магазин кампуса, чтобы забрать свои. учебники.После того, как вы все это сделаете, вы будете …

4 вещи, которые вы должны знать о местных колледжах

4 вещи, которые вы должны знать о местных колледжах Всем известно, что расходы на обучение в колледже с годами резко выросли. Согласно отчету College Board о тенденциях в области ценообразования в колледжах, средняя стоимость обучения и платы за обучение на 2020-2021 годы составила: 10 560 долларов США в четырехлетних государственных колледжах для резидентов штата и 27 020 долларов США за пределами штата, 37 650 долларов в частных колледжах, 3 770 долларов в общественных колледжах для жителей района.Наверх …

Посещения колледжа: полная картина

Посещения колледжа: полная картина Конечно, картинка может стоить тысячи слов. Но когда дело доходит до выбора школы, посещение кампуса стоит тысячи брошюр! Нет ничего лучше, чем прогуляться по территории колледжа, чтобы получить представление о школе. Тем не менее, вам необходимо …

Экстраординарные эссе колледжа, рассказывающие «обычные» истории

Необычные эссе колледжа рассказывают «обычные» истории Вы собираетесь поступать в колледжи? Если да, то при мысли о написании эссе в колледже вы, вероятно, немного вспотеете.У вас, вероятно, возникают самые разные вопросы, например: Какую тему выбрать? Как мне привлечь внимание аудитории? Что я буду делать . ..

Быстрый старт в колледже: двойной кредит экономит время и деньги

Быстрый старт в колледже: двойной кредит экономит время и деньги Звучит как что-то, что сразу же входит в список желаний студента: пройти один курс и заработать вдвое больше академических кредитов. Двойной кредит позволяет старшеклассникам записываться на курсы уровня колледжа и получать кредиты как в старшей школе, так и в колледже.Двойной зачет — это не просто мечта — это …

Как родители определяют свой путь в колледже и планировании карьеры

Как родители определяют путь к колледжу и планированию карьеры Поп-викторина: Кто оказывает наибольшее влияние на то, чтобы помочь старшеклассникам выбрать колледж и карьеру? А. Консультанты-консультанты Б. Старшие братья и сестры C. Друзья D. Учителя E. Ничего из вышеперечисленного Если вы выбрали «E», вы правы! Исследования ясно показывают, что родители оказывают влияние № 1 на выбор карьеры своего ребенка. Это не …

Изучение специальностей колледжей, связанных с карьерой

Изучение специальностей колледжей, связанных с карьерой Каждый ли студент хочет трудоустроиться после окончания колледжа? Для большинства студентов и их семей ответ — ДА. Тогда ключевой вопрос должен быть таким: «В какой отрасли и в какой карьере я хочу внести свой вклад?» Ответ повлияет на правильный выбор специализации. …

Новогодние решения Каждый старшеклассник должен сделать

Новогодних решений, который должен сделать каждый старшеклассник Если вы учитесь в старшей школе, 2021 год будет годом больших перемен (не только для вас, но и для ваших родителей).Отмечая Новый год, вы решили провести оставшиеся дни в старшей школе в полной мере? Если …

Reality Check: как обсудить с ребенком стоимость обучения в колледже

Reality Check: как обсудить с ребенком стоимость обучения в колледже Ваш ребенок учится в старшей или старшей школе, и разговоры о колледжах летают среди их друзей. Нотр-Дам? Мичиган? Джорджтаун? Северо-западный? Для студентов колледжи — это имена, статус и, возможно, лучшие спортивные команды. Тем не менее, большинство старшеклассников не имеют представления о стоимости колледжа, потому что…

Деньги на стипендию для студентов с карьерным направлением

Деньги на стипендию доступны для студентов с карьерным направлением Многие родители и студенты знают, что есть стипендии, привязанные к финансовым потребностям и академическим достижениям. Другие стипендии доступны в зависимости от этнической принадлежности, религиозной принадлежности, географического положения, лидерских способностей, талантов, спортивных способностей и даже для очень определенных групп, таких как люди, пережившие рак. Однако когда студенты знают свою карьеру…

Принимая промежуточный год? Вот что вам нужно знать

Взять промежуточный год? Вот что вам нужно знать Из года в год все большее число выпускников старших классов предпочитают сделать перерыв в обучении перед поступлением в колледж. И с наступлением осени эти цифры могут быть выше, чем когда-либо прежде! Почему? Потому что многие старшеклассники и студенты колледжей, которые никогда даже не задумывались о …

Виртуальные туры по колледжу: внимательно осмотрите

Виртуальные туры по колледжу: внимательно посмотрите Вы начинаете планировать поступление в колледж? Если да, то вы, вероятно, представляете себе, каково будет поехать в колледж.Но перед тем, как отправиться в долгий путь, почему бы вместо этого не получить хорошее представление о виртуальных визитах? Будьте готовы к работе! Заглянуть внутрь Вы ищете колледж, который …

Карьера Консультации для подростков | Подросток

Подростки сталкиваются с важным выбором в процессе обучения в средней школе. После школы им необходимо найти работу или продолжить образование. Сделать такой выбор может быть сложно, особенно если у них нет опыта работы с миром за пределами школы.
Молодые люди могут иметь или не иметь небольшой опыт работы. Некоторые могут быть осведомлены об этом от своих родителей или от работы на полставки; но многие будут иметь в лучшем случае смутное представление о возможностях, которые ждут впереди.

Обычные темы профориентации для молодежи:

• Профессиональные ожидания и цели
• Интересы и мотивационные вопросы
• Сильные стороны и личные качества
• Стили работы и обучения
• Значения

Однако, хотя эти темы также важны при консультировании взрослых, их фокус может быть другим при работе с молодежью, или они могут быть исследованы другими способами, более чувствительными и соответствующими конкретным качествам и потребностям молодежи.Например, молодым людям может потребоваться большее понимание как своих личных качеств и стремлений, так и реалий местной социально-экономической среды.

Таким образом, основные цели профориентации молодежи заключаются в том, чтобы помочь молодым людям получить:

• Повышенная осведомленность и понимание собственных сильных сторон, личных качеств и целей в связи с вариантами карьеры
• Повышенное понимание внешних влияний на их настоящие и будущие возможности
• Повышение квалификации в поиске работы
  

КАРЬЕРНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ДЛЯ ПОДРОСТКОВ
Решения, принятые в подростковом возрасте, часто влияют на жизнь остальных людей.Таким образом, консультанты по вопросам карьеры должны помочь подросткам выбрать учебу и карьерный путь, наиболее подходящий для их амбиций и надежд.
Подросткам необходимо предоставить:

• объективная, подробная информация об их личностях, способностях и интересах, а также советы относительно их значения для планирования их будущего обучения и карьерного роста
• профессиональное персональное руководство, позволяющее им воспользоваться преимуществами развивающихся тенденций в области образования и занятости и избежать предсказуемых ловушек.

Людям всегда легче энергично работать для достижения своих личных целей (например, успешной сдачи экзаменов), если они уверены, что приняли правильные решения и могут быстро устранить любые препятствия на пути.

Карьерный консультант может:

• помочь подросткам более глубоко проанализировать свои учебные и карьерные вопросы и таким образом принять более взвешенные и личные решения о своем будущем
• предоставить им поддержку, учебу или советы по поиску работы, которые необходимы им для реализации своих амбиций

Помощь подросткам и молодым людям, которые еще не определились с выбором своего будущего направления
Консультант может работать один на один во время чего-то вроде встречи на полдня с подростком.Цель состоит в том, чтобы обсудить их образовательные цели, карьерные цели и личные обстоятельства в неторопливой, но целенаправленной форме. Консультант может провести серию анкет по личностям, способностям и интересам, чтобы помочь человеку спланировать будущее. Как упоминалось ранее, иногда для проведения этих тестов требуется дополнительное обучение. Кроме того, некоторые тесты доступны бесплатно или для покупки в Интернете.

Затем консультант проанализирует и интерпретирует всю эту информацию в полном письменном отчете, отвечая на любые конкретные проблемы, поднятые подростком.
В этом отчете будет указано:

• чрезвычайно подробное и объективное изображение подростка и его сильных и слабых сторон учебы и работы
• оценка имеющихся у них возможностей для учебы и карьерного роста и советы по тем из них, которые наиболее «соответствуют» их сильным и слабым сторонам, амбициям и личным обстоятельствам
• краткий совет о том, как помочь им найти и устроиться на работу в рекомендованной профессии после завершения учебы.

Запросы о дополнительных советах или информации обычно удовлетворяются по телефону или на дополнительных встречах.
Дополнительная помощь (например, с подготовкой резюме и практикой собеседования) может быть предоставлена ​​в качестве дополнения к такой программе.

КОНСУЛЬТАЦИЯ ПО КАРЬЕРЕ ДЛЯ СТУДЕНТОВ

Учеба часто бывает сложной задачей. Студенты иногда попадают в учебные программы, которые им не подходят, и сталкиваются с решением остаться, бросить учебу или поменять программу.Другие студенты задаются вопросом, к чему ведут их программы и каковы перспективы трудоустройства. Они могут пожелать обсудить выбор курса, связанный с будущими результатами, а также возможность обучения в аспирантуре. Консультанты по вопросам карьеры помогают студентам принять правильные карьерные решения и обучают их навыкам, позволяющим продолжать этот процесс на протяжении всей своей карьеры.

Другие вопросы могут включать поиск работы за границей, подход к работодателям и результаты собеседования. Консультанты по вопросам карьеры готовы помочь с этими и многими другими вопросами, связанными с программой и карьерой.

Консультации должны помочь студентам:

• узнать об их нынешних ценностях, интересах и способностях
• создать план личного / профессионального развития
• составить профессионально выглядящее резюме
• разработать улучшенные методы собеседования
• приобрести знания и навыки в стратегиях поиска работы, таких как нетворкинг.

Голландский код викторины

Вы…
Умеете работать с инструментами и оборудованием?	Полезно?
Уверенный в себе?	Образное?
Понимание?	Механически наклоненный?
Эффективно?	Изобретательный, оригинальный?
Убедительно?	Энергичный?
Свободный дух или бунтарь?	Напористый?
Исходящий?	Вперед?
Идеалистический?	Общительный?
Ответственный?	Проницательный?
Интуитивно?	Наблюдательный?
Любопытно?	Креатив?
Спортивный?	Любитель природы?
Практично?	Ухоженный?
Механический?	Дружелюбный?
Научно-использовать информацию для решения новых задач?	Может заниматься своим делом?
Точно?	Аналитический (любите разобраться)?
В восторге?	Методический?
Сможете ли вы. ..
Пишите рассказы, стихи, музыку?	Провести групповое обсуждение?
Дизайн одежды, интерьеров или одеял?	Создавать оригинальные поделки, обеды, школьные или рабочие проекты?
Хорошо сотрудничать с другими?	Обучать / обучать других?
Решить механические проблемы?	Посредником споров?
Вести точный учет?	Решать математические задачи?
Используете станки и электроинструменты?	Ставить палатку?
Работаете с механическим оборудованием или электроинструментом?	Починить электрические вещи?
Сделать много документов за короткое время?	Планировать и контролировать деятельность?
Думать абстрактно?	Выразите себя ясно?
Набросать, нарисовать, раскрасить?	Петь, действовать или танцевать?
Заняться спортом?	Продавать или продвигать идеи?
Использовать микроскоп?	Писать полезные деловые письма?
Терпеть погодные условия?	Выполнять сложные вычисления?
Начать проекты?	Уговаривать людей поступать по-вашему?
Организовывать мероприятия и мероприятия?	Возглавить группу?
Хорошо работает в системе?	Понимать, использовать научную информацию, чтобы во всем разобраться?
Выступать или выступать с речами?	Используете компьютер?
Играть на музыкальном инструменте?	Предложить лучший способ выполнить задачу?
Вам нравится…
Работать с номерами?	Участвовать в собраниях?
Работать на улице?	Играете в командные виды спорта?
Работаете волонтером?	Готовить без рецепта, который поможет вам?
Быть в центре деятельности?	Выразите свой собственный стиль?
Используете компьютеры?	Вести подробный учет?
Выиграйте награду за лидерство или продажи?	Начать собственную политическую кампанию?
Быть на улице?	Убедиться, что все сделано?
Готовить?	Помогать людям с проблемами?
Работать в группах?	Работать самостоятельно (без руководства)?
Читать художественную литературу, пьесы, стихи?	Принимать решения, влияющие на других?
Посещать концерты, театры, художественные выставки?	Будьте физически активными?
Работа на автомобилях, газонокосилках или швейных машинах; ремонтировать детские игрушки?	Быть избранным или высказывать свое мнение?
Продолжить до завершения задачи?	Провести эксперименты?
Работать с молодежью?	Сфотографировать?
Типа, напильник, использовать 10-клавишную клавиатуру?	Познакомиться с важными людьми?
Ответить за подробности?	Изучите идеи?
Выполнять четко определенные процедуры?	Работаете над поделками, делаете подарки родным и близким?
Читаете научные или технические журналы?	Повозиться или поработать руками?

.