Инженер по охране труда за что отвечает: Профессия инженер по охране труда (чем занимается специалист, функции, как стать) | должностные обязанности инженера по охране труда, требования к должности

За что можно наказать инженера по охране труда?

Достаточно часто у специалистов в области охраны труда возникают споры о том, какое взыскание может быть применено к инженеру по охране труда, если, например, на предприятии произошел несчастный случай по вине нанимателя (не проведен инструктаж с работником, работнику не были выданы СИЗ и т.д.), можно ли уволить инженера по охране труда за несоблюдение норм по охране труда на предприятии, возможно ли привлечение инженера по ОТ к административной или уголовной ответственности. Эти вопросы мы задали в ходе интервью директору ОДО «Профи труд» Жартуну Сергею Владимировичу.

 

Можно ли наказать инженера по охране труда?

 

– Сергей Владимирович, прежде чем говорить о наказании инженера по охране труда, давайте разберемся, какие требования, в т.ч. квалификационные, необходимо предъявлять к этому работнику.

– Согласно требованиям, изложенным в Выпуске 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих

, к инженеру по охране труда предъявляются следующие квалификационные требования: высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в должности техника I квалификационной категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним специальным (техническим) образованием, не менее 5 лет.

То есть инженером по охране труда может назначаться или приниматься в организацию любое лицо, имеющее высшее либо среднее техническое образование, независимо от специализации. На практике инженерами по охране труда работают специалисты, в основном соответствующие вышеперечисленным условиям, хотя некоторые из них и без технического образования.

Кроме того, инженер по охране труда может иметь квалификационную категорию.

Для инженера по охране труда II квалификационной категории необходимы высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера по охране труда или других инженерных должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет. Следовательно, специалист с высшим образованием, проработавший на инженерных должностях более 3 лет, может претендовать сразу на II квалификационную категорию.

И наконец, чтобы получить I квалификационную категорию, необходимо кроме наличия высшего профессионального (технического) образования проработать в должности инженера по охране труда II квалификационной категории не менее 3 лет.

 

 

– В последнее время прослеживается тенденция привлекать инженеров по охране труда к административной ответственности. Правильно ли это?

– Охрана труда – это в первую очередь способность специалиста по охране труда предвидеть возможную опасную ситуацию, которая может возникнуть при выполнении в организации работ (оказании услуг).

Часто сталкиваюсь с ситуацией, когда в организациях составляется Перечень работ с повышенной опасностью (далее – Перечень), в котором указывают все 82 пункта приложения 1 к Инструкции № 175.

Поступают так специалисты по охране труда, как говорится, «на всякий случай». Такой подход к составлению Перечня является ошибочным и подтверждает непрофессионализм его разработчиков. В каждой организации своя специфика деятельности и конкретный набор выполняемых работ (услуг), ограниченный правом работников, выполняющих работы по рабочим профессиям, выполнять только те виды работ, которые входят в их функциональные обязанности.

Нельзя, например, токаря обязать выполнять работу слесаря по ремонту автомобиля. Потому что для работы слесарем по ремонту автомобилей необходимо свидетельство государственного образца, подтверждающее профессиональную подготовку работника по этой профессии и его квалификацию.

Поэтому при составлении Перечня специалисту по охране труда надо учитывать именно специфику деятельности своей организации и отражать в нем только те виды работ, которые будут выполнять работники организации.

Рассмотрим, например, организацию и выполнение работ внутри колодцев, цистерн и других емкостных сооружений. Как должен регламентироваться данный вид работ?

Во-первых, при разработке Перечня в него надо внести пункт «Работа в замкнутых пространствах (колодцах, шурфах, котлованах, бункерах, камерах, резервуарах и подземных коммуникациях), а также в траншеях на глубине более двух метров».

Затем надо определиться, кто будет иметь право выполнять эти работы.

Как правило, необходимость выполнения такого вида работ в организациях связана либо со спецификой их деятельности (прокладка телекоммуникаций, обслуживание водопроводно-канализационных подземных коммуникаций и т. д.), либо с наличием на балансе организации подземных сооружений, водопроводно-канализационных сооружений, сетей и т.п. Вводя в штат организации такие штатные единицы, как слесарь-сантехник, монтажник наружных трубопроводов, землекоп, монтажник связи – кабельщик, надо предполагать, что рано или поздно им все равно придется спуститься в колодец. Следовательно, наличие этих профессий в штатном расписании дает основание для организации и планирования безопасного проведения работ в замкнутых пространствах или траншеях.

Часто руководители организаций в целях экономии привлекают к выполнению такого вида работ работников других профессий, игнорируя требования постановления № 214 о том, что к выполнению работ внутри перечисленных сооружений допускаются лица мужского пола, достигшие 18-летнего возраста, имеющие соответствующую профессиональную подготовку по видам выполняемых работ, прошедшие в установленном законодательством порядке медицинский осмотр, обучение, инструктаж, стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда.

Кроме других мероприятий с работниками, допущенными к выполнению рассматриваемых работ, в установленные сроки должен проводиться инструктаж по инструкции по охране труда при выполнении работ внутри колодцев, цистерн и других емкостных сооружений, разработанной и утвержденной в организации в установленном законодательством порядке и внесенной в Перечень инструкций по охране труда, разработку которого осуществляет опять же инженер по охране труда совместно с иными структурными подразделениями организации.

В организации опять же усилиями специалиста по охране труда должны быть разработаны Перечень лиц, имеющих право выдачи наряда-допуска, и Перечень работ с повышенной опасностью, выполняемых по наряду-допуску, так как работы внутри колодцев, цистерн и других емкостных сооружений выполняются по наряду-допуску.

В Перечне работ с повышенной опасностью, выполняемых по наряду-допуску, должен быть пункт «Выполнение любых работ в колодцах, шурфах, замкнутых и труднодоступных пространствах» или «Работы в подземных сооружениях и резервуарах (колодцы, скважины и другие емкостные сооружения)».

Кроме того, никто не снимал с инженера по охране труда обязанности соблюдать законодательство об охране труда.

Так что причин для привлечения к административной ответственности инженера по охране труда наряду с соответствующими ответственными должностными лицами в случае ненадлежащего выполнения вышеперечисленных требований по охране труда предостаточно.

 

– При каких условиях наступает уголовная ответственность инженера по охране труда?

– Нарушение правил техники безопасности, промышленной санитарии или иных правил охраны труда должностным лицом, ответственным за их соблюдение (нарушение правил охраны труда), повлекшее по неосторожности профессиональное заболевание либо причинение тяжкого или менее тяжкого телесного повреждения, смерть человека либо причинение тяжкого телесного повреждения 2 или более лицам, смерть 2 или более лиц, наказывается штрафом, или исправительными работами, или ограничением свободы, или лишением права занимать определенные должности либо заниматься определенной деятельностью (ст.

306 Уголовного кодекса РБ (далее – УК)).

Ответственность по названной статье УК могут нести лица, на которых в силу их служебного положения или по специальному распоряжению (приказу) непосредственно возложена ответственность за организацию охраны труда в организации и структурных подразделениях, в том случае, если они не приняли мер к устранению заведомо известного им нарушения правил по охране труда, либо дали указания, противоречащие этим правилам, либо, взяв на себя непосредственное руководство отдельными видами работ, не обеспечили соблюдение тех же правил.

Что касается инженера по охране труда, то в его обязанности согласно постановлению № 98 входит проведение проверок состояния условий труда, соблюдения требований по охране труда, в т.ч. и на каждом рабочем месте.

 Кроме того, он может при необходимости знакомиться с документами по вопросам охраны труда, которые должны вестись в подразделениях организации. Запрашивать и получать необходимую информацию по вопросам охраны труда, требовать письменные объяснения от должностных лиц и других работников, допустивших нарушения требований по охране труда.

А если нет ограничений в информации и доступе, значит, инженер по охране труда должен в полной мере владеть реальной ситуацией по соблюдению в организации нормативных правовых актов, в т.ч. технических нормативных правовых актов, локальных нормативных правовых актов, организационно-распорядительных документов, содержащих требования по охране труда.

Для инженера по охране труда нет закрытых помещений и недоступных технологических процессов, следовательно, только от его компетенции зависит, будут ли в полной мере осведомлены непосредственные руководители работ и работающие о неукоснительном соблюдении соответствующих требований по охране труда в отдельно взятых процессах и на каждом рабочем месте. Инженер по охране труда реально может влиять на обеспечение безопасности при проведении производственных процессов и в полной мере выполнять другие возложенные на него задачи по организации работы по охране труда и осуществлению контроля за соблюдением законодательства об охране труда.

В случае неприятия должностными лицами нанимателя их обязанностей по соблюдению требований законодательства об охране труда инженер по охране труда выдает им обязательные для исполнения предписания об устранении выявленных нарушений требований по охране труда. Он может приостанавливать (запрещать) в установленном законодательством порядке эксплуатацию оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, выполнение работ (оказание услуг) при выявлении нарушений, создающих угрозу жизни или здоровью работающих и окружающих, до их устранения.

Организация работы по охране труда подтверждается в т.ч. записями, письменными свидетельствованиями осуществления этой деятельности инженером по охране труда – предписаниями, протоколами проведения Дней охраны труда, протоколами проведения производственных совещаний, посвященных вопросам охраны труда, актами ежеквартального контроля и т.п., а если таковые свидетельства имеются, значит, инженер по охране труда принимал меры по устранению выявленных им нарушений охраны труда, которые в свою очередь стали заведомо известны руководителю организации.

 Если же инженер по охране труда, мягко говоря, не дорабатывал, то в чьих действиях, если что-то случится, будет усмотрен состав преступления – руководителя организации или инженера по охране труда, – остается большим вопросом.

 

 

Документ:

Выпуск 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих (ЕКСД) «Должности служащих для всех видов деятельности», утвержденный постановлением Минтруда РБ от 30.12.1999 № 159 (далее – Выпуск 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих).

 

Документ:

постановление Минтруда и соцзащиты РБ от 30.09.2013 № 98 «Об утверждении типового Положения о службе охраны труда организации» (далее – постановление № 98).

 

Документ:

Инструкция о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденная постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 28.11.2008 № 175 (далее – Инструкция № 175).

 

Документ:

постановление Минтруда и соцзащиты РБ от 30.12.2008 № 214 «Об утверждении Типовой инструкции по охране труда при выполнении работ внутри колодцев, цистерн и других емкостных сооружений» (далее – постановление № 214).

 

Чем занимается инженер по охране труда?

Специалист (инженер) по охране труда – это работник, который отвечает за предотвращение различных несчастных случаев и профессиональных заболеваний в организации. Вся его работа направлена на создание безопасных условий труда.

Он проводит различные инструктажи, обучает работников охране труда, обеспечивает средствами защиты, организует медосмотры, спецоценку, управляет профессиональными рисками и многое другое.

Название должностей «инженер по охране труда», или «инженер по технике безопасности и охране труда» — являются устаревшими. Сейчас эта специальность называется по-новому: «специалист по охране труда».

К этой профессии предусмотрен профессиональный стандарт специалиста по охране труда, в котором подробно указано, какими знаниями, умениями должен обладать специалист, чтобы работать по этой специальности. Также в нем расписаны все его трудовые действия.

Есть отдельные требования стандарта к образованию. Специалист по охране труда должен иметь высшее образование по охране труда, если такового нет, он должен пройти краткосрочные курсы профессиональной переподготовки.

Чтобы лучше узнать об этой профессии, вот история нашей коллеги Ирины К.:

Ирина К. рассказывает, как она стала специалистом по охране труда и чему она научилась

Мои школьные годы закончились весной 2000-го. Получив аттестат о среднем образовании, я отправилась изучать предложения приемной комиссии университета своего города.

В тот момент я понятия не имела, кто такой специалист по охране труда, и что мне придется заниматься этим ремеслом значительную часть жизни.

На семейном совете мы с родителями решили, что быть мне специалистом по охране труда и технике безопасности. Родители, которые всю жизнь проработали на заводе, вкратце объяснили мне, что делает инженер по охране труда, меня это устроило. Пройдя собеседование как золотой медалист, я поступила на выбранную специальность без каких-либо затруднений.

9 особенностей охраны труда, которые открылись передо мной после начала работы по специальности

1. Важно правильно вести документацию. За все, что делает специалист по охране труда, он несет ответственность. При этом основная его задача – организовывать и контролировать деятельность других. Поэтому если на предприятии разработана и действует система управления охраной труда (СУОТ), назначены ответственные лица, своевременно проводятся обучение, медосмотры, проведена спецоценка, составлен и выполняется план работы по ОТ, то нарушения отдельных лиц (например, игнорирование очередного инструктажа мастерами, которое инженер по ОТ еще не успел обнаружить) при проверке ГИТ «лягут» именно на этих мастеров, а не на инженера по технике безопасности и охране труда.
2. Если не знаешь, что делать, действуй по инструкции. Вся работа инженера по ОТ детально расписана в Трудовом кодексе, положениях, приказах, инструкциях, правилах, нормативной документации. Поэтому, когда ему предлагают заняться работой, которой ему заниматься не положено, всегда есть чем аргументировать, почему так нельзя. В то же время основные процедуры тщательно прописаны (например, порядок расследования несчастных случаев), и чтобы нормально работать, их нужно просто выучить.
3. Жизнеспасающая рутина. Продумывая, как стать инженером по охране труда, нужно понимать, что во многом эта работа рутинная. Если человек по своей природе интроверт, ему бывает сложно постоянно заставлять рабочих носить каски, выполнять предписания, убеждать руководство в необходимости дополнительного обучения, например. Однако, представив последствия, например, падения на голову обычной гайки с высоты 9 этажа, можно необычайно вдохновиться и отправиться заставлять работников беречь себя дальше, даже если они этому отчаянно сопротивляются.
4. Знания нормативки устаревают. Отучившись 5 лет в университете, я ни разу не использовала конспекты по профильным дисциплинам из-за того, что к моменту моего выхода «в поле» они успели устареть. Нормативная база постоянно меняется, и не все преподаватели следят за этими изменениями. Если бы думала сегодня, как стать специалистом по охране труда, и были бы 3–6-месячные курсы, по результатам которых можно было бы получить нужную «корочку», я бы выбрала курсы, а не университет.
5. Помимо непосредственно правил ОТ, нужно понимать суть производственных процессов. Например, чтобы понять, как организовать обучение для бригады работников, нужно четко знать их функциональные обязанности, какие работы и как они выполняют, например, поднимаются ли на высоту, работают с грузоподъемным оборудованием и т. д. Просто так посмотреть в положение об обучении и составить правильные программы невозможно.
6. Практика сильнее теории. Получив красный диплом, я отправилась в аспирантуру, но диссертацию защитить не сложилось. Поэтому пошла работать вначале в НИИ, затем – в подрядную организацию на крупном цементном заводе. Часто случалось так, что мои сокурсники по аспирантуре, которые защитили диссертации и стали кандидатами наук и доцентами, звонили и спрашивали, как следует поступать в той или иной ситуации. В теории они знают, например, как расследуются несчастные случаи, заполняются акты, как составляется статотчетность. Однако на практике они делали грубые ошибки или вовсе не знали, как поступить. Поэтому основной метод, как стать специалистом по охране труда, – устраивайтесь на работу, и практические знания придут в процессе. Сидя дома, настоящим «боевым» специалистом по охране труда и технике безопасности не станешь.
7. Для прокачки навыков лучше работать на маленьком предприятии. Чем занимается специалист по охране труда на крупном предприятии? Делает свою часть работы. Например, один сотрудник специализируется на электричестве, другой – на медосмотрах, третий – на обучении. Чем занимается инженер по охране труда на маленьком предприятии? Всем вышеперечисленным одновременно. Поэтому чтобы «прокачать» свои профессиональные навыки, лучше идти на маленькое предприятие. Первый год будет тяжело, но после этого вы себя будете чувствовать реальным профи. И это так и будет.
8. Смена компании – почти как смена сферы деятельности. Перейдя с цементного завода по семейным обстоятельствам в систему образования (техникум, затем – институт), я заметила, что то, что делает инженер по охране труда в разных сферах, по сути, одно и то же, но по факту очень отличается. Пришлось заново учить нормативную базу, требования, привыкать к особенностям коллективов и даже объяснять «светилам науки», кто такой специалист по охране труда и почему они должны его слушаться.
9. Добрые дела. В перечень того, чем занимается специалист по охране труда, входит в некоторой степени посредничество между работодателем и работниками. Инженер по технике безопасности и охране труда защищает интересы работников перед работодателем, а интересы работодателя в части соблюдения законодательства, норм и правил – перед работниками. Балансируя на этой грани, он сам является наемным работником, которого при случае могут заменить. Поэтому в ряде случаев чтобы реализовать требования законодательства на практике, инженеру по ОТ требуются смелость, хитрость и сноровка.

В этом отношении горжусь тем, что за свою трудовую жизнь мне удалось отстоять 3 работников от несправедливого увольнения, приводя аргументы из своей профессиональной области. После второго случая на вопрос: «А что делает ваш специалист по охране труда?» директор шутил: «А она у меня что хочет, то и делает».

Приятно, что большинство бывших сотрудников, которых по роду деятельности приходилось «гонять», при встрече здороваются, общаются, дружат со мной в соцсетях. В такие моменты чувствуешь, что твоя работа действительно нужна людям. Ради этого стоило стать инженером по охране труда.

Из этой статьи вы узнали, кто такой инженер по охране труда, чем занимается инженер по охране труда (чем занимается специалист по охране труда), инженер по технике безопасности и охране труда.

Удачи в ваших начинаниях, и чтобы работа приносила только радость)

Также советуем почитать:

Оцените пожалуйста сайт или материал!

Обязанности специалиста по охране труда наказание или благо?

Согласно требованиям 227 статьи ТК Республики Беларусь, наниматель для организации работы по охране труда и осуществления контроля за соблюдением законодательства об охране труда должен в установленном законодательством порядке создать службу охраны труда, или ввести в штат должность специалиста по охране труда, или возложить соответствующие обязанности по охране труда на уполномоченное им должностное лицо, либо привлечь юридическое лицо (индивидуального предпринимателя), аккредитованное (аккредитованного) на оказание услуг в области охраны труда, в соответствии с законодательством.

 

Выбор у нанимателя, как видим, есть, но как реально реализовать работу и контроль по охране труда?

Если с организациями производственной сферы, в которых работает свыше 100 работников (в других сферах свыше 200) все понятно: вводим в штат единицу и принимаем на работу инженера по охране труда.

 

Все! Можно считать, «непосильный» груз ответственности за соблюдение требований по охране труда в организации передан в надежные руки специалиста, который знает, что и как надо делать в сфере охраны труда.

 

Для инженера по охране труда в Едином квалификационном справочнике должностей служащих разработаны соответствующие должностные обязанности, предъявляющие определенные квалификационные требования к образованию, которое должно быть, как правило, высшим и желательно техническим, предъявляются требования к его знаниям, и конкретизируются обязанности.

 

Инженеру по охране труда ничего не остается, как только честно отрабатывать свою зарплату, выявляя и предупреждая нарушения требований по охране труда работниками организации, выполнять другие обязанности, предусмотренные должностной инструкцией и Положением о службе охраны труда организации.

 

Ничто не должной отвлекать инженера по охране труда от основных задач, организации работы по охране труда и осуществления контроля за соблюдением законодательства об охране труда.

 

То что, на инженера по охране труда не допускается возлагать  другие обязанности   безапелляционно прописано в п. 8 постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30 сентября 2013 г. № 98 «Об утверждении Типового положения о службе охраны труда организации», согласно которому – работники службы охраны труда (то есть инженеры (специалисты) по охране труда), кроме выполнения своих трудовых функций, могут привлекаться только для ликвидации чрезвычайных ситуаций.

 

Поэтому руководители организаций, пытающиеся возложить на инженера по охране труда «за спасибо» обязанности инженера по пожарной безопасности, эколога или другие обязанности, по меньшей мере, не правы.

 

Жизнь и здоровье работающих – главный приоритет в нашем обществе и один из гарантов создания в организации условий, их сохраняющих, – высококвалифицированный специалист по охране труда. Надо уважать и ценить его труд, а также понимать, что длительная работа организации без травм и аварий – заслуга в первую очередь этого специалиста, а не удачное стечение обстоятельств.  

 

Однако что делать руководителю организации при меньшей численности работников, чем 100 и более. В республике десятки тысяч микроорганизаций и организации малого предпринимательства где численность работников менее 100 человек.

 

Действующее законодательство допускает введение в таких организациях должность специалиста по охране труда или возложение соответствующих обязанностей по охране труда на уполномоченное им должностное лицо, имеющее необходимую подготовку.

 

Чаще всего, естественно, возлагают обязанности специалиста по охране труда на уполномоченное лицо, которое назначается из числа руководителей или специалистов организации. Из сложившийся практики назначенцем может быть любое должностное лицо от специалиста по кадрам до бухгалтера, а также мастер, менеджер, администратор, да кто угодно, без всяких условий. Причем на этого работника трудовая функция специалиста по охране труда возлагается дополнительно (помимо работы по основной должности). Часто критерием выбора служит, например, безотказность работника либо его неосведомленность в сфере охраны труда (он не представляет объема работы), либо мнение руководителя организации о его недостаточной загруженности по основной должности. Никто даже не рассуждает о критериях соответствия или о личностных возможностях избраного.

 

Специальная подготовка вновь назначенного специалиста по охране труда в лучшем случае ограничивается повышением квалификации по охране труда и проверкой знаний в комиссии местного исполнительного и распорядительного органа для проверки знаний по вопросам охраны труда.

 

А дальше все, давай работай! Работай, как сам знаешь и понимаешь, мы же тебя назначили и типа обучили, а ты согласился!

 

И за выполнение основной работы по должности отвечай и за охрану труда… за те же деньги.

Конечно, с такой мотивацией дополнительную нагрузку в виде выполнения обязанностей специалиста по охране труда добросовестно будет выполнять не каждый. И потому, что не хочет, и потому что выполнять работу, которую поручили просто так, в нагрузку, без мотиваций и гарантий, не каждый сможет. Да и какое моральное право имеет работодатель, уполномочивая на охрану труда неподготовленного работника, который, если не дай Бог что-то произойдет, может стать ответственным лицом за упущения в организации работы по охране труда!

 

Работника надо мотивировать и стимулировать, договариваться с ним, помогать, чтобы на выполнение обязанностей специалиста по охране труда он шел сознательно, чтобы стремился изучить и применить на практике, в своей организации, приобретенные знания в области охраны труда.

 

Давайте перечислим, чем должен заниматься специалист по охране труда в организации:

 

• организовать работу по охране труда;
• координировать деятельность структурных подразделений по обеспечению здоровых и безопасных условий труда, функционированию и совершенствованию Системы управления охраной труда;
• реализовать в пределах предоставленных прав и полномочий государственную политику в области охраны труда. Проводить анализ состояния условий и охраны труда, производственного травматизма, профессиональной и производственно обусловленной заболеваемости. Участвовать в разработке мероприятий по улучшению условий труда, предупреждению несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Вносить предложения о внедрении передового опыта и научных разработок по безопасности и гигиене труда, разработке и внедрению более совершенных конструкций защитных, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты работников от воздействия опасных и (или) вредных производственных факторов.
• оказывать методическую помощь руководителям подразделений в:
• разработке и пересмотре инструкций по охране труда, организационно-методических стандартов организации, содержащих требования по охране труда;
• обучении, инструктировании и проверке знаний работников по охране труда;
• составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные медицинские осмотры;
• подготовке перечней (списков) профессий и категорий работников, имеющих в соответствии с законодательством право на компенсации по условиям труда;
• паспортизации санитарно-технического состояния условий и охраны труда;
• проведении аттестации рабочих мест по условиям труда;
• оборудовании информационных стендов, уголков по охране труда. Организовывать обеспечение структурных подразделений необходимыми законодательными, нормативными правовыми и техническими нормативными правовыми актами по охране труда, информирует и консультирует работников по вопросам охраны труда, в том числе об их правах и обязанностях в этой сфере, состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующем риске повреждения здоровья и полагающихся средствах коллективной и индивидуальной защиты, компенсациях по условиям труда и другим вопросам, связанным с обеспечением охраны труда. руководить работой кабинета по охране труда, пропагандировать передовой опыт работы по охране труда.
• проводить вводные инструктажи по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.
• участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, разработке мероприятий по их профилактике, подготовке документов на выплату возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работников, связанного с исполнением ими трудовых обязанностей.
• осуществлять контроль за соблюдением в подразделениях организации трудового законодательства (в части охраны труда, а также охраны труда женщин и работников моложе восемнадцати лет), выполнением должностными лицами, другими работниками функциональных обязанностей, предусмотренных Системой управления охраной труда, другими локальными нормативными актами, своевременным и качественным проведением обучения, проверки знаний в части охраны труда, всех видов инструктажа, соответствием государственным нормативным требованиям охраны труда оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, электроустановок, зданий и сооружений, материалов, сырья и химических веществ, технологических процессов, организации производства и труда, коллективных и индивидуальных средств защиты, эффективностью работы вентиляционных и аспирационных систем, наличием соответствующей эксплуатационной документации, своевременным обеспечением работников средствами индивидуальной защиты, их применением, содержанием (хранение, выдача, стирка, чистка, сушка, обезвреживание, ремонт и т.п.), обеспечением и правильным применением работниками смывающих и обезвреживающих средств, обеспечением санитарно-бытовыми помещениями в соответствии с действующими нормами и правилами.
• подготавливать статистическую отчетность по охране и условиям труда по установленным формам и информацию по этим вопросам.

 

К этому внушительному списку обязанностей специалиста по охране труда надо добавить еще и рассмотрение обращений работающих для разъяснения законодательных требований об охране труда и разрешение конфликтных ситуаций, связанных с охраной труда и трудовыми отношениями…

 

Я даже боюсь упоминать о разработке и внедрении системы управления охраной труда, обеспечивающей идентификацию опасностей, оценку профессиональных рисков, определение мер управления профессиональными рисками и анализ их эффективности, а также о разработке и реализации плана мероприятий по охране труда, участие в периодическом контроле и многое, многое другое.

И все это за возможное спасибо?

 

Работнику должно воздавать по трудам его.

 

У руководителя есть способы мотивировать должностное лицо своей организации, поручая последнему выполнение обязанностей специалиста по охране труда.

Статьей 67 ТК Республики Беларусь предусмотрено производство доплаты за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, без освобождения от своей основной работы в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня (рабочей смены).

 

Размеры доплат за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника устанавливаются нанимателем по соглашению с работником, а для бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, –

Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом.

 

Вывод из всего сказанного следует один: хотите добросовестной работы и соответствующего права на спрос за результативное функционирование системы управления охраной труда в Вашей организации  – сопоставляйте вознаграждение с выполняемой специалистом по охране труда работой!

 

Директор ОДО «ПрофиТруд», Сергей Жартун

Должностные обязанности специалиста по охране труда в 2021 году

Обязанности специалиста по охране труда на предприятии:

• внедрять, обеспечивать функционирование и совершенствовать состояние СУОТ;
• хранить, предоставлять доступ и дорабатывать локальные нормативные акты со сведениями о требованиях охраны труда на предприятии;
• координировать работу по обучению сотрудников технике безопасности и проведению медосмотров;
• информировать сотрудников компании об имеющихся производственных рисках и положенных им гарантиях и льготах;
• готовить отчетность.

Что это за специалист

Уже из названия должности понятно, что специалист по охране труда — это работник организации, который отвечает за жизнь, здоровье и безопасные условия работы сотрудников компании. В соответствии с положениями статьи 217 ТК РФ, эта должность вводится в организации при численности персонала свыше 50 штатных единиц. Если численность персонала в организации меньше, то решение о выделении отдельного сотрудника принимается по усмотрению руководства.

Если судить по имеющимся нормативным документам (приказ Минздравсоцразвития от 17.05.2012 № 559н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих» и приказ Минтруда от 04.08.2014 № 524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда»»), должностные обязанности инженера по охране труда следует поручать исполнять человеку со специальным образованием или определенным опытом. У него должен быть аналитический, технический склад ума, отличная память, стрессоустойчивость, превосходные коммуникативные навыки и организаторские способности.

Должностная инструкция

Организации обязаны использовать профстандарт, и должностная инструкция специалиста по охране труда и технике безопасности разрабатывается с учетом приказа Минтруда от 04.08.2014 № 524н. Полностью копировать документ не обязательно, им удобно воспользоваться в качестве шпаргалки.

Традиционно инструкция состоит из пяти разделов:

• общие положения;
• функции;
• обязанности;
• права;
• ответственность.

Общие положения

Во вводном разделе пишут о квалификационных требованиях к специалисту, порядке назначения его на должность, о подчиненности и т. д. Требования к сотруднику утверждены на законодательном уровне, и он обязан иметь:

• высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность»;
• или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области ОТ без предъявления требований к стажу работы;
• или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области ОТ, стаж работы в области ОТ — не менее 3 лет.

Такой специалист обычно подчиняется непосредственно генеральному директору и назначается на должность его приказом.

Функции

Функциональные обязанности перечислены в статьях 211 и 212 ТК РФ. Одни работодатели предпочитают перенести часть из них в ДИ, другие просто дают ссылку на эти нормы — оба подхода не противоречат нормам закона.

Помимо них, рекомендуется перечислить, что делает специалист по охране труда, какие задачи выполняет на предприятии. Например:

• внедрение и обеспечение функционирования системы управления охраной труда;
• нормативное обеспечение и методическая помощь структурным подразделениям по вопросам, входящим в компетенцию работника;
• планирование, разработка и совершенствование СУОТ;
• оперативный мониторинг состояния охраны труда на предприятии в целом;
• предотвращение травматизма и т. д.

Обязанности

Пункты раздела, где перечисляется, в чем заключается работа специалиста по охране труда, следует расписать максимально подробно. У работника не должно возникать вопросов или непонимания по поводу формулировок в этом документе. Формулируя обязанности сотрудника, используйте глаголы «делает», «проводит», «осуществляет», «контролирует», например:

• разрабатывает правила и инструкции для предотвращения несчастных случаев на производстве;
• совместно с руководителями структурных подразделений определяет потребность в обучении по охране труда;
• проводит вводный инструктаж со всеми работниками предприятия;
• участвует в проверке знаний охраны труда и т. д.

Перечень обязанностей перенесите в должностную инструкцию, включив и задачи, обозначенные для конкретного предприятия с учетом его особенностей. Указывать ли функциональные обязанности специалиста, предусмотренные ТК РФ, решать вам. Если есть желание придать документу больший объем, то укажите такие пункты:

• обеспечение, проверка и контроль выполнения служащими требований по ОТ;
• проведение профилактики предупреждения возможных травм, аварий и чрезвычайных обстоятельств на рабочих местах;
• проведение обучения, написание инструкций и постановка задач перед сотрудниками по ОТ;
• проведение проверок, следствия и анализа несчастных случаев;
• составление отчетов, ведение документации и материалов о сделанной работе;
• защита руководства фирмы от уголовной или административной ответственности вследствие происшествий на рабочем месте;
• обеспечение компенсационных выплат пострадавшим.

Права

Права даются работнику для более эффективного исполнения обязанностей. Среди них:

• запрашивать и получать необходимую информацию;
• участвовать в обсуждениях, заседаниях, расследованиях по своему направлению;
• вносить предложения по улучшению социально-бытовых условий работников, по вопросам привлечения их к ответственности за нарушения норм законодательства и пр.

Ответственность

Сотрудник несет дисциплинарную, административную и иногда уголовную ответственность за неисполнение своих должностных обязанностей. В частности, ответственность специалиста по охране труда наступит за:

• причинение убытков предприятию, порчу имущества и причинение вреда контрагентам предприятия;
• разглашение коммерческой тайны;
• ненадлежащее исполнение рабочих функций и т. д.

---

Вам в помощь образцы, бланки для скачивания

Правовые документы

Инженер по охране труда и технике безопасности, трудовые функции

Инженер по технике безопасности — сотрудник общества, который персонально отвечает за соблюдение в организации правил безопасности труда.
 

Дадим правовой анализ такой деятельности и предложим типовые образцы необходимых документов для использования.
 

Ведущие инструктора по технике безопасности готовы прийти к вам на помощь и оказать бесплатную консультацию.
 

Заполните прилагаемую здесь заявку и инженер сам свяжется с вами в ближайшие сроки.

 

 

Инженер по охране труда и технике безопасности

 

Данные должностные функции неразрывно связаны друг с другом. Рассмотрим подробнее трудовые обязанности таких работников.
 

Должностная инструкция инженера по технике безопасности содержит:

1. Обязанности по надзору за соблюдением условий безопасности труда внутри коллектива.
2. Обязанности по контролю за технологическим производством в части его соответствия действующим правилам техники безопасности и охраны труда.
3. Выходит с инициативами к организации-работодателю с предложениями по изменению трудовой деятельности сотрудников фирмы, связанной с улучшением безопасности производства.
4. Проводит инструктажи по технике безопасности среди работников организации и привлеченных лиц.
5. Обеспечивает и контролирует наличие необходимых информационных стендов.
6. Обеспечивает изготовление и размещение плакатов по технике безопасности.
7. Обеспечивает наличие стендов по охране труда.
8. Надзирает за выполнением правил техники безопасности на вверенном производстве.
9. Изучает и доводит до сведения работников предприятия новые нормативные акты по безопасности.
10. Принимает участие в подготовке инструкций по технике безопасности.
11. Планирует и проводит мероприятия по повышению безопасности условий труда и др.

Такие должности вводятся приказом о назначении ответственного по предприятию или организации. В специально установленных законодательством случаях, наличие таких должностей в штатах юридических лиц обязательно.

 

 

Требования к инженеру по технике безопасности

 

К работникам организаций, замещающих данные должности предъявляются особые требования. Связано это со спецификой трудовой деятельности и выполняемых должностных функций.
 

Как правило, специалист по технике безопасности должен:

• обладать высшим образованием,
• пройти специализированное обучение по данной специальности,
• обладать специальными навыками и познаниями в специфики деятельности своего предприятия,
• иметь необходимые допуски для проведения контролирующих и надзорных функций, в том числе сертификации и аттестации рабочих мест,
• иметь доступ ко всем рабочим местам и технологическим помещениям производства,
• знать специфику применяемых технологий, материалов и оборудования,
• уметь оказывать первую медицинскую помощь при травмах и несчастных случаях.

Специалист по технике безопасности отвечает персонально за соблюдение условий и правил безопасности и охраны труда на предприятии.
 

В случае возникновения на производстве чрезвычайных ситуаций, в рамках проводимых служебных проверок и иных проверок контрольных и надзорных органов дается оценка деятельности ответственного за технику безопасности и охрану труда. В случае установления вины данных сотрудников в ЧС, к ним могут быть применены меры правового воздействия, включая уголовную ответственность.

 

Когда специалист по охране труда может совмещать другие функции

Главное

1. Один работник совмещает две и более функции обычно в небольших компаниях, но и крупные организации часто прибегают к сомещению

2. Совмещение предполагает наличие нужного образования, квалификации и опыта работы

3. Вместе с новыми функциями специалист берет на себя дополнительную ответственность, в том числе и уголовную

4. Дополнительные функции специалиста по охране труда нужно внести в трудовой договор

Безопасность — понятие объемное. Это и охрана труда, и производственный контроль, и гражданская оборона, и еще много направлений.

По-хорошему, на каждое из этих направлений в организации нужен отдельный штатный специалист, а то и целое подразделение. Однако в средних и небольших организациях в этом нет необходимости. Работодателю удобнее и экономически выгоднее, чтобы один специалист по охране труда выполнял сразу несколько функций. Например, наряду с охраной труда отвечал еще и за пожарную безопасность, и за экологию. Ведь кажется, что функционал у этих должностей очень похожий.

Сотрудники и сами не против дополнительных обязанностей за доплату, если они совместимы с основной работой. Но одной готовности работать за двоих недостаточно. Есть условия, при которых совмещение недопустимо.

Дополнительные функции должны отвечать квалификации и опыту работника

Работники, на которых возложены функции других специалистов, должны соответствовать стандартам и требованиям, установленным в отраслевых нормативно-правовых документах. Например, организация эксплуатирует опасный производственный объект (далее — ОПО). На таких объектах нужен производственный контроль. Это установлено Правилами организации и осуществления производственного контроля (утв. постановлением Правительства РФ от 10 марта 1999 года № 263; далее — Правила).

Организовать производственный контроль обязана эксплуатирующая организация (п. 3.1 Правил). Она разрабатывает положение, в котором содержится процедура контроля. Контролировать эту процедуру должен ответственный работник. У руководителя есть выбор:

---

Обратите внимание

В 2001 году Минтруд утвердил Межотраслевые нормативы численности работников службы охраны труда в организациях (постановление Минтруда России от 22.01.2001 № 10). В документе указано, сколько специалистов необходимо в организации, если исходить из количества сотрудников в ней

---

• ввести должность и нанять нового сотрудника, который будет заниматься производственным контролем на ОПО;

• вменить обязанность по промышленному контролю специалисту по охране труда, который уже есть в штате и прошел обучение по производственному контролю.

Если работодатель выбрал второй вариант, он предлагает совмещение специалисту по охране труда.

Перед тем как соглашаться, уточните, какие требования предъявляются к ответственному лицу. В пунктах 8, 9 Правил сказано, что ответственный по производственному контролю на ОПО должен иметь:

• высшее техническое образование, соответствующее профилю производственного объекта;

• стаж работы на опасных промышленных предприятиях отрасли не менее 3 лет;

• удостоверение, подтверждающее прохождение аттестации по промышленной безопасности.

Если специалист не соответствуете всем трем пунктам, совмещение невозможно. Следует сказать об этом руководителю. Иначе, случись авария или несчастный случай, вина может лечь на ответственного сотрудника и отвечать ему придется наравне с руководителем.

Когда можно отказаться от дополнительных функций

У специалиста есть право не брать на себя дополнительные функции, даже если он подходит по образованию, квалификации и опыту. Мотивировать отказ можно высокой занятостью на основной работе.

Как правильно оформить совмещение

Если вы все-таки соглашаетесь на предложение руководителя, то совмещение нужно правильно оформить.

Работодатель предложил совмещение и пообещал доплачивать — просите документальное подтверждение. Издать приказ о возложении дополнительных обязанностей недостаточно. Нужно составить дополнительное соглашение к трудовому договору. В нем работодатель указывает срок совмещения, размер дополнительной оплаты труда и дополнительные обязанности (ст. 151 ТК РФ).

Охрана труда в школе, что это такое

Хотелось бы сегодня поговорить об охране труда в бюджетных организациях, в частности в общеобразовательной школе.

Довелось мне как то целый год проработать в общеобразовательной школе, сначала в качестве специалиста по охране труда, чуть позже «дослужился» до начальника отдела охраны труда и пожарной безопасности. 🙂 До этого проработал на производстве инженером группы производственного контроля и охраны труда два с половиной года. А тут поступило предложение от знакомого, пообщался на собеседовании с директором и принял решения переходить в школу.

Для начала скажу, что понятие «охрана труда» в школе крайне растянуто и искажено. Охрана труда конечно присутствует, но вот что это и как это знает наверное только один инженер по охране труда. Хотя эта проблема бывает зачастую не только в бюджетных организациях. 🙂

Если вы стали инженером (специалистом) по охране труда в школе, то будьте готовы к тому, что на вас «повесят» и безопасность детей. Вам придется писать не только инструкции по охране труда для работников, но и инструкции для детей, как им вести себя при разных жизненных обстоятельствах. Почувствуйте себя педагогами. 🙂

Когда я пришел работать в школу, то первое что увидел — это куча инструкций по охране труда для работников и обучающихся, непонятные журналы проведения инструктажей с росписями детей!, много бредовых приказов от департамента образования (кто работает в бюджете, тот знает что это за «орган»). Общий итог увиденного — полная безграмотность работников в области охраны труда и пожарной безопасности, смешивание охраны труда работников с безопасностью детей.

С самого начала вы должны четко дать понять директору школы, что охрана труда в школе распространяется только на работников. Что на детей распространяется только понятие безопасность. Дети должны выжить и уйти здоровыми с уроков, а работники должны выжить и уйти здоровыми с работы. Хоть и уходят они домой с одного и того же места. 🙂 При этом конечно стоит дать понять директору, что вы вроде бы как бы и не отказываетесь содействовать безопасности учебного процесса школьников, но в первую очередь это обязанность преподавательского состава. Учитель должен обеспечить безопасность ученика!

Если обязанность писать инструкции и для работников и для детей легла на вас, то четко разграничьте все инструкции. Я столкнулся с тем, что по инструкциям по охране труда проводили инструктажи детям. Работник заключает трудовой договор, ученики участвуют в обучающем процессе! Не забывайте об этом! Все инструкции у меня делились на «инструкции по охране труда» для работников и «инструкции по безопасности» для обучающихся. Приведу пример: в кабинете труда находится станок по обработке дерева. При работе на этом станке учитель труда руководствовался «Инструкцией по охране труда при работе на деревообрабатывающем станке», а ученик «Инструкцией по безопасности при работе на деревообрабатывающем станке». Нет инструкций по охране труда для детей, называйте вещи своими именами! Охрана труда — система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

В книгах, посвященных охране труда в школах видел примеры инструкций по охране труда для учителя. Не пишите и не утверждайте такую инструкцию у себя, она ни о чем. И кстати поменьше читайте таких книг, они тоже мало полезного несут в себе. 🙂

Об обучении мерам безопасности достаточно подробно расписано в ГОСТ 12.0.004-90. Документ старенький, но никто его не отменял. Этот ГОСТ требует проводить инструктажи детям перед началом любого вида деятельности в школе! Любого! Так и сделаем. Только не думайте взваливать это на себя, уважаемый инженер, это участь педагогов. Проверьте, кстати, чтобы в должностной инструкции каждого учителя присутствовала фраза об ответственности за жизнь и здоровье учеников в полном объеме. Обеспечьте их отдельными журналами инструктажей (произвольной формы), либо пусть делают отметки в классных журналах. То есть, перед лабораторной работой в кабинете химии, учитель зачитывает «Инструкцию по безопасности при работе в кабинете химии» и делает отметку в журнале. Естественно подпись ребенка никакой юридической силы не имеет, так что собирать их (подписи) не стоит, а то я видел и такое.

А вообще, советую разработать положение об инструктажах, где четко пропишите как процесс инструктирования детей, так и работников.

Ну с обучением  и проверкой знаний работников все просто: обучите 3-5 человек в учебном центре, создайте свою комиссию и проведите проверку знаний у всех работников, по разработанным вопросникам. Это как везде. Если есть деньги у директора, то всех учителей загоняйте на обучение и проверку знаний в учебный центр.

Особое внимание по вопросам безопасности как трудового процесса, так и учебного уделите кабинетам информатики, физики, химии, трудового обучения, спортзалам. Именно там велика вероятность травмирования как детей, так и работников. Кабинет труда вообще можно сравнить с маленьким производственным цехом.

Работники рабочих профессий в школе (плотники, маляры, уборщики служебных помещений и т.д.) должны «почувствовать» на себе охрану труда в полной мере. Для них всё как на производстве ни больше, ни меньше.

По пожарной безопасность ничего нового в школе не придумали, единственное — это регулярные плановые эвакуации работников и обучающихся. Всё остальное — как у всех, разве что еще инструкций по пожарной безопасности будет побольше.

Частенько департамент образования присылал письма, приказы и много другой бумаги. От этого никуда не деться — это вышестоящая организация. Эти «писульки» исполняйте, но свою линию всегда гните. Очень часто департамент любил писать «в срочном порядке провести инструктажи по антитеррористической безопасности». 🙂 Хотя такого вида инструктажа вообще не существует в природе. Для таких целей советую завести отдельный журнал для инструктажей, чтобы не гадить в журналах инструктажей на рабочем месте.

Департамент то требует много, а денег на это даёт крайне неохотно. С финансированием в школах, как и в любых других бюджетных организациях, крайне туго. Лишнего рубля на реализацию мероприятий по охране труда не выпросишь.

Не забываем о несчастных случаях и их расследовании. Да да, теперь вам придется еще и расследовать несчастные случаи с детьми. А их, поверьте мне, гораздо больше, чем с работниками. Порядок расследования несчастных случаев с детьми, схож с процедурой расследования несчастных случаев на производстве. Этот порядок регламентирован в Приказе Государственного комитета СССР по народному образованию №639 от 01.10.1990г. Действующий документ кстати.

Ну вот, пока что всё. Задавайте свои вопросы по организации охраны труда в школе, обязательно отвечу. Так всего сразу и не вспомню, много интересного тогда было. Там всё так же, просто еще есть дети, и с этим инженеру по охране труда тоже приходиться считаться.

Описание работы инженера по технике безопасности, карьера инженера по технике безопасности, заработная плата, трудоустройство — определение и характер работы, требования к образованию и обучению, получение работы

Образование и обучение: Диплом бакалавра

Заработная плата: Средняя — 63 730 долларов США в год

Перспективы занятости: Хорошо

Определение и характер работы

Инженеры по технике безопасности несут ответственность за защиту людей от опасностей, рисков или травм на рабочем месте.Они разрабатывают программы безопасности, чтобы минимизировать потери из-за травм и материального ущерба. Они пытаются устранить небезопасные методы и условия на промышленных предприятиях, шахтах и ​​в магазинах, а также на строительных площадках и во всех транспортных системах. Инженеры по безопасности работают в самых разных промышленных и коммерческих компаниях. Многие работают в страховых компаниях. Остальные работают в государственных учреждениях или организациях по безопасности. Третьи преподают в колледжах и университетах или работают независимыми консультантами.

Инженеры по безопасности работают в различных промышленных и коммерческих компаниях, чтобы обеспечить безопасность на рабочем месте, а также в продукции, которую производят компании. (© Марта Табор / Working Images Photographs. Воспроизведено с разрешения.)

Инженеры по безопасности часто имеют другие должности, например, директор по безопасности, менеджер по безопасности или координатор по безопасности. Иногда им помогают техники. Обязанности инженеров по безопасности различаются в зависимости от того, где они работают. Инженеры, работающие на крупных производственных предприятиях, часто разрабатывают обширные программы безопасности.Они изучают здания, оборудование, процедуры и записи об авариях на своем предприятии и указывают на угрозы безопасности. Они могут предложить способы исправить небезопасные конструкции или порекомендовать изменения в планировке завода. Иногда они составляют планы регулярного технического обслуживания оборудования или обучают менеджеров и рабочих правилам безопасной работы.

Другие инженеры по безопасности работают с дизайнерами, чтобы убедиться, что продукция их компании безопасна. Они могут нести ответственность за то, чтобы новая модель автомобиля соответствовала стандартам безопасности.Или они могут проверить дизайн и производство детских игрушек.

Инженеры по технике безопасности, работающие в страховых компаниях, обычно предоставляют своим клиентам консультационные услуги. Они являются экспертами, которые могут определять опасности и рекомендовать способы их устранения. Например, они могут пересмотреть планы торгового центра, который должен быть застрахован их компанией, и указать на опасные схемы движения. Когда центр построен, его осматривают и проверяют, правильно ли установлены лифты, чтобы не было аварий.Они также изучают процедуры технического обслуживания и могут рекомендовать мыть полы в отсутствие клиентов. Владельцы торговых центров могут снизить страховые ставки, следуя советам специалиста по безопасности.

В автотранспортной отрасли инженеры по безопасности анализируют схемы дорожно-транспортных происшествий. Они изучают маршруты, расписания, нагрузки и скорости, чтобы определить, как эти факторы влияют на аварии. Они также проверяют грузовики на предмет угроз безопасности. Инженеры по технике безопасности в горнодобывающей промышленности должны убедиться, что подземные или открытые шахты соответствуют требованиям, установленным законами штата и федеральными законами.Они также проектируют оборудование, такое как лампы, которые используются под землей. Во время чрезвычайных ситуаций на шахтах они могут нести ответственность за спасательные команды.

Требования к образованию и обучению

Чтобы стать инженером по технике безопасности, обычно требуется степень бакалавра наук или инженерии. Обычно для прохождения этого формального обучения требуется как минимум четыре года. Некоторые работодатели предпочитают нанимать выпускников со специальными степенями в области управления безопасностью или охраной труда. Другие ищут людей, имеющих степень магистра или некоторый опыт работы в смежной области.В некоторых случаях выпускники двухгодичных программ колледжа могут стать инженерами по технике безопасности после нескольких лет опыта работы в качестве техников в этой области. Курсы бакалавриата должны включать поведенческие, медицинские и социальные науки. Список колледжей, предлагающих степени в области безопасности и гигиены труда, доступен в Американском обществе инженеров по технике безопасности. Многие компании проводят дополнительное обучение своих сотрудников. Инженеры по безопасности продолжают изучать новые разработки в своей области на протяжении всей своей карьеры.

В некоторых случаях инженеры должны иметь лицензию штата, в котором они работают. Как правило, им требуется степень в утвержденном инженерном колледже, около четырех лет опыта работы инженером и проходной балл на государственном экзамене, прежде чем они получат лицензию профессиональных инженеров.

Получение работы

Доски объявлений вашего отделения колледжа и факультета могут помочь вам найти работу в области техники безопасности. Вы также можете обратиться напрямую в места, где нанимают инженеров по безопасности.В вашем государственном агентстве по трудоустройству может быть информация о вакансии. Другими хорошими источниками потенциальных вакансий являются объявления в торговых и профессиональных журналах, газетах и ​​интернет-банках вакансий.

Возможности повышения и перспективы трудоустройства

Продвижение зависит от образования, опыта и отрасли. Например, в крупных производственных компаниях инженеры по безопасности могут стать менеджерами, отвечающими за безопасность для большого отдела, всего завода или группы заводов. В страховой компании инженеры по безопасности могут продвинуться до начальника отдела, руководителя филиала и, в конечном итоге, до руководителя.Некоторые открывают собственные консалтинговые фирмы.

Инженеры по охране труда и технике безопасности, за исключением инженеров и инспекторов по безопасности горных работ, по прогнозам, будут испытывать средний рост занятости до 2014 года. Несмотря на растущую озабоченность по поводу безопасности рабочих и потребителей, также существует потребность в меньшем государственном вмешательстве и регулировании. Ожидается, что большая часть роста занятости будет в частных промышленных компаниях. Этот рост будет обусловлен продолжающимся самообеспечением требований правительства, ростом стоимости страхования и настойчивостью профсоюзов.Страховые компании также должны нанять больше инженеров по безопасности. Лучшая работа достанется выпускникам программ колледжей, связанных с безопасностью.

Условия работы

Инженеры по безопасности тратят большую часть своего времени на анализ и проверку условий безопасности на месте и расследование несчастных случаев. У них также есть офис, в котором они анализируют данные и пишут отчеты. Возможно, им придется совершить поездку на рабочие места, на конференции и семинары. Инженеры по безопасности обычно работают сорок часов в неделю.Во многих случаях требуется более продолжительное время. Производственным предприятиям может потребоваться посменная работа. Иногда инженерам по безопасности приходится отвечать на неожиданные вызовы службы экстренной помощи. Их работа может быть опасна, но меры предосторожности сводят ее к минимуму.

Инженеры по безопасности часто встречаются с клиентами, рабочими и руководителями. Они должны суметь убедить этих людей в необходимости принятия мер безопасности. Помимо знания инженерных проблем, связанных с защитой рабочих зон и других общественных мест от опасностей, инженеры по технике безопасности должны хорошо разбираться в методах управления, законах безопасности и промышленной психологии.Они должны уметь решать проблемы.

Прибыль и выплаты

Заработная плата зависит от опыта и образования инженера по технике безопасности, а также от местонахождения и вида работы. В 2004 году средний годовой доход инженеров по безопасности составлял 63 730 долларов. Льготы включают оплачиваемый отпуск и отпуск, медицинское страхование и пенсионные планы.

Типовых задач инженера по технике безопасности | Работа

Безопасность становится все более важной проблемой на рабочих местах 21 века.Уровень производственного травматизма и смертности резко снизился с 1960-х годов, а усовершенствованные технологии и знания техники безопасности сыграли большую роль в создании более безопасных рабочих мест для американских рабочих. Подспециальности техники безопасности включают технику безопасности в аэрокосмической отрасли, технику защиты и предотвращения пожаров, технику промышленной безопасности, технику безопасности продукции, разработку программного обеспечения безопасности и разработку системной безопасности. Инженеры по безопасности обычно работают в производственной, сервисной, строительной и страховой отраслях, а также в консалтинговых фирмах и на всех уровнях государственного управления.

Образование и лицензирование

Все инженеры по технике безопасности имеют как минимум степень бакалавра в области механики, химии, электрики, биомеханики или промышленной инженерии. Значительное количество инженеров по технике безопасности, особенно тех, которые занимают руководящие должности, имеют степени магистра или доктора. В большинстве штатов не требуется, чтобы инженеры по технике безопасности имели лицензию. Однако многие предпочитают получить лицензию профессионального инженера. Инженеры по безопасности систем обычно должны иметь лицензию PE. Для получения лицензии PE требуется четыре года опыта и успешная сдача двух строгих экзаменов.

Проверки

Одна из основных обязанностей инженеров по технике безопасности — проверять машины, оборудование и производственные объекты для выявления потенциальных опасностей. Инженеры по технике безопасности также несут ответственность за то, чтобы здания соответствовали всем нормам, а производственное оборудование, складские помещения и продукция соответствовали всем применимым нормам охраны труда и техники безопасности. В частности, инженеры по противопожарной безопасности и промышленной безопасности уделяют много времени работе, связанной с инспектированием.

Консультации и планирование

Инженеры по безопасности также обычно участвуют в консультационной деятельности и планировании. Привлечение инженера по технике безопасности на этапах планирования проекта позволяет вам сосредоточиться на безопасности как на неотъемлемой части процесса, а не просто на чем-то, что нужно делать в конце. Работая консультантами, инженеры по безопасности используют свое образование и опыт при анализе сложных процессов, условий и поведения и применяют системный подход, чтобы убедиться, что ничего не было упущено из виду.Инженеры по авиационной безопасности, инженеры по безопасности продукции и инженеры по системной безопасности тратят много времени на планирование, проектирование и консультации.

Заработная плата и перспективы трудоустройства

По данным Бюро статистики труда США, инженеры по технике безопасности получали домой среднюю зарплату в размере 75 430 долларов в год по состоянию на 2010 год. Инженеры по технике безопасности, работающие в правительстве штата, зарабатывали больше всего, при средней зарплате 82 760 долларов. Инженеры, работающие в сфере коммерческого строительства, получали меньше всего, принося домой зарплату в размере 68 360 долларов в год.Перспективы трудоустройства для инженеров по технике безопасности достаточно хорошие: с 2010 по 2020 год прогнозируется рост числа рабочих мест на 13 процентов.

Информация о заработной плате для инженеров по охране труда и технике безопасности за 2016 год

Инженеры по охране труда и технике безопасности получали среднюю годовую зарплату в размере 86 720 долларов США в 2016 году, согласно США Бюро статистики труда. Что касается нижнего предела, инженеры по охране труда и технике безопасности получали зарплату 25-го процентиля в размере 65 490 долларов, что означает, что 75 процентов зарабатывали больше этой суммы. Заработная плата 75-го процентиля составляет 110 760 долларов, что означает, что 25 процентов зарабатывают больше.В 2016 году в США в качестве инженеров по охране труда и технике безопасности работало 25900 человек.

Чем занимается инженер по безопасности строительства и как им им стать

Инженер по безопасности строительства обеспечивает безопасность всех рабочих на стройплощадке. Это включает в себя все аспекты рабочей площадки, такие как средства индивидуальной защиты, процессы и процедуры обеспечения безопасности на площадке, оборудование и материалы здания.

В этом видео обсуждается область техники безопасности:

Как стать инженером по безопасности строительства

Работодатели ищут инженеров по безопасности строительства, имеющих степень бакалавра инженерных наук по аккредитованной программе, поэтому вам нужно будет проверить, аккредитована ли программа Советом по аккредитации в области инженерии и технологий (ссылка открывается в новой вкладке).Ваша программа бакалавриата должна включать курсы углубленной математики, физики и различные инженерные курсы. Оттуда вы можете начать набираться опыта в качестве инженера, прежде чем узнавать больше о специализированной области техники безопасности.

Предполагается, что инженер по безопасности строительства будет обладать сочетанием инженерного опыта и безопасности, хотя работодатель может рассматривать курсы уровня магистра в качестве замены опыта. Работодатели будут искать кандидатов, которые разбираются в технике безопасности, нормативно-правовом соответствии и способах расследования несчастных случаев.

Должностная инструкция инженера по безопасности строительства

Инженер по безопасности строительства несет ответственность за инспектирование участков с инструкциями, чтобы найти опасности, которые могут травмировать тех, кто находится на рабочем месте, и рекомендовать способы повышения безопасности рабочей среды. Рабочая среда включает в себя все области рабочей площадки и может включать в себя строительные леса, несущие конструкции, СИЗ (средства индивидуальной защиты) и даже процессы, выполняемые рабочими на рабочей площадке. По сути, эти инженеры играют жизненно важную роль в обеспечении соблюдения норм и правил техники безопасности, а также в исправлении любых обнаруженных нарушений.Они создают отчеты о своих выводах, чтобы можно было предпринять действия, чтобы сделать сайт более безопасным для всех.

Объявление о вакансии инженера по технике безопасности

Давайте посмотрим на описание должности, опубликованное Департаментом по делам ветеранов. Данное объявление о вакансии ищет человека для выполнения следующих обязанностей:

Инженер по технике безопасности отвечает за реализацию политики и программ техники безопасности, которые охватывают ряд вопросов, прямо или косвенно связанных с безопасностью и защитой.Задания также включают ответственность за техническую адекватность планов, проектов и спецификаций для улучшения программ безопасности на объекте.

• Сотрудник управляет программами безопасности и гигиены труда в соответствии со стандартами и требованиями, обеспечивая безопасность, здоровье и эффективность работы.
• Сотрудник готовит техническое руководство и указания по реализации программы безопасности и гигиены труда.
• Сотрудник при необходимости проводит аудит и инспекцию рабочих мест, чтобы гарантировать соблюдение требований программы безопасности и гигиены труда; готовит технические отчеты по результатам проверки; и разрабатывает корректирующие действия.
• Сотрудник независимо проверяет строительные проекты на предмет соответствия применимым стандартам безопасности труда (например, допустимая нагрузка на пол, пространство между проходами, соответствие систем орошения, меры безопасности на резервуарах для хранения, содержащих легковоспламеняющиеся и летучие жидкости, а также соответствие строительных лесов, возведенных для облегчения покраски. зданий).
• Сотрудник выполняет анализ опасностей и безопасности труда, чтобы гарантировать правильное использование машин и оборудования, средств индивидуальной защиты и процедур.
• Сотрудник проводит расследование несчастных случаев для выяснения причин и разработки превентивных мер безопасности.
• Сотрудник обучает сотрудников и сотрудников безопасности более низкого уровня специальным программным требованиям. Сотрудник участвует в работе комитета по безопасности предприятия, комиссии по рассмотрению несчастных случаев и / или комитета по охране окружающей среды (EOC).
• Выполняет другие возложенные на него обязанности.

Эта должность была размещена на период с 14.01.2019 по 28.01.2019 с диапазоном заработной платы от 63 239 до 82 214 долларов в год на вакансиях в США.gov (ссылка откроется в новой вкладке). USAjobs.gov — официальный веб-сайт правительства США, входящий в состав Управления кадров США.

Бесплатные ресурсы для учителей и студентов

Американское общество профессионалов в области безопасности опубликовало статью, в которой перечислены семь принципов обеспечения безопасности (ссылка открывается в новой вкладке). Это отличная статья для чтения с классом, оценки области и обсуждения результатов занятий.

Стенограмма карьеры инженера по промышленной безопасности и охране здоровья

Даже при соблюдении правил на рабочем месте, направленных на защиту рабочих, многие рабочие места содержат элемент риска.Инженеры по промышленной безопасности и охране здоровья несут ответственность за использование инженерных инструментов и технологий, чтобы сделать места, в которых опасно работать, как можно более безопасными. Эти инженеры способствуют обеспечению безопасности рабочего места и продукции, чтобы избежать опасностей из различных источников: химических, физических, биологических и даже психологических. Они всегда ищут новые способы прогнозирования и предотвращения опасных условий, а когда они все же возникают, контролируют их с помощью мер безопасности.

Инженеры по промышленной безопасности и охране труда работают с другими работниками по охране здоровья и безопасности для координации усилий, часто объединяясь для расследования несчастных случаев и травм на производстве, поиска их причин и предотвращения проблем в будущем.Проводя время в офисе над планированием новых и улучшенных программ безопасности, эти инженеры также выезжают на рабочие места для оценки оборудования и окружающей среды, а также для обучения рабочих правилам техники безопасности и действий в чрезвычайных ситуациях. Многие из этих должностей требуют четырехлетнего высшего образования в области инженерии, а также опыта работы. По мнению этих инженеров, поддержание более безопасных и здоровых рабочих мест позволяет американской промышленности работать.

Ссылки на статьи

Бюро статистики труда, U.S. Департамент труда, Справочник профессионального обзора, инженер по безопасности строительства.

Национальный центр развития O * NET. 17-2111.01. O * NET в сети. Эта страница содержит информацию из O * NET OnLine Министерства труда, занятости и обучения США (USDOL / ETA). Используется по лицензии CC BY 4.0. O * NET® является товарным знаком USDOL / ETA. RethinkOldSchool, Inc. изменила всю или часть этой информации. USDOL / ETA не одобрял, не одобрял и не тестировал эти модификации.

Видео о карьере находится в открытом доступе Министерством труда, занятости и обучения США.

Изображение недавней выпускницы программы USAID по женской инженерной стажировке находится в открытом доступе Агентства США по международному развитию.

Инженер по безопасности GENERAL ATOMICS

Краткое описание вакансии General Atomics Aeronautical Systems, Inc.(GA-ASI), дочерняя компания General Atomics, является мировым лидером в области проверенных и надежных дистанционно пилотируемых самолетов и радаров тактической разведки, а также передовых систем наблюдения с высоким разрешением.

У нас есть прекрасная возможность для инженера по технике безопасности присоединиться к нашей группе EH&S в рамках подразделения ASI. Позиция находится в Poway, CA.

Под тщательным надзором эта должность отвечает за обеспечение техники безопасности при выявлении и оценке убыточных условий и методов.Участвует в разработке инструкций по безопасному труду и охране окружающей среды. Обеспечивает соответствие условий на рабочем месте применимым федеральным и государственным нормам Управления по безопасности и гигиене труда (OSHA), обеспечивая подготовку и ведение всех необходимых записей; участвует в инспекциях OSHA или других внешних агентств.

ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ:

• Выявляет и анализирует условия на рабочем месте в результате несчастных случаев; проводит исследования по безопасности и рекомендует корректирующие действия при наличии профессиональных опасностей.
• Участвует в разработке тренингов по технике безопасности. Обучение портных для отдельных отделов и рабочих зон включает, помимо прочего: эргономику, опасные материалы, право на информацию, обращение с материалами, сердечно-легочную реанимацию / первую помощь, AED, средства индивидуальной защиты и действия в чрезвычайных ситуациях.
• Участвует в разработке и реализации корпоративных программ по охране труда и технике безопасности; ведет инструкции по технике безопасности и документацию.
• Расследует и составляет отчеты о травмах и смертельных случаях; обеспечивает соответствие требуемым федеральным и государственным отчетам, касающимся безопасности.
• Обеспечивает соблюдение государственных и государственных нормативных требований в области здравоохранения и безопасности, что соответствует как бюджетным, так и нормативным требованиям.
• Отвечает за соблюдение всех законов, постановлений и других применимых обязательств везде и всегда, когда бизнес ведется от имени Компании. Предполагается поддерживать производительную и безопасную рабочую среду в соответствии с установленными операционными процедурами и практиками.
• Прочие порученные или требуемые обязанности.

Мы признаем и ценим ценность и вклад людей с разным образованием и опытом и приглашаем всех квалифицированных специалистов подавать заявки.
Должностная квалификация:

• Обычно требуется степень бакалавра или магистра в области промышленной гигиены, безопасности труда или смежной технической области и два или более года постепенно усложняющегося опыта работы с бакалавром в области техники безопасности. Вместо образования может быть использован дополнительный профессиональный опыт.
• Должен продемонстрировать базовое понимание принципов, теорий, правил и концепций промышленной гигиены и / или безопасности труда; и аналитические навыки для оценки и интерпретации нормативных требований.
• Должен обладать: (1) способностью решать технические проблемы; (2) хорошие устные и письменные коммуникативные навыки для точного документирования, сообщения и представления результатов; (3) навыки презентации для проведения обучения сотрудников всех уровней; (4) хорошие навыки межличностного общения для эффективного взаимодействия с сотрудниками, высшим руководством и внешними представителями; (5) способность сохранять конфиденциальность конфиденциальной информации; и (6) хорошие навыки работы с компьютером.
• Важное значение имеет способность работать независимо и в команде, а также способность работать в течение длительного времени и путешествовать по мере необходимости.

Региональный инженер по технике безопасности — идентификатор вакансии: 1574249

ОПИСАНИЕ

Эта роль предназначена для опытного менеджера по охране труда, окружающей среды и техники безопасности, специалиста по технике безопасности или инженера по технике безопасности. Основная ответственность ролей будет заключаться в поддержке операций по обеспечению безопасности центров обработки данных в Италии.
Вы будете частью региональной и глобальной команды, которая работает с внутренними и внешними партнерами для поддержания и повышения безопасности операций. Требуется тесное сотрудничество с местными службами физической безопасности, поставщиками, сотрудниками отдела нормативно-правового соответствия, управлением рисками и системами пожарной безопасности / безопасности.Кроме того, вы будете работать с сотрудниками и подрядчиками для достижения конкретных целей в области безопасности.
Это лицо должно быть эффективным коммуникатором, отправляя четкие, краткие и последовательные сообщения устно, в письменной форме и / или на публичных форумах. Этот специалист будет консультировать, инструктировать и обучать персонал компании политикам и процедурам безопасности, а также помогать командам внедрять и улучшать наши стандарты безопасности на своих объектах.
Эта роль будет подчиняться региональному менеджеру по безопасности — MEA & Italy и отвечать за дальнейшее повышение безопасности операций и строительства.Эта позиция базируется на Ближнем Востоке. Требуются некоторые внутренние и международные поездки.

Обязанности:

· Внедрение стандартов, политик и практик безопасности.

· Проведение обучения и оценки рисков.

· Сотрудничать с внешними поставщиками (генеральными подрядчиками, субподрядчиками, аварийными службами), поскольку они связаны с эксплуатацией и строительством.

· Обеспечение соблюдения и выполнения глобальных программ безопасности и местного нормативного законодательства.

· Разработайте планы безопасности на случай чрезвычайных ситуаций, особых событий и других особых ситуаций, связанных с безопасностью.

· Выполните анализ данных по безопасности и создайте контрольную оценку.

· Обеспечьте ведение учета безопасности и предоставьте точную отчетность и показатели для поддержки инициатив по обеспечению безопасности бизнеса.

· Консультации и работа с группами по соблюдению требований по толкованию и расследованию правил техники безопасности.

· Разрабатывать и внедрять решения для устранения рисков и предотвращения травм.

· Адаптация к быстро меняющейся среде с изменяющимися обстоятельствами, направлением, стратегией и сроками.

· Возможность работать в команде и при необходимости обеспечивать безопасность в регионах за пределами местного кластера.

· Все прочие обязанности в соответствии с возложенными на него обязанностями.

ОСНОВНЫЕ КВАЛИФИКАЦИИ

· Минимальное образование в колледже / университете в области безопасности и здоровья.
· Минимум 5 лет полевого опыта, включая Италию

ПРЕДПОЧТИТЕЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

· Опыт определения, разработки и реализации программ, процессов и процедурной документации по безопасности.
· Обширное знание местных нормативных правовых актов в области безопасности и гигиены труда, а также практики проведения расследований и техники безопасности на рабочем месте.
· Центр обработки данных, производство, строительство или аналогичный опыт обеспечения безопасности в отрасли с участием как штатных сотрудников, так и сторонних подрядчиков.
· Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, включая комфортное общение с руководителями сайта.
· Высокие этические стандарты с доказанной способностью работать с конфиденциальной и конфиденциальной информацией; отличное суждение, осмотрительность и дипломатичность.
· Требуется свободное владение английским языком и письмом.
· Опыт работы в быстро меняющейся / растущей организации.
· Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, включая комфортное общение с руководителями сайта.
· Способность разрабатывать и реализовывать цели и стратегии отдела.
· Сильные аналитические способности с демонстрацией решения проблем.

Инженер по безопасности — идентификатор вакансии: 1357264

ОПИСАНИЕ

Обзор:

Эта роль предназначена для опытного специалиста по безопасности или инженера по безопасности в Amazon Data Center India Private Limited («ADSIPL»).Основная ответственность будет заключаться в поддержке операций по обеспечению безопасности центров обработки данных в южном регионе Индии. Вы будете частью индийской команды, которая работает с внутренними и внешними партнерами для поддержания и повышения безопасности операций в Индии. Требуется тесное сотрудничество с местными службами физической безопасности, поставщиками, сотрудниками отдела нормативно-правового соответствия, управлением рисками и системами пожарной безопасности / безопасности. Кроме того, вы будете работать с сотрудниками и подрядчиками в Индии для достижения конкретных целей в области безопасности.

Человек должен хорошо общаться, отправлять четкие, сжатые и последовательные сообщения в устной, письменной форме и / или на публичных форумах. Этот человек будет консультировать, инструктировать и обучать персонал ADSIPL политике и процедурам безопасности, а также помогать командам ADSIPL во внедрении и улучшении наших стандартов безопасности на своих объектах.

Эта роль будет отвечать за дальнейшее повышение безопасности операций и поддержку строительства. Требуется некоторое путешествие.

Обязанности:
· Внедрение стандартов, политики и практики безопасности.
· Проведение обучения и оценки рисков.
· Сотрудничать с внешними поставщиками (генеральными подрядчиками, субподрядчиками, аварийными службами) в Индии, поскольку они связаны с операциями и строительством.
· Обеспечить соблюдение и выполнение глобальных программ безопасности и местного нормативного законодательства.
· Разработать планы безопасности на случай чрезвычайных ситуаций, особых событий и других особых ситуаций, связанных с безопасностью.
· Выполните анализ данных по безопасности и создайте контрольную оценку.
· Обеспечьте ведение документации по безопасности и предоставьте точные отчеты и показатели для поддержки инициатив по обеспечению безопасности бизнеса.
· Консультируйтесь и работайте с группами по соблюдению требований по толкованию и расследованию правил безопасности.
· Разработать и внедрить решения для устранения этих рисков и предотвращения травм.
· Адаптация к быстро меняющейся среде с изменяющимися обстоятельствами, направлением, стратегией и сроками.
· Способен работать в команде и при необходимости обеспечивать безопасность в регионах за пределами базового местоположения.
· Все остальные обязанности в соответствии с назначением.

ОСНОВНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

Основные навыки и квалификация
· Минимум 4–5 лет полевого опыта с подтвержденными данными о безопасности.
· Минимальное образование в колледже или университете в области безопасности и гигиены труда или эквивалентный опыт.
· Минимум 3 года опыта работы с правилами техники безопасности в Индии

ПРЕДПОЧТИТЕЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

Предпочтительные навыки и квалификация
· Опыт работы в области безопасности в строительстве, производстве, фармацевтике или аналогичных отраслях промышленности с участием как штатных сотрудников, так и сторонних подрядчиков.
· Опыт разработки и внедрения политики безопасности, процессов и процедурной документации.
· Опыт работы в быстро меняющейся, изменяющейся / растущей организации
· Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, включая комфортное общение с руководителями участков.
· Деловое письменное и устное общение на телагу и хинди.
· Способность разрабатывать и реализовывать цели и стратегии отдела.
· Сильные аналитические способности с продемонстрированной способностью решать проблемы.
· Владение английским языком и письмом.
· Продемонстрируйте отличные навыки решения проблем и внимание к деталям.
· Способность решать и при необходимости поднимать вопросы и проблемы. отличное рассудительность, осмотрительность и дипломатичность

Amazon стремится к разнообразному и инклюзивному рабочему месту. Amazon является работодателем с равными возможностями и не допускает дискриминации по признаку расы, национального происхождения, пола, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, инвалидности, возраста или другого статуса, защищенного законом.

Региональный инженер по безопасности — идентификатор вакансии: 1415469

ОПИСАНИЕ

Присоединяйтесь к культуре безопасности мирового класса в Amazon Web Services (AWS) и принимайте участие в поддержке крупнейшей группы инфраструктуры облачных вычислений в качестве регионального инженера по безопасности.

Эта должность требует, чтобы выбранный кандидат был гражданином США и в настоящее время должен иметь и поддерживать активный допуск TS / SCI с полиграфом.

Как региональный инженер по технике безопасности вы будете владеть функцией охраны труда и техники безопасности в вашем районе.Вы будете нести ответственность за улучшение здоровья и безопасности наших центров обработки данных, повышение культуры безопасности и защиту наших сотрудников. Каждый день вы будете работать с инженерами наших центров обработки данных, людьми, которые создают облако. Они работают с электрическим коммутационным оборудованием, крупномасштабными механическими системами кондиционирования воздуха и критически важным ИТ-оборудованием. Вы будете работать в тесном сотрудничестве с экспертами в области безопасности, строительства, эксплуатации, логистики, соблюдения нормативных требований, корпоративными юристами и человеческими ресурсами, чтобы продвигать глобальную программу безопасности здоровья.Вы будете сотрудничать с сотрудниками, а также с подрядчиками для достижения целей в области здоровья и безопасности и улучшения нашей и без того сильной культуры безопасности. Вы будете работать в быстро меняющейся среде, где наши операции быстро меняются, выступая за безопасные изменения перед лицом новой инфраструктуры, новых инструментов и новых продуктов / процессов.

Обязанности:
· Внедрение стандартов, политик и практик в области охраны труда и техники безопасности, включая, но не ограничиваясь: системы управления безопасностью, обучение, оценка рисков, помощь в оценке промышленной гигиены и применимые правила техники безопасности.
·
· Проведение аудитов здоровья и безопасности центров обработки данных и активных строительных площадок для обеспечения соответствия требованиям охраны труда и техники безопасности, а также требованиям безопасности жизни.
·
· Обеспечение соответствия и реализации глобальных программ охраны труда и техники безопасности, которые превышают нормативные требования.
·
· Разработка планов охраны труда и техники безопасности на случай чрезвычайных ситуаций на объекте, обеспечения непрерывности бизнеса и других уникальных событий.
·
· Поддерживайте надлежащий учет безопасности и целостность данных.
·
· Выполните анализ тенденций данных для представления руководству кластера для поддержки инициатив в области бизнеса и безопасности.
·
· Проконсультируйтесь и станьте партнером группы соответствия AWS для интерпретации и рекомендаций.
·
· Определите риски и вступите в партнерские отношения с отделом эксплуатации для их устранения с помощью иерархии средств контроля.
·
· Ежедневное общение с нашими клиентами, предоставление рекомендаций по охране труда и технике безопасности.

Amazon стремится к разнообразному и инклюзивному рабочему месту. Amazon является работодателем с равными возможностями и не допускает дискриминации по признаку расы, национального происхождения, пола, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, защищенного статуса ветерана, инвалидности, возраста или другого юридически защищенного статуса.Для людей с ограниченными возможностями, которые хотели бы запросить жилье, посетите страницу https://www.amazon.jobs/en/disability/us.

Здесь, в AWS, мы понимаем наши различия. Мы стремимся развивать нашу культуру включения. У нас есть десять групп по интересам, возглавляемых сотрудниками, которые охватывают 40 000 сотрудников в более чем 190 отделениях по всему миру. У нас есть инновационные предложения по льготам, и мы проводим ежегодные и постоянные обучающие мероприятия, в том числе наши конференции «Беседы о расе и этнической принадлежности» (CORE) и AmazeCon (гендерное разнообразие).Культура вовлечения Amazon подкреплена нашими 14 принципами лидерства, которые напоминают членам команды о необходимости искать разные точки зрения, учиться и проявлять любопытство, а также заслужить доверие.

ОСНОВНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

· Минимум четыре года обучения в колледже в области безопасности и здоровья или в смежных областях.
· 5 или более лет опыта работы в области безопасности в центрах обработки данных, строительстве, производстве или аналогичных отраслях.
· 5 или более лет опыта и знания местных нормативных правовых актов в области безопасности и гигиены труда (Федеральный OSHA), а также практики проведения расследований и техники безопасности на рабочем месте.
· 2 или более лет опыта в разработке, пересмотре и внедрении процессов безопасности и процедурной документации.
· Текущий, активный допуск к безопасности TS / SCI правительством США с помощью полиграфа

ПРЕДПОЧТИТЕЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

· Опыт поддержки технических групп, таких как ИТ, инженерия и операционная деятельность.
· Опыт поддержки физических операций предприятия, включая электрические и механические системы.
· Сертификация CSP или CIH.
· Знание стандарта NFPA70E и опыт предоставления рекомендаций по безопасности для тех, кто работает с электрическими системами среднего напряжения.
· Опыт детального распознавания опасностей и подготовки письменных оценок / упреждающих мер.
· Знание действующих федеральных, региональных и местных нормативных актов по охране труда и технике безопасности (стандарты OSHA и NFPA).
· Высокие этические стандарты с доказанной способностью работать с конфиденциальной и конфиденциальной информацией; отличное суждение, осмотрительность и дипломатичность.
· Самостоятельная работа и стремление предоставлять качественные услуги.
· Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, включая представление информации руководству в AWS.
· Отличные навыки решения проблем; самостоятельная разработка быстрых и бессистемных мер контроля.
· Хорошее знание Microsoft Word, Excel, Outlook и способность изучать дополнительные программные инструменты.
· Способность разрабатывать и реализовывать цели и стратегии отдела.
· Понимает / применяет принципы лидерства Amazon, изложенные здесь: https://www.amazon.